Критика подчиненных как элемент управления
Характеристика роли критики подчиненных в процессе менеджмента предприятия. Изучение правил, принципов, целей, задач, психологических приемов конструктивной критики сотрудников предприятия. Анализ влияния эффективной критики на деятельность компании.
Подобные документы
Формирование системы управления персоналом. Политика со стороны руководства в отношении своих подчиненных. Коренное изменение представлений о роли персонала в деятельности предприятия. Стимулирование адаптации работников к изменениям в организации.
реферат, добавлен 11.11.2013Теоретические аспекты менеджмента, изучающего управление производством, коммерцией. Обзор принципов, методов, средств, форм управления. Анализ целей менеджмента: прогнозирования, планирования, достижения намеченных результатов в деятельности предприятия.
реферат, добавлен 16.11.2009Основные понятия и подходы управления персоналом, функции организационных систем. Краткая характеристика предприятия и анализ управления, рекомендации по улучшению эффективности работы подчиненных. Современные проблемы управления человеческими ресурсами.
курсовая работа, добавлен 04.04.2012Организационная структура системы управления персоналом. Основные направления кадровой политики. Этапы процесса приема на работу: выявление и развитие сотрудников с лидерским потенциалом. Система стимулирования персонала на примере ТД "Эконика".
дипломная работа, добавлен 11.10.2010Определение менеджмента как искусства управления. Характеристика методов Сократа, трех раундов, Штирлица, "лягушки в сметане" в управлении. Изучение искусства управления в компании "Sony". Анализ психологических приемов для выработки полезных бизнес-идей.
реферат, добавлен 03.07.2017Понятие о целях организации определение их роли в системе управления. Содержание глобальной цели предприятия и её основных подразделений. Изучение прядка применения метода экспертных оценок для построения дерева целей. Пути достижения задач ООО "Рапира".
курсовая работа, добавлен 10.03.2013Изложение миссии и формулировка стратегических целей компании. Классификация и характеристика процесса эффективной постановки целей. Анализ целей и организационных систем. Критерии эффективности целей и их характеристики. Критические факторы успеха.
реферат, добавлен 30.10.2010Анализ функций, методов, целей, стратегий инновационного менеджмента. Характеристика венчурного финансирования инноваций. Анализ управления разработкой, внедрением и созданием новшеств в компании. Современные подходы к развитию инновационного менеджмента.
дипломная работа, добавлен 13.10.2015Время как важный ресурс развития взаимоотношений руководителя и подчиненных. Обоснование влияния личностных дезорганизаторов времени руководителя на функциональные состояния подчиненных, которые проявляются в психической устойчивости и напряженности.
статья, добавлен 01.02.2019Изучение приемов и методов воздействия руководства предприятия на своих сотрудников с целью максимального использования их потенциала. Рассмотрение элементов системы управления персоналом, разновидностей и принципов кадровой политики организации.
отчет по практике, добавлен 08.04.2015Понятие, сущность и классификация принципов менеджмента в системе управления. Идеи школ классического менеджмента. Общая характеристика деятельности, систем управления и основных направлений использования принципов управления на примере предприятия.
курсовая работа, добавлен 15.11.2011Теории харизматических качеств лидеров. Описание эффективного стиля управления в зависимости от его подчиненных. Изучение конструктивной, организационной, координационной и интегративной функций лидерства. Стили руководства в управлении организацией.
реферат, добавлен 11.02.2011Определение основных целей, задач, функций и принципов финансового менеджмента. Рассмотрение финансовой деятельности и финансового механизма предприятия. Место финансового менеджмента в системе управления организацией; описание путей его улучшения.
курсовая работа, добавлен 16.10.2012Главный анализ крупнейшего российского производителя минеральных удобрений. Особенность политики предприятия в отношении сотрудников. Существенная характеристика основных целей и стратегии фирмы. Важнейшие события истории компании с момента ее основания.
отчет по практике, добавлен 02.12.2015Исследование понятия и сущности современного менеджмента. Обзор критериев и показателей эффективности управления организацией. Анализ технологии принятия управленческих решений и организации их реализации. Формы воздействия руководителя на подчиненных.
реферат, добавлен 06.11.2012Сущность философии менеджмента: взаимосвязи философии и управления. Характеристика компании KPMG NETHERLANDS и системы управления. Философские аспекты стратегического менеджмента. Основные направления совершенствования системы управления в компании.
курсовая работа, добавлен 21.01.2017Изучение структуры управления ООО "Строитель-17". Анализ управленческих задач отдела бухгалтерии предприятия. Определение места главного бухгалтера в матрице разделения административных задач управления предприятия. Должностная инструкция бухгалтера.
курсовая работа, добавлен 08.01.2013Ознакомление с основными подразделениями предприятия. Характеристика особенностей документооборота предприятия. Рассмотрение целей, задач и основных принципов современного делопроизводства. Изучение процесса программного обеспечения делопроизводства.
статья, добавлен 02.04.2019Оценка рисков, которые могут возникнуть в ходе деятельности производственного предприятия и способы управления ими. Рейтинговая оценка финансового состояния предприятия и анализ структуры баланса. Разработка мероприятий по минимизации рисков компании.
статья, добавлен 19.02.2019Взаимоотношения руководства и подчиненных в компании, компетентная, развивающаяся служба управления. Соответствие систем управления персоналом состоянию внешней среды, культуре организации. Участие руководства организации в процессе управления персоналом.
курсовая работа, добавлен 01.12.2017Структура менеджмента, сущность и эффективность существующих методов управления. Основные функции, способы руководства организацией. Механизмы и примеры социологического, психологического, а также административного влияния руководства на подчиненных.
реферат, добавлен 25.12.2013Английский исследователь Р. Фэлк и его семь принципов управления. Администрирование (выработка политики и координация функций). Подчинение нижестоящего работника вышестоящему и ответственность не только за свои действия, но и за действия подчиненных.
презентация, добавлен 28.05.2020Обзор структуры управления организацией. Классификация целей и задач менеджмента. Принципы и методы процесса планирования. Оценка роли руководителя. Изучение этапов реализации стратегии. Характеристика методов управления целями. Мотивация персонала.
курсовая работа, добавлен 16.01.2013Оценка главных возможностей использования традиционных методов учета в условиях бережливого производства - перспективного направления развития менеджмента. Определение основных целей и задач внедрения функционально-стоимостного анализа в организации.
дипломная работа, добавлен 30.08.2016Характеристика функций, принципов и методов управления персоналом. Анализ основных форм экономического стимулирования. Проведение исследования совокупности организационных целей предприятия. Особенность кадрового обеспечения системы правления штатом.
курсовая работа, добавлен 21.10.2016