История рекрутмента в России

Понятие и задачи рекрутмента. История и перспективы развития рекрутинга в России. Технология предпринимательской деятельности по подбору персонала в интересах работодателя. Содержание хедхантинга, его положительное и отрицательное влияние на бизнес.

Подобные документы

  • Основные типы предпринимательской деятельности в экономической среде. Сущность и особенности организационно-правовых форм предприятий. Понятие финансово-промышленной группы. Типы холдинговых структур. Процесс разработки комплексного бизнес-плана.

    контрольная работа, добавлен 09.03.2011

  • Разработка стратегии производственно-хозяйственной деятельности фирмы. Цели, задачи и классификация бизнес-проектов. Финансово-экономическая оценка состояния организации. Выявление потенциальных возможностей предпринимательской деятельности компании.

    курсовая работа, добавлен 10.03.2015

  • Сущность, классификация и особенности предприятий общественного питания в России. История развития гостиничной индустрии, проект продвижения отеля для нового целевого сегмента потребителей. Становление и перспективы гостиничного бизнеса в России.

    дипломная работа, добавлен 30.07.2016

  • Средняя численность работников как основной показатель, на основе которого предприятия различных организационно правовых форм относятся к субъектам малого предпринимательства. История развития малого бизнеса в России и его экономическая характеристика.

    реферат, добавлен 17.02.2013

  • Понятие, принципы и основные этапы реинжиниринга, перспективы его развития в России. Задачи корпоративной культуры. Определение кадровой политики компании. Составление бюджета проекта, оценка рисков. Мобилизация ресурсов для реализации бизнес-плана.

    реферат, добавлен 25.03.2015

  • Специфические законы социальной организации в области функционирования компании и людей. Организационная структура предприятия. Функция координации деятельности организации. Примеры взаимосвязи законов организации (положительное и отрицательное влияние).

    контрольная работа, добавлен 28.10.2011

  • Влияние конкуренции на рынке труда на формирование спроса на бизнес-образование. Изучение новых требований к квалификации работников. Мотивирование персонала компании к профессиональному росту и развитию для сохранения рабочего места или карьеры.

    статья, добавлен 17.09.2018

  • Роль человеческих ресурсов в развитии экономики. Рекрутинг как вид услуг в области работы с персоналом. Современные проблемы подбора персонала через рекрутинговые компании. Направления успешного развития рекрутинга в России в современных условиях.

    статья, добавлен 26.07.2018

  • Сущность и содержание бизнес-планирования как самостоятельного явления, история становления соответствующей деятельности и ее роль в управлении современным предприятием. Место в системе менеджмента субъектов малого и среднего предпринимательства.

    контрольная работа, добавлен 11.08.2016

  • Управление как элемент организованных систем различной природы, объект теории управления. Основные направления истории управленческой мысли в России XIX века. Советская управленческая мысль в 30-90 годы XX века. Сравнительный анализ школ управления.

    реферат, добавлен 19.02.2016

  • Понятие и функции предпринимательства, его классификация и значение в экономике России. Предпринимательская деятельность как возможность самозанятости молодежи. Государственное регулирование малого и среднего бизнеса. Эффект от внедрения инноваций.

    контрольная работа, добавлен 23.04.2012

  • Понятие оценки персонала. Этапы проведения и организационная процедура подготовки деловой оценки персонала. Задачи, принципы организации, технология проведения аттестации. Значение этого метода для улучшения производительности труда на предприятии.

    реферат, добавлен 19.09.2012

  • Понятие, характерные черты бизнеса и предпринимательства. Организационно-правовые формы предпринимательской деятельности. Создание, ликвидация, и регистрация предприятий. Сделки, контракты и безопасность в бизнесе. Цели, задачи лидерства, имидж менеджера.

    курс лекций, добавлен 15.04.2022

  • Элементы и этапы коммуникационного процесса. Преимущества и слабые стороны внутриорганизационных коммуникаций компании HeadHunter – лидера на рынке интернет-рекрутмента. Разработка мероприятий по совершенствованию коммуникационных процессов в организации.

    дипломная работа, добавлен 26.01.2013

  • Обучение персонала как немаловажный элемент тактической системы управления персоналом, напрямую связанный с его профессиональной адаптацией. Классификация бизнес-тренингов, их задачи. Специфика обучения кадров в гостиничном бизнесе, технология коучинга.

    реферат, добавлен 28.09.2013

  • Современное состояние предпринимательской деятельности в России. Проблемы организации малого бизнеса. Разработка бизнес-плана фотостудии "Катрин", цели проекта. План капитальных вложений. Описание производственного процесса. Конкуренция на рынках сбыта.

    курсовая работа, добавлен 07.12.2015

  • Понятие и специфика рекрутинга персонала. Практика организации поиска и отбора новых работников в современных условиях. Практические основы кадрового менеджмента в ТЦСО. Основные требования, предъявляемые к росту и развитию персонала в организации.

    курсовая работа, добавлен 11.07.2015

  • Организационная структура ОАО "ХоумКредитБанк", характеристика его системы управления. Организация работы отдела рекрутинга. Методы отбора персонала. Процедура отбора и подбора персонала, его оценка и аттестация. Проблемы мотивации и пути их решения.

    отчет по практике, добавлен 28.05.2018

  • Финансовый менеджмент как форма управления процессами финансирования предпринимательской деятельности, его структура, принципы разработки системы на предприятии, цели и задачи, история развития и функции, место в системе управления организацией.

    курсовая работа, добавлен 09.12.2012

  • Понятие и сущность мотивации персонала, теоретические и методические основы данного процесса, оценка его роли и значения в деятельности предприятия. Специфика службы в таможенных органах России, направления совершенствования мотивации персонала в них.

    курсовая работа, добавлен 06.03.2014

  • Содержание аудита и контроллинга персонала в организации. Типы организационных культур. Механизм мотивации персонала и его основные элементы. Классификация и причины возникновения конфликтов. Этапы технологии рекрутинга. Функции кадрового менеджмента.

    шпаргалка, добавлен 12.04.2012

  • Задачи и этапы кадрового планирования, принципы и методы подбора персонала. Характеристика и история развития розничной сети "Магнит". Преимущества работы в компании, способы стимулирования сотрудников. Рекомендации по совершенствованию набора персонала.

    курсовая работа, добавлен 19.05.2013

  • История предпринимательства в России и на Западе. Особенности правовой структуры и видов предприятий в западных странах. Анализ достоинств и недостатков бизнеса в Европе и Японии. Значение предпринимательства в решении наиболее важных проблем стран.

    реферат, добавлен 17.12.2010

  • Эффективное управление персоналом как фактор экономического успеха; современные технологии развития персонала, задачи и средства. Организация корпоративного тренинга, определение потребностей в профессиональном обучении сотрудников, методы оценки.

    курсовая работа, добавлен 30.09.2010

  • История развития, понятие и основные признаки транснациональных корпораций, причины их роста в России и странах СНГ. Уровни, формы, структура и стили управления предприятием "Coca-Cola", особенности корпоративной политики, принципы мотивации персонала.

    курсовая работа, добавлен 04.04.2015

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.