История рекрутмента в России
Понятие и задачи рекрутмента. История и перспективы развития рекрутинга в России. Технология предпринимательской деятельности по подбору персонала в интересах работодателя. Содержание хедхантинга, его положительное и отрицательное влияние на бизнес.
Подобные документы
История развития, понятие и основные признаки транснациональных корпораций, причины их роста в России и странах СНГ. Уровни, формы, структура и стили управления предприятием "Coca-Cola", особенности корпоративной политики, принципы мотивации персонала.
курсовая работа, добавлен 04.04.2015Понятие и задачи бизнес-плана, его структура и основное содержание, роль и значение в финансово-экономической деятельности современного предприятия. Порядок и принципы составления бизнес-плана: описание продукта и анализ рынка сбыта, инвестиционный план.
курсовая работа, добавлен 17.02.2012Сущность понятия "рекрутинг". Основные элементы инфраструктуры рынка труда. Характерные черты современного российского рынка рекрутинговых услуг. Разница между агентствами по трудоустройству и кадровыми. Кадровые службы организаций современной России.
реферат, добавлен 28.05.2009Понятие и общая характеристика менеджмента, его содержание и основные положения. Принципы менеджмента и их использование в современных организациях. Этапы развития данной науки в России, проблемы и пути их разрешения, степень влияния менталитета.
контрольная работа, добавлен 08.01.2010Место и роль малого и крупного бизнеса в стратегии инновационного развития российской экономики. Подготовка к вступлению России в ВТО: проблемы конкурентоспособности и эффективности малых и крупных предприятий. Бизнес-инкубирование в промышленной сфере.
дипломная работа, добавлен 02.06.2012Содержание управленческой деятельности и формирование экономической стратегии. Особенности функционирования плановой и рыночной экономики. Понятие, содержание и разработка структуры бизнес-плана. Особенности бизнес-планирования в условиях нестабильности.
дипломная работа, добавлен 28.08.2010Определение факторов внешней и внутренней среды, оказывающих положительное и отрицательное воздействие на компанию. Обоснование требований к составу и структуре персонала. Анализ коммуникации, организационной культуры и стиля управления на предприятии.
курсовая работа, добавлен 12.05.2015Рассмотрение особенностей российского предпринимательства. Характеристика основных источников правового регулирования предпринимательской деятельности. Определение методов решения экономических вопросов, сложностей и угроз развития бизнеса на Севере.
реферат, добавлен 13.12.2015Технология подбора персонала, ее психологического анализа. Основные этапы рекрутинговой деятельности. Метод Assesment Center как наиболее точный метод оценки деловых качеств работников. Особенности психологического взаимодействия субъектов рекрутинга.
реферат, добавлен 25.06.2009Понятие, история возникновения, сущность лизинга и участники лизинговой деятельности. Преимущества и недостатки лизинга как инвестиционной деятельности. Значение лизингового сектора для экономического развития, государственная политика в данной сфере.
дипломная работа, добавлен 21.09.2015Понятие бизнес-идеи и бизнес-плана, их специфика и разновидности. Последовательность разработки бизнес-плана, его назначение и структура. План маркетинга и анализ рынка, организационный план и менеджмент, построение финансового плана предприятия.
курсовая работа, добавлен 20.08.2016Перспективы развития стратегического сотрудничества России и Украины. Основные проблемы в сфере энергетики, машиностроения, топливно-энергетического комплекса, черной металлургии. Характеристика позиции России в экономических отношениях с Украиной.
статья, добавлен 08.06.2018- 113. Бизнес-моделирование
Понятие и сущность бизнес-моделирования. История его развития как подхода к управлению организацией. Подходы Д. Дебелака, Остервальдера и Пинье. "Стратегия голубого океана" Ч. Кима и Р. Моборна. Применение модели открытых инноваций в организации.
реферат, добавлен 11.06.2016 Сущность, функции, существующие виды планирования, цели и задачи бизнес-планирования, структура бизнес-плана. Анализ финансово-экономической деятельности предприятия с применением экономико-математического моделирования. Перспективы развития предприятия.
курсовая работа, добавлен 09.02.2014Задачи управленческого консультирования, характеристика его методов и этапов. Виды независимых консультантов. История развития технологий управленческого консультирования в России. Стадии, этапы, фазы взаимодействия консультанта и управляющего персоналом.
реферат, добавлен 18.09.2015Понятие и содержание функций управления персоналом. Сущность и содержание процесса управления персоналом. Понятие и основные принципы отбора персонала. Цели и задачи профессиональной ориентации. Понятие, значение и эволюция мотивации персонала.
контрольная работа, добавлен 25.01.2016История развития, понятие и сущность малого и среднего бизнеса в России. Рассмотрено, какие проблемы развития существуют для малого и среднего бизнеса, и какими стратегиями эти проблемы можно решить. Роль малого и среднего бизнеса в занятости населения.
курсовая работа, добавлен 27.04.2019Необходимость развития персонала. Задачи, принципы и исходные данные подбора и расстановки персонала. Сущность социализации, цели, виды и содержание адаптации работника. Функции и методы оценки и мотивации персонала. Подготовка руководящих кадров.
дипломная работа, добавлен 21.10.2010Системы управления взаимоотношения с клиентами: понятие и история развития. Понятие CRM-систем, классификация, типы и назначение. Место CRM-решений в российском бизнесе. Технология внедрения системы управления взаимоотношением с клиентами "1С:CRM ПРОФ".
контрольная работа, добавлен 24.12.2020Роль отбора персонала в формировании трудовых ресурсов. Создание резерва потенциальных кандидатов на замещение должности. Оценка процесса приема на работу в ТОО "Омега". Определение затрат по подбору новых высококвалифицированных рабочих и менеджеров.
курсовая работа, добавлен 18.03.2014Понятие и методы подбора персонала и рекрутинга. Этапы отбора и оценка кандидатов по их компетенциям. Анализ работы по отбору специалистов в санатории и оценка ее эффективности. Предложения по совершенствованию действующего процесса отбора персонала.
курсовая работа, добавлен 28.11.2017Определение, сущность, задачи и история развития менеджмента как науки, его сравнение с понятием "управление". Основные функции и методы управления. Анализ типовых стилей руководства, их влияние на эффективность организации. Основы делового этикета.
реферат, добавлен 11.10.2010Профессиональные и личностные требования к менеджеру. Особенности деятельности менеджеров в туристических организациях (обслуживание туристов за рубежом и в России). Проблемы и перспективы развития кадрового потенциала в сфере туристического бизнеса.
курсовая работа, добавлен 04.04.2014Институты парламентаризма в российском политическом процессе. История развития бизнеса в России. Бизнес-ассоциации и их роль в процессе взаимодействия с властью. Механизмы практического взаимодействия российского бизнеса и парламентских институтов.
дипломная работа, добавлен 12.06.2016Рассматривается проблема повышения эффективности деятельности государственной службы на основе применения новых кадровых технологий. Преимущества маркетинга персонала в обеспечении рекрутинга конкурентоспособных сотрудников и их дальнейшего развития.
статья, добавлен 19.03.2023