Особенности формирования мотивационного механизма образовательного учреждения
Мотивационный механизм управления поведением сотрудников. Принципы формирования мотивационного механизма образовательных учреждений. Разработка системы материального и нематериального стимулирования педагогических работников образовательного учреждения.
Подобные документы
Особенности управления ресурсным потенциалом научно-образовательного кластера на основе интеграционных процессов охватывающих образовательные учреждения различного уровня (колледжи, институты, структуры послевузовского и дополнительного образования).
статья, добавлен 31.08.2018Общая характеристика ООО "Медицина и здоровье", анализ проблем мотивации и стимулирования эффективности труда. Рассмотрение основных путей совершенствования мотивационного механизма. Знакомство с пирамидой потребностей А. Маслоу, ее особенности.
дипломная работа, добавлен 18.02.2013Характеристика специфики стратегического управления образовательным учреждением. Анализ факторов воздействия внешней и внутренней среды на образовательный комплекс, ожиданий родителей и педагогов. Разработка стратегии развития образовательного учреждения.
дипломная работа, добавлен 12.06.2016Этапы создания, функционирования и оценки деятельности управленческой команды в школе. Роль административной команды в структуре образовательного учреждения. Соответствие профиля должности специфике работы заместителя директора МБОУ "Школа № 101".
дипломная работа, добавлен 10.08.2020Понятие и типы организационных структур управления, принципы их построения. Общая характеристика образовательного докольного учреждения "Золотая рыбка". Анализ организационной структуры управления Детского сада № 22. Имущество и финансы учреждения.
контрольная работа, добавлен 16.03.2010Понятие мотивации, ее необходимость и связь с другими функциями управления. Побуждение подчиненных к деятельности и достижению целей организации, обеспечение процесса повышения трудовой активности сотрудников. Эволюция теорий мотивационного менеджмента.
реферат, добавлен 02.11.2010Теоретические основы корпоративной культуры как мотивационного ресурса управления эффективностью труда. Подходы к управлению трудовой мотивацией персонала. Анализ практики использования мотивационного ресурса в корпоративной культуре современной России.
курсовая работа, добавлен 01.09.2018- 108. Модель эффективного управления персоналом путем материального стимулирования работников организации
Рассмотрение сущности финансового стимулирования работников организации и освещение его целей, видов и правил. Разработка модели эффективного управления персоналом путем его материального стимулирования. Мотивация персонала как элемент управления.
статья, добавлен 22.12.2024 Анализ системы образования в России. Требования к открытию дошкольных частных организаций, опыт организации детских образовательных заведений на предприятиях. Разработка концепции и основных характеристик востребованного формата создаваемой организации.
магистерская работа, добавлен 19.08.2020Проблемы построения эффективной системы мотивации и поощрения сотрудников в организации. Этапы и характеристика мотивационного процесса. Анализ влияния органов управления на эффективность мотивационной системы. Механизмы управления мотивацией персонала.
статья, добавлен 18.07.2018Управление стимулированием труда. Эффективность системы стимулирования труда на торговом предприятии. Исследование системы стимулирования труда сотрудников ЗАО "Связной-КЗН". Мероприятия по совершенствованию материального и нематериального стимулирования.
дипломная работа, добавлен 19.03.2011Сущность и значение мотивации. Характеристика основного механизма оптимального стимулирования труда. Основные группы нормативных требований, стимулирование персонала. Порядок разработки и внедрения системы материального и нематериального стимулирования.
курсовая работа, добавлен 21.03.2016Исследование западной, восточной и российской моделей системы нематериального стимулирования. Анализ системы мотивации труда персонала в отделении №1 ОАО "Сбербанк России" г. Красноярск. Мероприятия по совершенствованию стимулирования труда сотрудников.
курсовая работа, добавлен 13.04.2014Содержание инновационной деятельности как критерия профессионализма руководителя образовательного учреждения. Факторы саморазвития руководителя вуза в условиях инновационной деятельности. Направления личностно-профессионального саморазвития ректора.
автореферат, добавлен 08.04.2018Изучение понятия и значения мотивации и мотивационного процесса, теоретических аспектов стимулирования труда. Социологический анализ состояния и проблем стимулирования работников. Характеристика способов развития мотивации у работников бюджетной сферы.
дипломная работа, добавлен 25.05.2012Понятие и функции кадрового менеджмента в современных условиях. Анализ системы управления персоналом на примере муниципального образовательного учреждения дополнительного образования "Дом детского и юношеского туризма, экскурсий в городе Киселевске".
дипломная работа, добавлен 16.04.2012Сущность и значение оплаты труда в современных условиях. Анализ формирования, структуры и распределения средств на оплату труда на примере ОАО "Красный Октябрь". Основные мероприятия по улучшению материального стимулирования работников предприятия.
дипломная работа, добавлен 27.02.2010- 118. Повышение эффективности функционирования предприятия на основе методики мотивационного управления
Закономерности и принципы управления персоналом предприятия. Содержание и структура мотивации труда и их связь с трудовым поведением работников. Мотивация как фактор, влияющий на эффективность решения управленческих задач в условиях рыночных отношений.
автореферат, добавлен 02.07.2018 Мотивация как функция менеджмента, её специфика и предназначение. Проблемы формирования мотивационного механизма на предприятии. Роль мотивации персонала в обеспечении качества услуг. Разработка рекомендаций совершенствования мотивации персонала компании.
курсовая работа, добавлен 21.10.2017Анализ проблемы дефицита кадров. Рассмотрение условий обитания и деятельности индивида. Исследование экономических аспектов мотивации. Определение значимости мотивационных факторов для ИТР и рабочих. Схема формирования мотивации персонала в организации.
реферат, добавлен 12.04.2016Государственно-общественная система управления образованием. Основные принципы государственного управления, его признаки. Общие принципы управления образовательными системами. Методы управления педагогической системой (школой, лицеем, колледжем).
статья, добавлен 28.10.2018Понятие термина "управление персоналом". Задачи и цели управления персоналом в организации. Характеристика элементов структуры управления персоналом в образовательных организациях. Структура персонала образовательного учреждения по уровню квалификации.
курсовая работа, добавлен 11.04.2018Определение понятия стимулирования труда. Сущность материального и нематериального стимулирования персонала к труду. Методы стимулирования работников к эффективной деятельности. Основные способы стимулирования на примере экономически развитых стран.
статья, добавлен 26.03.2016Понятие и виды мотивации, ее необходимость в управлении. Составляющие качества управленческого решения. Основные направления совершенствования мотивационного механизма на предприятии. Неопределенности и риски альтернатив стимулирования персонала.
курсовая работа, добавлен 26.05.2015Организационная структура управления высшего учебного заведения, финансово-экономическая деятельность учреждения. Цель, основные принципы и приоритетные направления кадровой политики ВУЗа. Организация труда персонала, мотивация трудовой деятельности.
отчет по практике, добавлен 23.09.2016