Социальные процессы взаимодействия институциональных структур при подготовке кадров для сферы обслуживания в системе высшего образования
Анализ подготовки кадров с высшим образованием для сферы обслуживания в области сервиса и туризма в федеральных округах Российской Федерации. Выработка комплекса мер преодоления дисбаланса между потребностью рынка труда, требованиями работодателей.
Подобные документы
Основные функции рынка труда. Социальные факторы, определяющие подбор кадров. Направления и методы работы кадрового агентства "Карьера" как посредника на рынке труда, оценка нужд его потребителей. Анализ сектора кадровых услуг в Челябинской области.
курсовая работа, добавлен 18.04.2011Анализ причин возникновения кадровых проблем в сфере медицинского обслуживания. Оценка текущего состояния и пути решения вопросов по улучшению организации медицинской деятельности в городе Екатеринбурге. Проблемы обеспечения благоприятных условий труда.
статья, добавлен 12.12.2024Мировые тенденции развития постиндустриального общества. Требования к системе современного образования. Проблема кадрового обеспечения регионов. Ситуация в области подготовки специалистов в Калужской области, связь с экономическим развитием региона.
статья, добавлен 13.06.2018Целевая деятельность по внедрению кадровых новшеств, направленная на повышение уровня и способности кадров. Нововведения в сфере сокращения персонала и ликвидации кадрового балласта. Профессиональное обучение кадров на предприятиях гостиничного бизнеса.
реферат, добавлен 26.01.2016Изучение вопросов подбора персонала на службу в органы внутренних дел Российской Федерации. Анализ критериев подбора кадров. Выделение принципов и стандартов по управлению кадрами правоохранительных органов. Описание основных критериев отбора кадров.
статья, добавлен 30.10.2020Оценка состояния социально-трудовой сферы предприятия. Определение современных тенденций в профессионально-трудовых отношениях. Анализ системы воспроизводства квалифицированных кадров как важного элемента механизма развития социально-трудовой сферы.
статья, добавлен 28.06.2018Исследование вопросов безопасности и качества строительства, которые напрямую связаны с уровнем подготовки и квалификации строительных кадров. Проблема профессиональных знаний и умений кадров строительных организаций. Осуществление аттестации персонала.
статья, добавлен 17.09.2018Роль и значение труда менеджеров в системе управления персоналом, классификация состава и структуры кадров. Процессы влияния кадрового состава на эффективность работы предприятия. Предложения по научной организации труда маркетингового отдела фирмы.
дипломная работа, добавлен 22.12.2010Анализ проблем обеспеченности библиотек специалистами с высшим библиотечным образованием. Особенности подготовки библиотечных кадров в вузах культуры. Рассмотрение образовательной структуры кадрового состава государственных и муниципальных библиотек.
статья, добавлен 18.05.2022Сравнительный анализ переподготовки рабочих в Российской Федерации и зарубежных странах. Использование прогрессивных подходов к обучению и формирование системы непрерывного профессионального образования, включая профессиональную подготовку рабочих кадров.
статья, добавлен 22.03.2019Определение сущности управления, объектов теории управления, групп управленческих кадров. Аналитическая интерпретация событий с точки зрения руководителя организации. Социальные процессы, связанные с отношениями между индивидами и социальными группами.
контрольная работа, добавлен 15.05.2015Характеристика социально-культурной сферы, видов услуг в сфере социально сервиса. Рассмотрение прогрессивных форм обслуживания потребителей, его преимуществ и психологических особенностей. Изучение культуры труда работника сервисного предприятия.
презентация, добавлен 28.03.2016Правовое обеспечение управления качеством продукции и услуг Российской Федерации, понятия и показатели качества обслуживания потребителей на транспорте. Стандартизация и сертификация транспортного сервиса. Корпоративные стандарты на примере ОАО "РЖД".
курсовая работа, добавлен 19.02.2017Исследование трудовых процессов и затрат рабочего времени. Разработка и анализ рекомендаций по совершенствованию организации, планировки и обслуживания рабочих мест. Ознакомление с процессом подбора, профессиональной подготовки и расстановки кадров.
курсовая работа, добавлен 25.10.2015- 65. Взаимосвязь корпоративной культуры и внутреннего маркетинга персонала организаций сферы обслуживания
Определение взаимосвязи между корпоративной культурой и внутренним маркетингом персонала организаций сферы обслуживания. Изучение структурной модели маркетинга персонала и модель взаимосвязи внутреннего маркетинга персонала и корпоративной культуры.
статья, добавлен 01.06.2018 Изучение функционирования всех подразделений управления предприятия. Комплексный анализ слабых мест в схеме управления, причины их возникновения и способы корректировки. Оригинальный подход решения к системе тщательной подготовки и переподготовки кадров.
отчет по практике, добавлен 19.11.2012Состав подразделений типовых муниципальных органов управления молодежной политикой. Основной кадровый состав данной сферы. Структура курса и объем занятий по уровням образования. Курсы повышения квалификации сотрудников муниципальных органов.
статья, добавлен 19.12.2020Оценка работы коллектива предприятий сферы сервиса как одно из направлений работы в процессе управления персоналом, стратегический инструмент повышения эффективности труда работников предприятий сферы сервиса. Основные направления работы с персоналом.
статья, добавлен 30.12.2020Этапы развития социально-трудовой сферы Кореи. Факторы, влияющие на минимальную оплату труда и основные социальные инвестиции. Понятие трудовых споров и социального партнерства. Структура федерации корейских профсоюзов и работодателей, их функции.
реферат, добавлен 14.12.2013Исследование и анализ кадровой службы гостиничного комплекса. Определение потребности в персонале, текучести кадров и производительности труда. Ознакомление с основными требованиями к менеджеру гостиницы. Характеристика его знаний и личных качеств.
реферат, добавлен 18.07.2015Основные формы обучения, повышения квалификации и подготовки кадров в условиях рыночной экономики. Совершенствование организации и анализ основных этапов и методов подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров, действующих на ОАО "Тайфун".
курсовая работа, добавлен 15.04.2010Перечисление основных квалификационных требований к персоналу сферы сервиса. Принципы профессионального поведения организатора сервиса. Менеджер: личные качества, знания и умения. Характер труда и требования к профессиональной компетенции менеджеров.
контрольная работа, добавлен 19.06.2011Национальная стратегия развития образования Республики Таджикистан. Высшее учебное заведение как интеллектуальный ресурс развития территорий. Совершенствование предметно-практической подготовки профессиональных кадров, расширение сферы деятельности вуза.
статья, добавлен 19.11.2020- 74. Подготовка управленческих кадров: как адаптироваться к социально-экономическим вызовам XXI века?
Дана характеристика текущей ситуации подготовки управленческих кадров. Предложения по изменению сложившейся практики, сочетанию традиционных и инновационных методов обучения, включению в программы подготовки управленческих кадров для помощи руководителю.
статья, добавлен 12.01.2021 Определение главного направления развития придорожного сервиса Российской Федерации. Анализ необходимости развития комплекса мероприятий по трудовой занятости населения. Изучение процесса обслуживания автотуристов и участников дорожного движения.
статья, добавлен 06.09.2021