Стилі керівництва та їх вплив на конкурентоспроможність в міжнародних корпораціях
Основні фактори впливу на стиль керівництва в міжнародній компанії: культурні, етичні. Головні параметри взаємодії керівників з підлеглими. Особливості двох'ярусної структури управлінських кадрів. Сутність тейлоризму та файолізму, їх властивості.
Подобные документы
Основні вимоги до контролю в міжнародних компаніях. Типи, основні системи та техніка контролю. Функції контролера та казначея. Звітність у міжнародному менеджменті. Особливості контролю та звітності в міжнародних корпораціях, що працюють в Україні.
реферат, добавлен 24.01.2014Визначення чинників, що впливають на ефективність управління групою. Характерні ознаки лідера та керівника. Класифікація стилів керівництва шляхом порівняння автократичного та демократичного континуумів. Персоніфікуюче групування стилів управління.
реферат, добавлен 05.12.2023Теоретичні основи прийняття управлінських рішень, вплив на них психологічних характеристик особистості. Формування корпоративної культури. Управління персоналом у міжнародних компаніях. Керівництво, комунікації і контроль у транснаціональних корпораціях.
курсовая работа, добавлен 24.10.2012Елементи, врахування яких сприяє забезпеченню ефективного керівництва. Міжособистісні стосунки між менеджерами та підлеглими, які виступають особливим джерелом влади. Недоліки влади, заснованої на примушенні. Харизматичні особистості менеджерів.
лекция, добавлен 22.07.2017Розвиток та виживання підприємств та організацій як актуальна проблема на теперішньому етапі формування ринкових економічних відносин. Циклічні закони життєдіяльності підприємства і особливості стилів керівництва на кожному з етапів.
тезисы, добавлен 19.05.2014Головні вимоги ринку праці щодо якості підготовки і розвитку управлінських кадрів. Особливості і проблеми їх розвитку у банківській системі. Аналіз діяльності кадрових служб банків у розвитку системи комплектування складу керівників та фахівців.
автореферат, добавлен 30.07.2015Особистість і група: проблеми лідерів і керівників. Формування лідера у колективі, розходження між ним та керівником. Стилі керівництва, адміністративні та лідерські якості. Шляхи оптимізації розвитку колективу. Соціально-психологічний клімат у колективі.
курсовая работа, добавлен 08.01.2014Сутність та теоретичні положення організації керівництва. Загальна характеристика діяльності керівника. Раціональний розподіл функцій в апараті управління. Техніка і форми передачі розпоряджень. Методичні підходи до трактування моделей керівництва.
курсовая работа, добавлен 15.12.2013Дослідження процесу оптимізації діяльності організації. Питання вибору оптимального стилю керівництва. Аналіз різновидів стилів управління та якостей керівника. Важливість дослідження змін у системі відносин "керівник-підлеглий" з огляду на сучасний стан.
статья, добавлен 03.03.2024Поєднання європейського і демократичного стилів керівництва з прийняттям колективних рішень. Особливості японської системи керівництва. Німецька система "смертних гріхів" Вольфганга Хойєра. Підходи до керівництва українського економіста Валерія Терещенка.
реферат, добавлен 25.05.2010Сутність та структура системи управління персоналом в сільськогосподарському підприємстві. Основні методи та система управління персоналом. Існуючий стиль керівництва на досліджуваному підприємстві. Пропозиції щодо покращення системи підбору кадрів.
курсовая работа, добавлен 21.10.2017Визначення влади як організаційного процесу. Реалізація владних відносин. Сили, що діють на підлеглих, на менеджера та на ситуацію. Відповідальність у менеджменті. Влада керівника над підлеглими. Способи управлінського впливу на підлеглих.
реферат, добавлен 20.02.2012Аналіз процесу інноваційного наповнення змісту автократичного, демократичного та ліберального стилів у контексті архівного менеджменту. Діловитість і ментальні особливості українського стилю. Сутність понять "стиль роботи" та "стиль керівництва".
статья, добавлен 02.10.2018Авторитарне і демократичне керівництво та його вплив на продуктивність праці. Поведінковий підхід до лідерства та дослідження Левіна. Ситуаційні підходи до ефективного керівництва. Адаптивне керівництво та методологічні аспекти вивчення його стилів.
курсовая работа, добавлен 25.05.2010Природа лідера та основні теорії лідерства. Роль керівника, стилі керівництва організацією. Актуальність і важливість стратегічного планування, управління для компанії. Різниця між лідером та менеджером, їх порівняльна характеристика. Робоча група.
реферат, добавлен 06.12.2010Порівняльна характеристика категорій "керівник" та "лідер". Матриця взаємозв'язків: організація та необхідний тип керівництва. Стилі та навички керівника змін. Менеджери та лідери: спільне та відмінне. Самоаналіз та внутрішні ресурси управлінця змінами.
реферат, добавлен 15.05.2015Загальна характеристика підприємства, SWOT-аналіз внутрішнього та зовнішнього середовища. Сутність та значення методів менеджменту, організаційно-розпорядчі методи менеджменту. Чинники, що впливають на ефективність управління та стиль керівництва.
курсовая работа, добавлен 29.10.2012Проблеми врахування міжнародних аспектів кадрової політики у великих корпораціях, що мають закордонні філії. Політика та практика оплати праці, що спрямована на залучення, утримання і мотивацію персоналу. Основні принципи керування людськими ресурсами.
контрольная работа, добавлен 09.04.2011Поняття та сутність лідирування. Основні категорії лідерства: повноваження, вплив і влада. Головні форми влади та впливу. Поведінкові та ситуаційі теорії лідирування: сутність та особливості. Базові системи стилів керування на думку Р. Лайкерта.
реферат, добавлен 10.05.2011У статті представлено результати емпіричного дослідження взаємозв’язку стилів керівництва та організаційної довіри працівників підприємств, зокрема банківської сфери. оптимальними стилями керівництва є соціальний, виробничо-соціальний та командний.
статья, добавлен 19.11.2023Визначення й характеристика сутності права на керівництво, що є основною особливістю професійної діяльності менеджера. Ознайомлення з вимогами до професійної компетенції менеджера. Дослідження важливого чиннику підвищення результативності менеджменту.
реферат, добавлен 25.12.2017Сутність, функції, види (лінійне і функціональне) та особливості керівництва. Загальна характеристика основних стилів управління (авторитарний, демократичний). Аналіз моделей керівництва Т. Мітчела, Р. Хауса, Ф. Фідлера, Врума-Йєттона і К. Бланшера.
курсовая работа, добавлен 06.05.2012Зміст основних теорій, які визначають причини виникнення і сутність лідерства. Відмінні ознаки лідерів та керівників, їх особистісні риси. Характеристика авторитарного і демократичного стилів керівництва. Труднощі, вимоги та обмеження у роботі керівників.
реферат, добавлен 12.05.2012Природа та визначення поняття лідерства. Стилі лідерства та керівництва. Концепція стилю управління К. Левіна, модель лідерства П. Херсі. Управлінська решітка Р. Блейка. Ситуаційна модель стилів керівництва для прийняття рішень В. Врума та Ф. Йєттона.
курсовая работа, добавлен 26.05.2015Основні складові структури підприємства. Менеджмент групової діяльності. Поняття лідерства в організації. Особливості формального і неформального керівництва. Необхідність і сутність формальної влади в менеджменті. Формування управлінської команди.
контрольная работа, добавлен 29.10.2012