Управление в социально-экономических системах на основе моделирования ценозов: теория, методология, инструментарий

Обоснование необходимости применения ценологической теории к управлению процессами развития социально-экономических систем, уточнение её понятийного аппарата посредством выделения границ этих систем, их классификации, описания специфики функционирования.

Подобные документы

  • Применение теории игр в практике стратегического управления как инструмента, помогающего повысить эффективность плановых и управленческих решений. Классическая задача в теории игр. Проведение анализа и консультаций на основе применения теории игр.

    презентация, добавлен 15.12.2015

  • Изучение целей и стандартов ITSM, подхода к управлению и организации ИТ-услуг, направленного на удовлетворение потребностей бизнеса. Описания технологий внедрения ITSM в России. Управление непрерывностью работы информационно-коммуникационных систем.

    статья, добавлен 18.04.2014

  • Обзор области научного знания, изучающей закономерности устройства, функционирования и развития предприятия. Изучение предмета и направлений развития теории организации. Характеристика основ теории управления. Исследования классификации организаций.

    контрольная работа, добавлен 17.06.2013

  • Понятие и виды самоорганизации. Особенности социально-экономических организаций. Организационно-правовые формы предприятий. Этапы развития теории организации. Закон композиции и пропорциональности. Анализ и синтез как элемент человеческого познания.

    шпаргалка, добавлен 16.07.2012

  • Анализ организационно-экономических отношений в процессе повышения качества услуг образовательных организаций и территориальных систем образования. Использование методологии повышения качества образовательных услуг на основе делегирования обратных связей.

    автореферат, добавлен 26.02.2018

  • Сущность и главные особенности социально-экономических организаций, роль и функции руководителя. Укрупненная схема процесса управления. Схема разукрупнения задач. Рекомендации руководителю по технологии управления социальными процессами в организации.

    курсовая работа, добавлен 02.09.2012

  • Анализ принципов устойчивого развития в теории управления рисками. Описание алгоритма оценки интегральных рисков. Анализ особенностей имитационного моделирования неблагоприятных событий. Анализ эффективности мероприятий на основе модели "затраты-выгоды".

    статья, добавлен 30.05.2017

  • Основные проблемы формирования и развития методологической базы стратегического управления в условиях социально-экономических кризисов. Поэтапное увеличение диспропорции между совокупным предложением товаров и ограниченным платежеспособным спросом.

    статья, добавлен 23.01.2018

  • Понятие организации, как основы мира менеджеров, являющейся причиной, обуславливающей существование менеджмента. Обзор взаимосвязи организации с её внешней средой. Изучение классификации организаций социальных систем. Виды связей между работниками.

    контрольная работа, добавлен 27.06.2013

  • Разработка и оценка концепции оперативного корпоративного управления. Эффективность использования разработанных систем оперативного управления диверсифицированными предприятиями различных отраслей, а также в системе подготовки и переподготовки кадров.

    автореферат, добавлен 04.02.2018

  • Сущность социально-психологических, административных и экономических методов управления. Специфичность труда в сфере туризма. Анализ возможностей управленческого воздействия на персонал. Регулирование социально-психологического климата в коллективе.

    курсовая работа, добавлен 29.11.2010

  • Философия и концепция управления персоналом организации. Общая характеристика и классификация экономических и социально-психологических методов управления. Важность использования указанных методов для эффективного функционирования современной организации.

    курсовая работа, добавлен 23.07.2010

  • Необходимость развития методов моделирования экономики, раскрытие сущности функционирования хозяйственных систем, тенденции развития процессов моделирования экономики, место оптимизационного моделирования экономики в системе процесса моделирования.

    статья, добавлен 11.12.2013

  • Исследование особенностей функционирования социально-экономических систем. Определение возможностей проведения изменений, что определяют такие факторы, как наличие власти у инициатора изменений, профессиональный уровень участников преобразований.

    статья, добавлен 31.07.2018

  • Сущность, типология и основополагающих законы организаций, их проблемы и цели, оценка эффективности развития. Анализ системного подхода. Модели и классификации систем и типы способов управления. Аналитические и синтетические методы исследования систем.

    учебное пособие, добавлен 25.11.2012

  • Стабилизация кадров на предприятии, как первичная цель на пути формирования общей устойчивости социально-экономической системы. Исследование факторов воспитания лояльности персонала. Влияние материального и нематериального стимулирования на работников.

    статья, добавлен 23.03.2018

  • Теория и методология науки "управление персоналом", этапы ее формирования и становления. Анализ технологий руководства человеческими ресурсами. Сущность управления по целям, посредством мотивации и на основе делегирования. Партисипативное управление.

    контрольная работа, добавлен 09.01.2011

  • Понятие кризиса в социально-экономическом развитии. Основные причины возникновения кризисной ситуации на предприятии. Типология кризисов и их особенности. Теории, объясняющие причины экономических циклов и кризисов. Классификация экономических кризисов.

    контрольная работа, добавлен 31.03.2015

  • Понятие организации, ее сущность и особенности, обязательные требования и общая характеристика. Виды социальных систем, рассматриваемых в курсе теории организации, их особенности и отличительные черты. Признаки социально-экономических организаций.

    контрольная работа, добавлен 16.02.2009

  • Анализ законодательной и нормативно-правовой базы, которая регулирует деятельность СЭО (социально-экономических объектов). Моделирование системы управления СЭО. Структура управления, характеристика деятельности МУП "МИР". План СЭО и основные параметры.

    курсовая работа, добавлен 13.10.2010

  • Виды, структура и классификация социальных систем. Способы формирования организационной культуры, обеспечение единства интересов людей. Функции управляющей подсистемы. Организация человеко-машинных коммуникаций. Информационное обеспечение управления.

    курсовая работа, добавлен 17.01.2016

  • В статье рассматривается актуальность разработки методического аппарата анализа и оценки эффективности функционирования сложных организационно-технических систем. Изучение методик динамического формирования набора оптимальных моделей управления.

    статья, добавлен 20.05.2017

  • Значение и свойства систем управления. Совершенствование управления как необходимый элемент развития организации. Анализ теории систем как методологической базы теории управления. Формирование системных представлений. Классификация и свойства систем.

    реферат, добавлен 10.04.2012

  • Разработка новой концепции построения автоматизированных систем управления ресурсами предприятий. Построения модели предприятия в пространстве состояний на основе принципов бухгалтерского учета движения материальных и финансовых потоков компании.

    статья, добавлен 31.08.2018

  • Управление как непрерывная серия взаимосвязанных управленческих функций в процессном подходе. Этапы управления на основе системного подхода. Системный подход к управлению и его использование в различных отраслях. Свойства открытых и закрытых систем.

    реферат, добавлен 13.03.2014

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.