Психологические задачи руководителя в групповом процессе

Налаживание отношений между членами группы. Рекомендации по нейтрализации "агитатора". Преимущества коллектива, система пожизненного найма. Групповой эгоизм, дружеские эмоциональные связи кооперации. Снижение эффективности группы, возможность ее распада.

Подобные документы

  • Теоретический анализ проблемы малой группы в социальной психологии. Социально-психологические феномены малой группы. Сплоченность членов, лидерство и руководство, динамические процессы и феномен группового давления. Эффективность групповой деятельности.

    курсовая работа, добавлен 20.10.2010

  • Рассмотрение стадий и уровней развития в психологической теории коллектива. Анализ многоуровневого строения группы. Характеристики коллектива и его признаки (наличие общей цели; психологическое признание; наличие культуры, выраженное в общих ценностях).

    реферат, добавлен 16.05.2011

  • Сплоченность как заинтересованность членов группы в ее существовании, рассмотрение видов. Знакомство с особенностями влияния групповой сплоченности на эффективность труда. Общая характеристика малых групп, анализ отличий. Оценка исследований Шехтера.

    реферат, добавлен 06.06.2013

  • Определение понятия и психологическая характеристика социальной группы как совокупности людей, объединенных признаком общности. Психологические отличия социальной группы от социальной общности. Психологические особенности социальной структуры общества.

    реферат, добавлен 22.06.2012

  • Исследование психологических проблем студенчества. Динамическая взаимосвязь между процессом обучения и развитием. Современное состояние групповой сплоченности в студенческом коллективе в РФ. Определение ценностно-ориентационного единства группы.

    курсовая работа, добавлен 26.03.2015

  • Группы факторов, позволяющих отнести детей и подростков к категории "группы риска". Причины проявления агрессивности в отношениях между людьми. Проблема лидерства в межличностных отношениях. Влияние уровня интеллекта на характер общения между людьми.

    статья, добавлен 15.04.2019

  • Разработка теории референтной группы. Феномен группового давления (конформизм). Исследование соотношения набора ролей и особенностей групповой жизнедеятельности. Гендерные и возрастные особенности. Эмоциональная и ролевая структура малой группы.

    реферат, добавлен 01.09.2017

  • Экспериментальное изучение групповой сплоченности в подростковом возрасте. Характеристика степени социально-психологической совместимости группы по наиболее значимым ценностным ориентациям. Повышение эффективности совместной деятельности подростков.

    курсовая работа, добавлен 11.09.2017

  • Понятие общей и специальной методологии. Эмпирические и методологические принципы исследования группы. Общепсихологическая разработка категории деятельности и теоретический анализ социальной группы. Преобразование наличных процессов групповой жизни.

    контрольная работа, добавлен 23.03.2013

  • Изучение психологии группы и групповой динамики. Социально-психологические явления и конфликты в преступных группах. Понятие и основные принципы следственного эксперимента. Личность преступника-рецидивиста. Меры предупреждения рецидивной преступности.

    контрольная работа, добавлен 12.02.2012

  • Принципы изучения малой группы как объекта психологического исследования. Основные характеристики трудового коллектива. Важные факторы, влияющие на работу и функционирование группы. Особенности взаимоотношений между сотрудниками в трудовом коллективе.

    дипломная работа, добавлен 13.05.2013

  • Понятие социальной группы, общества и межгрупповых отношений. Психология развитого коллектива. Изучение способов управления конфликтными ситуациями и решения их. Отношения между группами "по горизонтали" и "по вертикали". Феномен генерализации агрессии.

    курсовая работа, добавлен 09.09.2014

  • Социально-психологическая характеристика группы и коллектива. Особенности отношений между индивидом и группой. Структура межличностных отношений в группах детей школьного возраста. Развитие самооценки детей в сфере межличностных отношений со сверстниками.

    курсовая работа, добавлен 28.09.2011

  • Стили руководства и управления. Классификация личностных качеств руководителя американского психолога Шоу. Деление личностных качеств на группы по биографическим характеристикам. Психолого-педагогические особенности общения руководителя с подчиненными.

    контрольная работа, добавлен 28.09.2015

  • Понятие и виды малых групп. Особенности формирования малой группы, основные закономерности ее развития. Методические подходы к оценке групповой сплоченности в малой группе. Взаимодействие индивида и малой группы. Конформизм, групповое давление, лидерство.

    контрольная работа, добавлен 20.03.2013

  • Изучение классного коллектива. Общие сведения о коллективе и история его формирования. Направленность деятельности коллектива. Организационная структура классной группы, характеристика учебной и трудовой деятельности. Особенности межличностных отношений.

    доклад, добавлен 02.04.2012

  • История возникновения и группы психологии. Закономерные связи субъекта с природным и социокультурным миром. Фундаментальная основа развития всех отраслей и разделов психологической науки. Психологические проблемы обучения и развитие воспитания.

    реферат, добавлен 27.12.2011

  • Общее представление о психологическом тренинге, его специфические черты и основные формы. Цели и преимущества групповой формы психологической работы. Характеристика ролевых позиций, особенности качественного и количественного состава тренинговых групп.

    реферат, добавлен 17.02.2015

  • Основные положения и понятия групповой психотерапии, история ее развития. Преимущества и ограничения групповой психотерапии, характеристика психотерапевтических групп. Факторы психотерапевтической группы, выявление и специфика типов поведения в группе.

    реферат, добавлен 07.07.2020

  • Конфликты внутри малых производственных групп. Стороны внутригруппового конфликта. Конфликт между рядовыми работниками, работниками разной квалификации, руководителями и работниками. Стиль руководителя и уровень группы. Теория кооперации и конкуренции.

    презентация, добавлен 22.01.2013

  • Оценка желаемой организационной культуры и развитость системы отношений в малой группе. Значимые связи типов восприятия сотрудником своей рабочей группы с представлениями о типах организационных культур и определенными видами отношений в группе.

    статья, добавлен 13.01.2021

  • Изучение роли групповых представлений и ценностей в формировании отношений первичного трудового коллектива с другими подразделениями организации. Теории реалистического конфликта и теории кооперации. Характеристики совместной деятельности групп.

    автореферат, добавлен 16.11.2017

  • Понятие конфликтов как предмета психологии управления, их виды, причины возникновения и фазы развития, методы их разрешения. Психологические проблемы взаимоотношений между членами группы, руководителем и подчиненными. Специфика конфликтов в организациях.

    курсовая работа, добавлен 08.01.2010

  • Определение малой группы и ее границ. Характеристика, классификация и социометрия малой группы. Определение индекса групповой сплоченности Сишора. Психологический климат в малой группе. Определение лидера в группе, повышение эффективности управления.

    курсовая работа, добавлен 20.05.2014

  • Изучение гендерных особенностей проявления альтруизма у студентов ВУЗа. Исследование соотношения результатов у женщин и мужчин по методике "Альтруизм - эгоизм" Е.П. Ильина. Снижение агрессивности, жестокости и собственной выгоды у современной молодежи.

    статья, добавлен 15.03.2021

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.