Особенности материального стимулирования персонала организаций сферы ЖКХ
Раскрытие особенностей материального стимулирования персонала организаций сферы жилищно-коммунального хозяйства, включая наличие сдельной оплаты труда, сезонный характер функционирования специального оборудования и проведения некоторых видов работ.
Подобные документы
Системы стимулирования труда на предприятиях. Принципы стимулирования работников, применяемые в рыночной экономике. Регламентация содержания труда работника. Заработная плата в системе мотивации. Прибыль как оценочный показатель деятельности предприятия.
контрольная работа, добавлен 11.04.2011Сущность, принципы и функции наиболее распространенных форм оплаты труда. Анализ целесообразности использования тарифной системы оплаты труда на предприятии. Изучение зарубежного опыта материального стимулирования работников в условиях рыночной экономики.
курсовая работа, добавлен 26.02.2011Особенности жилищно-коммунального хозяйства России, оказывающие определяющее влияние на развитие конкуренции в ЖКХ. Оценка конкурентоспособности управляющих компаний как составляющая их рейтинга. Оценка экономического потенциала предприятия данной сферы.
статья, добавлен 29.06.2018Изучение особенностей деятельности предприятий сферы жилищно-коммунального хозяйства. Анализ кризисного состояния жилищно-коммунального комплекса, высокой степени износа основных фондов. Обзор регулирования вопросов банкротства и его предупреждения.
реферат, добавлен 22.05.2012Рассмотрение сущности и принципов организации оплаты труда работников бюджетной сферы. Изучение особенностей повременной и сдельной систем. Описание ведения документов по учету личного состава, труда и его оплаты, учета удержаний из заработной платы.
курсовая работа, добавлен 02.10.2016Раскрытие экономической сущности заработной платы, принципы и формы оплаты труда в рыночной экономике. Понятие материального стимулирования работников, его роль в деятельности предприятия. Совершенствование оплаты труда на предприятии ООО "Коннект Сити".
курсовая работа, добавлен 26.06.2014Мотивация трудовой деятельности персонала. Понятие и сущность системы стимулирования. Характеристика кадровых ресурсов предприятия. Методы стимулирования трудовой деятельности персонала в организации. Методика определения типологии мотивации труда.
курсовая работа, добавлен 20.05.2017Новые модели и механизмы оплаты труда. Выплаты за отработанное время, за количество и качество выполненных работ при повременной, сдельной и прогрессивной оплате. Система, нормирование и формы оплаты труда на предприятии и их совершенствование.
контрольная работа, добавлен 25.02.2011Состав, сущность и структура жилищной сферы. Проблемы жилищно-коммунального хозяйства и пути их решения в современных условиях. Организация службы единого заказчика. Содержание и ход реализации реформы ЖКХ. Создание товариществ собственников жилья.
контрольная работа, добавлен 22.04.2013Формулирование требований к системе материального стимулирования сотрудников отделов продаж. Разработка алгоритма создания соответствующей программы. Требования к системе мотивации труда сотрудников салонов-магазинов высокотехнологичной отрасли.
автореферат, добавлен 08.08.2018Стратегические задачи развития жилищно-коммунального хозяйства. Характеристика модернизации объектов коммунальной инфраструктуры. Анализ доли муниципальной и государственной собственности имущества организаций, переданной в управление частному бизнесу.
презентация, добавлен 28.02.2017Определение причин, не позволяющих эффективно использовать и внедрять инновационные технологии и принципы энергосбережения. Основные направления реформирования жилищно-коммунальной сферы. Механизмы стимулирования создания товариществ собственников жилья.
статья, добавлен 19.05.2018Анализ главных итогов работы сферы жилищно-коммунального хозяйства (ЖКХ) за 2009 г., основные показатели эффективности ее реформирования. Условия предоставления помощи Фондом содействия развитию ЖКХ. Подходы к решению острых проблем в сфере ЖКХ.
статья, добавлен 26.02.2017Изучение теоретических основ мотивации труда. Анализ кадрового потенциала предприятия, составляющих системы материального стимулирования, видов оплаты труда и премирования работников. Определение путей повышения эффективности трудовой мотивации.
реферат, добавлен 30.10.2014Анализ механизма стимулирования труда персонала, представляющего собой метод воздействия на трудовое поведение работников через их мотивацию. Определение экономической эффективности систем премирования. Премирование руководителей, специалистов и служащих.
курсовая работа, добавлен 12.03.2013Процесс формирования системы оплаты труда и материального стимулирования работников, занятых в отрасли торговли. Необходимость изменения стандартного подхода к системе оплаты труда, ориентированной на индивидуализацию ее размеров к реальным результатам.
статья, добавлен 15.12.2021Системный анализ исходного уровня обслуживания населения по всем отраслям жилищно-коммунального комплекса города. Определение объема капитальных вложений в развитие жилищно-коммунального хозяйства и другие сферы по подотраслям на ближайшее пятилетие.
курсовая работа, добавлен 02.03.2011Анализ сферы жилищно-коммунального хозяйства как составляющей региональной социально-экономической системы. Результаты деятельности предприятий ЖКХ в формировании валового регионального продукта и показателей, характеризующих экономическую безопасность.
статья, добавлен 12.06.2018Признаки различия и особенности систем оплаты труда в таможенных органах. Кадровый состав коммерческой организации. Денежное содержание и довольствие и заработная плата как средство материального обеспечения и стимулирования к осуществлению деятельности.
статья, добавлен 20.01.2021Понятие жилищно-коммунального хозяйства (ЖКХ) - отрасли сферы услуг и важнейшей части территориальной инфраструктуры. Степень развития и объем деятельности коммунального хозяйства. Связь отрасли городского хозяйства и ЖКХ-услуг с региональной экономикой.
презентация, добавлен 29.11.2013Рассмотрение предпосылок и условий формирования экономического мышления и современной культуры ведения хозяйства на примере жилищно-коммунального комплекса. Предоставлен анализ законодательных актов в отношении собственности в земельной и жилищной сфере.
статья, добавлен 05.06.2018Сущность и содержание состояния нормирования труда работников предприятия. Формы и системы материального стимулирования и оплаты труда работников. Выработка и анализ экономической эффективности производства при использовании научно обоснованных норм.
курсовая работа, добавлен 23.04.2015Заработная плата как экономическая категория. Основные принципы организации и регулирования оплаты труда в современных условиях. Системы морального и материального стимулирования работников. Определение заработной платы как доли общественного продукта.
курсовая работа, добавлен 27.10.2010Современный уровень развития организации производства на предприятиях сферы сервиса. Расчет типа производства, количества рабочих мест и определение загрузки. Организация обслуживания производства, оплаты труда и материального стимулирования работников.
курсовая работа, добавлен 09.01.2012Жилищно-коммунальное хозяйство как одна из крупнейших и важнейших отраслей в рамках социальной сферы России, его структура и взаимосвязь отдельных компонентов. Экономические показатели данной сферы, существующие проблемы, перспективы их разрешения.
реферат, добавлен 31.01.2016