Керування у навчально-тренувальному процесі
Організація будь-якого рівня складності для здійснення ефективної діяльності. Досягнення запланованих результатів, формування спеціалізованих функціональних станів. Пошук невідомих шляхів ефективного вирішення завдань. Рішення як процес виконання плану.
Подобные документы
Сучасні тенденції, ключові фактори результативного функціонування та розвитку організацій. Фактори формування результативності організації як випереджальні показники, що визначають ті дії, які команда повинна зробити для досягнення необхідних результатів.
статья, добавлен 30.08.2018Управління стратегічним потенціалом – складний та інтегрований динамічний процес, правильність вибору якого залежить від того, яким чином будь-яке підприємство прагне використовувати власні ресурси. Авторська модель управління стратегічним потенціалом.
статья, добавлен 02.10.2017Дослідження проблем оцінювання службової діяльності державних осіб. Забезпечення контролю за ефективністю й якістю виконання дипломатичними службовцями поставлених завдань, дотримання правил етичної поведінки та законодавства у сфері запобігання корупції.
статья, добавлен 30.05.2022Характеристика організації як функції управління, особливості її здійснення у процесі діяльності підприємства. Основні складові організаційного процесу, оптимальна організаційна структура фірми. Аналіз формування товарного асортименту підприємства.
контрольная работа, добавлен 17.05.2009Організаційна культура - комплекс базових цінностей, домінуючих в суспільній системі, основною метою якого є вирішення певних питань та досягнення визначених цілей. Основні фактори зовнішнього середовища, які впливають на нестабільність підприємства.
статья, добавлен 07.09.2022- 106. Микулинецький бровар
Визначення місії та цілей діяльності підприємства, розробка стратегічного плану. Обґрунтування конкурентних переваг. Розробка програми маркетингу, її зміст і значення, бюджет. Оцінювання і контроль виконання плану. Позиціювання підприємства на ринку.
бизнес-план, добавлен 29.10.2019 Визначення проблем мотивації трудової діяльності. Створення філософії керування персоналом. Ієрархія потреб Маслоу. Роль матеріального й нематеріального стимулювання для ефективного функціонування персоналу підприємства. Керування діловою кар'єрою.
дипломная работа, добавлен 14.10.2012Координація діяльності компанії, природа процесу прийняття рішень. Діагностика та етапи раціонального розв'язання проблем. Формулювання обмежень і критеріїв прийняття рішень. Визначення альтернатив, організація досягнення цілей. Особисті оцінки керівника.
реферат, добавлен 25.01.2015Теоретичні та практичні аспекти ефективного управління підприємством. Виявлення головних проблем підприємства та пошук шляхів їх подолання. Необхідність ефективного управління діяльністю підприємств в умовах сучасного стану української економіки.
статья, добавлен 26.04.2021Напрями удосконалення організації ефективної комунікацій у закладах освіти. Принципи та функції організації ефективного комунікаційного процесу. Сутність та особливості організації ефективних комунікацій, важливість і необхідність їх функціонування.
статья, добавлен 05.02.2019Дослідження проблем якості продукції, що виготовляється, та пошук можливих шляхів їх вирішення. Уточнення ролі сертифікаційних випробувань у забезпеченні якості та безпечності товарів. Обґрунтування можливості вирішення комплексу питань сертифікації.
статья, добавлен 13.09.2022Шляхи формування позитивної мотивації до здійснення соціальної взаємодії в майбутніх менеджерів у процесі викладання ним гуманітарних дисциплін. Позитивна мотивація майбутніх менеджерів до здійснення соціальної взаємодії у професійній діяльності.
статья, добавлен 01.09.2018Тайм-менеджмент у трудовій діяльності. Аналіз поняття прокрастинації та розробка рекомендацій щодо її запобігання. Визначення умов досягнення адекватного розподілу робочого часу та використання ефективних методик для пришвидшення виконання завдань.
статья, добавлен 23.05.2023Поняття мотивації, його зв'язок з проблемою керування персоналом та вимоги в умовах ринкових відносин. Основні стадії та задачі мотивації, методи для їх рішення. Сутність теорій Маслоу, Герцберга, Портера, Макгрегора. Ефективність методів керування.
контрольная работа, добавлен 09.09.2010Об’єкт та предмет, коло завдань та проблем, що вивчаються та вирішуються евристикою. Документна евристика як науково-прикладна дисципліна наук соціально-комунікаційного циклу. Здійснення пошуку у єдності з суб’єктами документно-комунікаційної діяльності.
статья, добавлен 22.08.2018Управління продуктивністю як складова корпоративного менеджменту. Аналіз господарської діяльності та змін на ЗАТ НКМЗ механозбірного цеху № 1, дослідження системи управління продуктивності що там існує. Організація робіт щодо підвищення продуктивності.
курсовая работа, добавлен 15.06.2009Дослідження умов та особливостей оцінки ефективності управлінських рішень. Вивчення механізму розроблення та прийняття управлінського рішення як складової частини управлінського процесу. Організація виконання прийнятих керівництвом підприємства рішень.
реферат, добавлен 13.12.2012- 118. Принципи і методи формування ефективної системи управління лісами та лісовим господарством України
Пріоритетні напрямки у державному управлінні галуззю природокористування. Дослідження ефективності виконання лісом екологічних системних функцій. Загальне уявлення про сучасні досягнення науки менеджменту, що використовуються лісовим господарством.
автореферат, добавлен 25.08.2015 Характеристика різних підходів до процесу розробки і прийняття управлінських рішень. Фактори, що впливають на процес прийняття управлінських рішень. Важливість використання організаційних планів виконання рішень на прикладі підприємства "Рікос".
курсовая работа, добавлен 06.12.2008Застосування кодексу корпоративної соціальної відповідальності для банків з метою підвищення їх транспарентності (підвищення рівня прозорості діяльності). Принципи, які повинен включати кодекс корпоративної соціальної відповідальності будь-якого банку.
статья, добавлен 19.02.2016Управлінське рішення як процес, який визначає дії, спрямовані на вирішення поставленого завдання. Дослідження інформаційного характеру процесу вироблення і прийняття рішень, визначенням суб’єктів і об’єктів управління, налагодженням системи комунікації.
статья, добавлен 03.02.2018Формування функцій та використання методів менеджменту на підприємстві ПП "Фармакс", організація праці менеджерів. Розробка механізмів прийняття управлінських рішень та управління групами працівників. Пропозиції з організації та вдосконалення керівництва.
курсовая работа, добавлен 22.07.2014Види, організація та техніка здійснення експортно-імпортних операцій, їхня методика оцінки. Економічна характеристика аграрного сектору регіону. Стратегія диверсифікації, як один із шляхів покращення експортно-імпортних операцій аграрних підприємств.
дипломная работа, добавлен 15.12.2012Дослідження становлення документаційного менеджменту. Проблема інноваційної діяльності, що спрямована на використання і комерціалізацію результатів наукових досліджень. Структура міжнародного стандарту у сфері керування документаційними процесами.
доклад, добавлен 18.11.2015Розроблення ефективних управлінських рішень як умова забезпечення ефективного функціонування організації або влади, формування раціональних організаційних структур, проведення правильної кадрової політики, регулювання соціально-психологічних відносин.
статья, добавлен 19.12.2022