Межличностные отношения с коллегами и с руководителем и их связь с организационной приверженностью

Изучение на вьетнамской выборке отношений с коллегами и отношений с руководителем, их связи с организационной приверженностью. Обмен между командой и её членом, между лидером и последователем. Шкала организационной приверженности Дж. Мейера и Н. Аллен.

Подобные документы

  • Анализ значения культуры делового общения для установления и развития отношений сотрудничества и партнерства между коллегами, руководителями и подчиненными, партнерами и конкурентами. Изучение особенностей деловой беседы по телефону, совещания, дискуссии.

    контрольная работа, добавлен 24.05.2015

  • Понятие типа культуры как системы взаимных отношений всех участников процесса данного времени и места. Особенности организационной культуры в практике российских предприятий. Клановая, адхократическая, иерархическая (бюрократическая) и рыночная культура.

    дипломная работа, добавлен 24.04.2014

  • Изучение сущности организационной структуры, как одного из ключевых понятий менеджмента. Анализ организационной структуры ООО Фирма "Лига". Разработка рекомендаций и возможных мероприятий по совершенствованию организационной структуры ООО Фирма "Лига".

    курсовая работа, добавлен 12.10.2012

  • Рассмотрение организационной культуры как самостоятельного объекта управления, изучение ее структуры, особенностей формирования и реализации. Ознакомление с методами поддержания организационной культуры. Анализ организационной культуры ОАО "Сибнефть".

    курсовая работа, добавлен 27.01.2014

  • Определение сущности, содержания, структуры, типов организационной культуры. "Культурная сеть" организации по Г. Джонсону. Десять содержательных характеристик, свойственных любой организационной культуре. Инструменты исследования корпоративной культуры.

    курсовая работа, добавлен 24.10.2013

  • Рассмотрение всестороннего влияния организационной культуры на эффективность функционирования организации. Анализ системы управления предприятия. Характеристика основных особенностей организационной культуры субъектов на примере ФРГС КК "Росреестр".

    курсовая работа, добавлен 31.01.2014

  • Сущность организационной культуры и ее коммуникационные средства. Оценка эффективности влияния организационной культуры на деятельность предприятия. Использование человеческих ресурсов компании для реализации ее стратегии. Уровень управляемости компанией.

    дипломная работа, добавлен 01.07.2014

  • Изучение основных методик расчета численности основных и вспомогательных рабочих, специалистов и служащих предприятия. Описание основных элементов и практическое построение организационной структуры фирмы. Расчет эффективности организационной структуры.

    практическая работа, добавлен 10.06.2013

  • Исследование основных различий между лидером и руководителем. Изучение понятия феномена лидера, признания природных качеств человека, его особенностей, отличий. Анализ влияния фактора здоровья на способность лидера к переживанию стрессов и неуверенности.

    реферат, добавлен 30.11.2010

  • Основные принципы построения организационных структур, их типы и методы проектирования. Анализ организационной структуры ООО "Сабин". Оценка результатов деятельности, внутренней и внешней среды. Предложения по совершенствованию организационной системы.

    курсовая работа, добавлен 19.09.2014

  • Понятие, функции и сущность организационной структуры. Исследование организационной культуры на примере ООО "Газпром Трансгаз Сургут". Характеристика особенностей методики "OCAI" Камерона и Куинна. Проведение анализа стиля лидерства в организации.

    курсовая работа, добавлен 13.03.2016

  • Анализ понятий конкурентоспособности организации, конкурентоспособной корпоративной культуры, стратегии развития персонала. Взаимосвязь между конкурентоспособностью и организационной культурой организации. Стратегия управления человеческими ресурсами.

    статья, добавлен 06.02.2019

  • Критерии анализа и принципы организационной культуры, условия ее совершенствования, использование рамочной конструкции для диагностики и изменения организационной культуры, разработка новых концепций долгосрочного развития консультируемого предприятия.

    курсовая работа, добавлен 11.06.2012

  • Правовые основы развития и методы определения организационной культуры органов местной власти в Российской Федерации. Характеристика организационной культуры Администрации Кильмезского района Кировской области, мероприятия по ее совершенствованию.

    курсовая работа, добавлен 24.01.2013

  • Понятие и принципы построения организационной структуры управления. Выбор типа и вида структур. Выбор организационной структуры предприятия. Положительные и отрицательные стороны различных структур. Бюрократический тип организационной структуры, его виды.

    курсовая работа, добавлен 18.07.2013

  • Принципы построения коммуникаций между организацией и ее средой, между уровнями и подразделениями. Взаимоотношение формата "руководитель - подчиненный". Коммуникации между руководителем и рабочей группой. Неформальные отношения в рабочем коллективе.

    реферат, добавлен 27.09.2013

  • Изучение организационной культуры и методов ее совершенствования для повышения эффективности организации. Изучение концептуальных основ организационной культуры как факторов повышения эффективности деятельности. Формирование организационной культуры.

    дипломная работа, добавлен 23.12.2019

  • Понятие организационной структуры в менеджменте, основные методы ее проектирования и преобразования. Содержание и типы организационных структур управления предприятием. Виды отношений внутри организации: функциональные, линейные и управленческие.

    курсовая работа, добавлен 15.04.2015

  • Сущность стратегического управления организацией. Понятие, структура и характеристики организационной культуры. Субъективные и объективные организационные культуры; факторы, влияющие на их формирование. Особенности изменения организационной культуры.

    реферат, добавлен 02.06.2014

  • Раскрытие понятия, анализ принципов построения и изучение сущности организационной структуры управления организацией. Оценка типов организационной структуры. Определение продуктивности и важности совершенствования организационной структуры управления.

    курсовая работа, добавлен 07.01.2011

  • Подходы к определению организационной культуры. Анализ организационной культуры инженерного отдела компании "X" методом OCAI. Основные характеристики деятельности компании "X". Построение профиля и совершенствование организационной культуры компании "Х".

    курсовая работа, добавлен 14.05.2016

  • Понятие и типы организационной культуры учреждения, ее структура и компоненты. Этапы развития и специфика деятельности исследуемого предприятия, пути и перспективы повышения воспитательного потенциала через корректировку организационной культуры.

    курсовая работа, добавлен 28.10.2017

  • Исследование организационной культуры, обоснование ее места и роли как стратегического ресурса и фактора роста предпринимательской организации. Разработка концепции формирования и развития организационной культуры в сфере предпринимательских структур.

    автореферат, добавлен 27.02.2018

  • Особенности традиционных методов управления организациями. Теоретические аспекты формирования организационной культуры, ее роль в стратегическом управлении предприятием. Ключевые методы и цель управления организационной культурой, ее основные типы.

    курсовая работа, добавлен 12.04.2019

  • Понятие и принципы построения организационной структуры управления на различных этапах жизненного цикла. Разделение труда между работниками, обеспечивающее творческий характер работы и нормальную нагрузку. Методы мотивации персонала и руководителей.

    дипломная работа, добавлен 05.01.2016

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.