Економіка праці і соціально-трудові відносини
Класифікатор професій: сутність, значення, характеристика та загальні положення. Характеристика професійного менеджера з персоналу та економіста з праці, їх обов’язки та кваліфікаційні вимоги до них. Ідеальний образ та іпостасі сучасного менеджера.
Подобные документы
Прояви дискримінації за різними категоріями населення на ринку праці України. Характеристика ознак, за якими найчастіше відбувається дискримінація на ринку праці. Поняття та сутність внутрішньо переміщеної особи. Вимоги до зовнішності з боку роботодавців.
статья, добавлен 23.08.2018Економічна сутність та особливості ринків праці старопромислових регіонів. Оцінка сучасного стану та виявлення внутрішньорегіональних проблем ринку праці старопромислового регіону Донецької області. Основні етапи розвитку регіонального ринку праці.
автореферат, добавлен 30.08.2013Характеристика головних концепцій ринку праці. Застосування концепцій ринку праці за різних умов функціонування економіки. Вплив окремих елементів ринку на розвиток трудового потенціалу країни. Напрями підвищення ефективності ринку праці України.
статья, добавлен 18.07.2018Розгляд сучасного стану ринку праці України в межах зайнятості, безробіття та міграції населення. Обґрунтування економічного та соціального значення праці та трудових відносин. Порівняльний аналіз індексів людського розвитку та людського капіталу.
статья, добавлен 26.05.2020Сегментація ринку праці в Україні, поділ робочих місць і працівників за об'єднуючими ознаками на стійкі і замкнуті сектори, які обмежують мобільність робочої сили своїми кордонами. Ознаки первинного ринку праці. Рейтинг найпрестижніших професій в Україні.
реферат, добавлен 03.10.2014Продуктивність праці, її поняття і сутність, ринкові відносини і конкуренція товаровиробників. Поліпшення використання засобів праці, планування і регулювання капітальних вкладень, надання повної економічної свободи державним підприємствам і їх облік.
курсовая работа, добавлен 21.04.2012Ринок праці як невід'ємна частина ринкової економіки. Розгляд особливостей співвідношення попиту та пропозиції на ринку праці. Аналіз переваг та недоліків внутрішніх ринків праці для працівників і роботодавців. Знайомство с інфраструктурою ринку праці.
курсовая работа, добавлен 18.02.2014Мотивуюча функція тарифної системи оплати праці та її вплив на матеріальні інтереси робітників. Безпосередні інструменти диференціації оплати праці персоналу підприємства. Сутність та головні особливості принципу маргіналізації рівня оплати праці.
статья, добавлен 16.08.2013- 84. Економіка праці
Розвиток та функціонування ринку праці менеджерів, економістів, бухгалтерів та маркетологів. Правова основа регулювання робочого часу. Нормування праці інженерно-технічних робітників та службовців, та праці на роботах з обслуговування виробництва.
методичка, добавлен 12.03.2009 Продуктивність праці як економічна категорія. Методи вимірювання виробітку праці. Аналіз впливу продуктивності праці персоналу на результативність роботи підприємства. Оцінка показників рівня продуктивності праці працівників та резерви її підвищення.
курсовая работа, добавлен 14.03.2017Модуль факторів продуктивності праці, класифікація та вплив на підвищення її ефективності. Науково-технічний прогрес і значення організаційно–економічних і управлінських факторів, мотивація і оцінка персоналу. Показники технічної озброєності праці.
контрольная работа, добавлен 19.02.2010Моделі соціально-трудових відносин у світовій практиці, зарубіжний досвід участі суб’єктів у їх регулюванні. Особливості регулювання соціально-трудових відносин сфери зайнятості. Вплив глобалізації світової економіки на соціально-трудові відносини.
реферат, добавлен 11.12.2008Створення науково-обгрунтованого механізму мотивації праці персоналу підприємств. Співпраця як складова системи мотивування в компанії. Підвищення реальної заробітної плати як провідний фактор мотивації праці в перехідній економіці. Управління персоналом.
курсовая работа, добавлен 05.04.2017Розгляд структури соціально-економічної сфери країни як цілісної системи та структури ринку праці як підсистеми соціально-економічної системи. Визначення й характеристика зовнішніх та внутрішніх факторів, які впливають на стабільність ринку праці.
статья, добавлен 27.04.2021Роль і значення ринку праці у становленні і функціонуванні ринкової економіки, загальнодержавні і територіально-специфічні фактори, які чинять вагомий вплив на його формування. Аналіз необхідності вироблення нових підходів до регіональної політики.
автореферат, добавлен 09.11.2013Сутність процесу мотивації трудової діяльності працівників. Основні напрямки сучасної політики оплати праці на підприємствах різних форм господарювання. Характеристика складу і структури заробітної плати на підприємстві. Державне регулювання оплати праці.
контрольная работа, добавлен 25.11.2013Значення населення в економіці і соціальному розвитку господарства України. Фактори формування і розвитку трудових ресурсів. Демографічна ситуація і її характеристика. Аналіз показників руху населення. Ринок праці і забезпечення продуктивної зайнятості.
курсовая работа, добавлен 14.12.2018Дослідження наукових підходів до трактування продуктивності праці та визначення факторів і резервів, що обумовлюють підвищення її рівня на підприємствах в умовах сучасного розвитку. Класифікація резервів підвищення продуктивності праці на підприємстві.
статья, добавлен 26.07.2016- 94. Соціально-трудові домінанти інноваційної економіки: сучасний стан та тенденції розвитку в Україні
Загальні ознаки та соціально-трудові домінанти інноваційної економіки. Аналіз тенденцій поширення зайнятості в інноваційній сфері економіки України. Оцінка конкурентоспроможності робочих місць та використання висококваліфікованої робочої сили у економіці.
статья, добавлен 06.02.2017 Дослідження заходів державної політики щодо соціально-трудової сфери для зменшення кризових явищ в економіці та їх впливу на стан ринку праці. Аналіз світового досвіду вирішення проблем безробіття, диспропорції праці та попиту, географічної мобільності.
статья, добавлен 25.02.2016Характеристика існуючих форм, систем та показників заробітної плати. Виявлення резервів для вдосконалення рівня оплати праці в організації, підвищення продуктивності праці персоналу. Розрахунок економічного ефекту від запропонованих нововведень.
дипломная работа, добавлен 31.05.2015Характеристика методів планування персоналу і його структури при формуванні ринку праці. Шляхи подолання дисбалансу на внутрішньому ринку праці. Кількість працівників, потрібна для реалізації виробничої програми, досягнення стратегічних цілей організації.
статья, добавлен 02.06.2018Ринок праці як важливий об'єкт соціальної і загальної економічної політики держави. Характеристика сучасного ринку праці в Україні, аналіз регіональних аспектів. Розгляд чинників, які мають найбільший негативний вплив на ефективне функціонування ринку.
статья, добавлен 27.04.2021Огляд основ організації оплати праці, тарифної системи, яка включає тарифні сітки, схеми посадових окладів і тарифно-кваліфікаційні характеристики. Аналіз контрактних умов зайнятості й оплати праці на підприємствах капіталістичного і самоврядного типу.
реферат, добавлен 03.03.2011Вивчення економічних, соціальних, організаційних та правових аспектів оплати праці у сфері сільськогосподарського виробництва. Дослідження динаміки рівня оплати праці в сільському господарстві України. Характеристика причин сучасного стану оплати праці.
статья, добавлен 23.03.2016