Корпоративная комплаенс-культура как основа противодействия рискам мошенничества в деятельности современной организации

Процесс риск-менеджмента как важнейшая составляющая корпоративного управления и стратегии хозяйствующего субъекта. Элементы комплаенс-контроля в организации, нацеленные на минимизацию и предотвращение негативных влияний в сферах коррупционного характера.

Подобные документы

  • Сущность, классификация рисков корпоративного мошенничества, методы их предотвращения и профилактики. Процедуры по оценке риска мошенничества. Анализ мошеннических действий, повлекших банкротство компании международной телефонной связи и телекоммуникаций.

    курсовая работа, добавлен 03.12.2017

  • Определение конечного предназначение менеджмента на производстве. Обоснование места и роли управления прибыльностью субъекта для успешного функционирования предприятия. Содержательные основы и функциональные задачи риск-менеджмента в организации.

    краткое изложение, добавлен 30.04.2015

  • Сущность и содержание риск-менеджмента, его структурная схема. Функции субъекта и объекта управления в риск-менеджменте. Этапы организации риск-менеджмента, основные правила риска. Правила принятия решения рискового вложения, способы выбора решения.

    реферат, добавлен 11.07.2015

  • Корпоративная культура и ее взаимосвязь со стратегией предприятия. Средства и методы саморекламы в формировании модели поведения организации в процессе адаптации к внешней среде. Обеспечение дохода фирмы при помощи управления человеческими ресурсами.

    курсовая работа, добавлен 04.05.2014

  • Определение, свойства, основные элементы и процесс формирования корпоративной культуры. Специфика корпоративной культуры в российских фирмах. Корпоративная культура и развитие лидерства. Корпоративная культура лидерства на примере компании "Ритц-Карлтон".

    дипломная работа, добавлен 29.03.2010

  • Определение сущности понятия "корпоративная культура" как метода управления. Обзор системы корпоративных правил. Рассмотрение методов обеспечения эффективной реализации стратегии. Культура организации как компонент системы менеджмента на предприятии.

    дипломная работа, добавлен 27.04.2015

  • Определение понятия, сущность и содержание управления рисками на примере хозяйствующего субъекта. Характеристика аксиом, законов, принципов и этапов управления рисками. Основные принципы идентификации и анализ рисков на примере организации ТРИЗ-центр.

    реферат, добавлен 24.01.2016

  • Корпоративная культура организации, как один из элементов управления. Изучение этапов ее усвоения, с точки зрения системы материальных и духовных ценностей, присущих корпорации. Роль профессиональных кадровых служб в формировании корпоративной культуры.

    реферат, добавлен 24.01.2013

  • Рассмотрение вопросов технологий менеджмента в условиях современной социально-культурной деятельности. Характеристика методов и инструментов менеджмента, применяемых в современной практике организации и управления социально-культурной деятельности.

    статья, добавлен 10.12.2024

  • Определение понятия "риск" с позиции негативных отклонений фактических результатов деятельности от запланированных. Классификация, содержание и природа рисков. Виды противодействия участников рынка. Роль риск-менеджмента в деятельности предприятия.

    контрольная работа, добавлен 08.07.2013

  • Исследование вопроса экологического комплаенса в крупных компаниях топливно-энергетического комплекса. Особенности бизнес-процессов в рамках экологического комплаенса. Принципы экологического комплеанса, используемые в политиках Западных компаний.

    статья, добавлен 15.04.2018

  • Практические аспекты применения "Политики управления рисками" в организации. Уменьшение зависимости от валютных рисков. Основные принципы оптимизации контроля в закупочной деятельности предприятий. Оптимизация производительности и денежного потока.

    статья, добавлен 13.07.2017

  • Основные функции риска в бизнесе: инновационная, регулятивная, защитная и аналитическая. Содержание и характеристика основных принципов риск-менеджмента, их назначение и применение в организации. Процесс организации и осуществления управленческого учета.

    реферат, добавлен 17.05.2012

  • Корпоративная культура как основной инструмент управления персонала, от которого зависит успех организации. Анализ и изучение корпоративной культуры. Система представлений, убеждений, ценностей, норм и правил поведения, принимаемых членами коллектива.

    статья, добавлен 15.01.2021

  • Сущность и основные элементы корпоративной культуры. Типы современной российской организационной культуры. Типажи офисного планктона согласно корпоративным ценностям. Характеристика типов совместной деятельности. Правила корпоративного поведения.

    реферат, добавлен 11.03.2015

  • Рассмотрение основных функций и задач риск-менеджмента компании. Управленческая деятельность Совета директоров, Комитета по аудиту и независимого директора. Изучение системы отчетности организации по рискам. Подчинённость риск-менеджера предприятия.

    эссе, добавлен 13.03.2014

  • Свойства личности, присущие способным организаторам. Процессы постиндустриальной культуры предпринимательской деятельности. Функции организационной идеологии. Деловая корпоративная культура. Сущность и признаки предпринимательства. Значение менеджмента.

    контрольная работа, добавлен 02.11.2015

  • Современные проблемы управления персоналом в Российской Федерации. Формирование кадровой политики в современной организации. Основные фазы стратегического менеджмента. Взаимосвязь стратегии управления персоналом и стратегии развития организации.

    курсовая работа, добавлен 14.05.2013

  • Риск как основа предпринимательства. Анализ влияния факторов окружения на рентабельность хозяйствующего субъекта на примере Microsoft Corporation. Рекомендации по нивелированию влияния рискообразующих факторов на результаты деятельности компании.

    курсовая работа, добавлен 21.01.2015

  • Теоретические основы изучения организационной культуры предприятия, её понятие, функции и сущность, ее характеристика. Исторические и культурные предпосылки современной Японии. Корпоративная культура предприятия в имидже организации руководителя.

    курсовая работа, добавлен 13.05.2014

  • Риск-менеджмент как система управления риском и финансовыми отношениями, возникающими в процессе этого управления, особенности его функций. Роль технологии и факторов управления рисками. Сущность правил, организации и стратегии риск-менеджмента.

    контрольная работа, добавлен 05.05.2012

  • Теоретические аспекты понятия "корпоративная культура": сущность и особенности, функции и элементы, модели и типы. Характеристика подходов к созданию и факторов, влияющих на ее формирование. Принципы управления корпоративной культурой в организации.

    курсовая работа, добавлен 18.01.2012

  • Классификация и характеристика базовых стратегий развития организации. Процесс формирования и реализации стратегии. Анализ стратегического развития хозяйствующего субъекта на примере ЗАТО г. Железногорск, мероприятия по дальнейшему совершенствованию.

    курсовая работа, добавлен 20.07.2012

  • Сущность и место контроля в процессе управления. Анализ функций контроля. Процесс контроля в строительной организации. Задачи предварительного и текущего контроля. Обратная связь в системе контроля. Анализ эффективности управления в организации.

    курсовая работа, добавлен 19.09.2009

  • Характеристика сущности менеджмента и анализ взаимосвязи его функций в управленческом цикле. Исследование функций менеджмента организации на примере ОАО "Ятэк" и разработка рекомендаций по оптимизации управленческого цикла и контроля организации.

    курсовая работа, добавлен 19.06.2014

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.