Лидер и команда как факторы успеха малой инновационной компании
Сравнительная характеристика роли лидера и команды в компаниях-"старожилах" и компаниях-"новичках". Проведение исследования модели предпринимательского процесса Д. Тиммонса для инновационного бизнеса. Особенность разделения труда на рынке инноваций.
Подобные документы
Исследование процессов слияния и поглощения компаний. Разработка реалистичных целей, стратегических и структурных планов развития бизнеса. Основные факторы, влияющие на интеграцию. Выбор лидера и организация общей команды из сотрудников обеих компаний.
статья, добавлен 26.06.2018Задачи менеджера проекта в работе с командой. Жизненный цикл команды согласно модели Такмана, инструменты группового взаимодействия. Подготовка и проведение стартового совещания, формулирование цели и задачи. Структура группы и уровень конфликтности.
реферат, добавлен 09.06.2015Система управления персоналом с точки зрения инноваций, ее базовые принципы. Факторы, препятствующие и способствующие инновационной деятельности. Внедрение как стадия инновационного процесса, основные причины проблем с внедрением управленческих инноваций.
реферат, добавлен 12.11.2010Сущность аутсорсинга как инструмента повышения конкурентоспособности, основные этапы его эволюции. Факторы, влияющие на переход к аутсорсингу. Риски аутсорсинга и его эффективность. Современные тенденции внедрения аутсорсинга в ІТ-компаниях в России.
курсовая работа, добавлен 02.04.2016Анализ проведения изменений в организации. Определение роли инноваций. Исследование эффективности инновационной программы. Расчет эффективного фонда времени. Составление карты процесса. Организация рабочих мест. Рекомендации по внедрению инноваций.
курсовая работа, добавлен 15.01.2015Характеристика модели организационных изменений Коллинза "От хорошего к великому". Тип лидеров, которые осуществляют преобразования компаний. Понятия бенчмаркетинга. Этапы бенчмаркетингового проекта с точки зрения эффективности использования в компаниях.
контрольная работа, добавлен 12.01.2016Сущность и значение процесса формирования команды для улучшения управленческого труда, характеристика и использование услуг консультантов. Отличительные черты основных подходов к созданию команды. Способы реализации этапов процесса формирования команд.
реферат, добавлен 19.06.2015Структурирование видов инноваций и прогрессивных технологий в рыночной экономике. Взаимозависимость видов инновационной компании, с этапами бизнес-модели. Анализ проблем инновационного бизнеса в современных условиях России и конкретные пути их решения.
статья, добавлен 29.08.2018Необходимость обеспечения функционирования и устойчивости деятельности компании. Исследование проблем и перспектив развития существующих систем финансового планирования в пивоваренных компаниях. Развитие системы управления финансовым потенциалом.
статья, добавлен 27.04.2019Понятие и типы рабочих команд. Предпосылки формирования команды. Механизм сплочения команды. Анализ проблем в формировании команды. Рекомендации и предложения по совершенствованию эффективности команды. Этические аспекты работы менеджера с коллективом.
курсовая работа, добавлен 05.02.2018Организация планирования в международных компаниях. Процедуры планирования в международных компаниях. Стратегические решения по международной деятельности. Реализация стратегии, виды международных стратегий: многонациональная и глобальные стратегии.
контрольная работа, добавлен 10.05.2010Лидерский подход к управлению предпринимательской деятельностью. Отличия временных горизонтов у менеджеров различных уровней. Рост повышения эффективности деятельности предприятия и формирования результативной команды. Портрет лидера-управленца.
статья, добавлен 24.07.2018Индикаторы соотношения собственности и управления в компаниях. Связь индикаторов и базовых характеристик компаний. Структура собственности и формирование типа контроля. Причины замены руководителя компании. Стейкхолдеры: влияние на принятие решений.
доклад, добавлен 10.10.2017Характеристика лидерства как модели управления эффективностью экономической деятельности персонала. Механизм воздействия лидера на систему общественных отношений. Стиль поведения лидера, его ориентация на формирование инновационного поведения персонала.
статья, добавлен 06.04.2022Проведение исследования основной связи между инновациями и системой управления организации. Характеристика повышения эффективности предпринимаемых мер по развитию инновационного потенциала компании. Особенность стремления предприятия к автономности.
статья, добавлен 23.11.2020Раскрытие экономической сущности малого бизнеса. Понятие, содержание и классификация инноваций. Оценка роли инновационной сферы малого и венчурного бизнеса в экономике государства. Государственное регулирование инновационной деятельности малого бизнеса.
курсовая работа, добавлен 23.04.2014Методологические основы формирования проектной команды и набора ее участников. Основные черты и особенности проектной команды в отличие от рабочих групп. Стадии развития команды как малой группы. Мeтoды "мoзгoвoй aтaки", "cцeнapиeв", "дeлoвыx игp".
статья, добавлен 15.03.2018- 43. Мотивация персонала в розничной организации на примере компании ООО "Эйч Энд Эм Хеннес Энд Мауритц"
Анализ классических теорий мотивации, стимулирование трудовой деятельности. Изменение тенденций систем мотивации в современных компаниях. Методы стимулирования, применяемые в ритейл-компаниях. Нематериальные методы стимулирования персонала в компании.
дипломная работа, добавлен 28.11.2019 Определение понятия инновационной деятельности. Сущность и классификация инноваций. Анализ технологических, управленческих и организационных инноваций. Механизм создания и распространения нововведений. Факторы инновационного процесса на предприятии.
контрольная работа, добавлен 07.10.2012Определение экономических проблем нефтяного рынка и деятельности нефтяной компании. Анализ факторов, определяющих применение концепции контроллинга в нефтегазовых компаниях. Разработка направлений совершенствования применяемых концепций контроллинга.
статья, добавлен 27.09.2018Бизнес-план как инструмент предпринимательской деятельности в российской и американской компаниях. Характеристика трудовых отношений и кадровой политики на предприятиях малого бизнеса. Этапы планирования и организации системы стимулирования труда.
дипломная работа, добавлен 02.06.2011Понятие инновации и инновационного процесса. Виды инноваций и оргструктуры инновационного менеджмента. Выбор инновационной стратегии. Управление исследовательским проектом. Анализ спроса на научно-техническую продукцию. Оценка эффективности инноваций.
учебное пособие, добавлен 25.01.2011Определение процесса моделирования модели корпоративной памяти в системе управления знанием. Методы функционирования модели корпоративной памяти в зарубежных компаниях. Создание необходимых условий для осуществления инновационной деятельности предприятия.
статья, добавлен 31.05.2018Экономическая сущность инноваций и инновационной деятельности. Научные исследования и разработка новых изделий. Использование в производстве новейших видов оборудования. Этапы инновационного процесса. Оценка эффективности инновационного проекта.
курсовая работа, добавлен 20.04.2011Понятие инновации и инновационного процесса. Виды инноваций, организационные структуры и закономерности инновационного менеджмента. Порядок и принципы выбора инновационной стратегии. Инновационный менеджмент в деятельности фармацевтической компании.
курсовая работа, добавлен 08.02.2011