Психологические задачи руководителя в групповом процессе

Налаживание отношений между членами группы. Рекомендации по нейтрализации "агитатора". Преимущества коллектива, система пожизненного найма. Групповой эгоизм, дружеские эмоциональные связи кооперации. Снижение эффективности группы, возможность ее распада.

Подобные документы

  • Стадии и уровни развития социальных систем. Формы организации людей. Признаки психологической общности. Принципы и стадии формирования коллектива, изучение отношений между его членами. Проблемы развития малых групп, анализ их воздействия на личность.

    реферат, добавлен 25.06.2015

  • Организованность, нравственность группы и саморегуляция группы. Проявление саморегуляции в условиях неопределенности. Психологическая атмосфера необходимая для функционирования группы. Совпадение личного и группового вариантов организационных отношений.

    статья, добавлен 26.06.2018

  • Понятие группы как относительно устойчивой совокупности людей, связанных системой отношений. Изменение характеристик человека под общественным влиянием: восприятие, мотивация, сфера внимания, система оценок. Социальное влияние группы на человека.

    реферат, добавлен 20.05.2014

  • Исследование психодинамического подхода к психологическим проблемам, возникающим в ходе медицинской практики. Изучение формы групповой психологической работы в балинт-группах. Терапевтически эффективное формирование отношений между врачом и пациентом.

    реферат, добавлен 17.07.2013

  • Принятие решения как одна из важных функций руководителя. Организация группы для принятия группового решения. Роль групповой дискуссии, предшествующей принятию группового решения. Формы групповой дискуссии. Ценность групповых и индивидуальных решений.

    контрольная работа, добавлен 12.12.2009

  • Психологические и теоретические основы проблемы изучения межличностных отношений. Эмпирическое исследование связи между социометрическим статусом членов коллектива, психологической атмосферой в коллективе и преобладающим типом межличностных отношений.

    курсовая работа, добавлен 23.01.2011

  • Свойства группы как целостного психо-социального объекта. Психологические особенности присущие личности спортсмена у мужчин и женщин. Формирование группы с позиции структуры межличностных и деловых отношений. Взаимоотношения в малой социальной группе.

    курсовая работа, добавлен 16.01.2011

  • Роль и значение компетентной работы руководителя с подчиненными в грамотном управлении коллективом. Характеристика и особенности видов диагностики персонала, сущность малой группы и её нормы. Значение сплоченности группы и эффективности ее работы.

    курсовая работа, добавлен 08.10.2017

  • Понятие и основные законы функционирования малой группы. Феномен психологической общности ее членов, влияние связей на взаимодействие между ними. Разновидности статуса индивида и малой группы. Проблемы лидерства и руководства. Типология конфликтов.

    курсовая работа, добавлен 19.11.2012

  • Социально-психологические особенности рабочей группы, формирование кооперативной взаимозависимости. Типы взаимоотношений в коллективе. Проблема профессиональной зрелости рабочей группы. Морально-психологический климат. Классификация психотипов личностей.

    реферат, добавлен 15.05.2012

  • Сущность и этапы формирования самооценки человека, психологические фактора межличностных отношений в ее развитии. Определение уровня самооценки подростка, показатели соответствия Я-концепции, влияние школьного коллектива на развитие личности ребенка.

    курсовая работа, добавлен 19.12.2015

  • Методы социальной психологии. Факторы формирования личности человека. Социологические и психологические причины возникновения малой группы. Психологические процессы в малой группе. Уровни групповой структуры. Межличностное восприятие и совместимость.

    реферат, добавлен 16.05.2012

  • Сущность и организационные основы функционирования коллектива. Основные факторы формирования коллектива. Этапы и уровни развития группы как коллектива. Социально-психологическая структура коллектива и формирование его морально-психологического климата.

    контрольная работа, добавлен 21.02.2010

  • Понятие и сущность эгоизма, его физиологические и эмоциональные проявления у человека. Характерные особенности эгоиста в детстве, во внешности, в лексике, выборе профессии. Изучение проявлений эгоизма у учащихся старших классов общеобразовательной школы.

    курсовая работа, добавлен 16.01.2020

  • Психологические теории личности с точки зрения их отношения к феноменам эгоизма и альтруизма. Факторы, влияющие на их проявление и основные возможности распространения. Характеристика теорий, определяющих факторы, побуждающие человека к развитию.

    курсовая работа, добавлен 13.08.2013

  • Межличностные отношения как субъективно переживаемые взаимосвязи между людьми. Социально-психологический тренинг: цель, методы. Тренинговые группы, принципы их работы: активности, исследовательской позиции, объективации поведения, партнерского общения.

    контрольная работа, добавлен 08.02.2009

  • Теоретические аспекты формирования коллектива. Социально-психологические особенности старшеклассников как социальной группы. Личностные особенности аутсайдеров в подростковом коллективе. Лидерство как позиция в иерархии учащихся. Класс как вид коллектива.

    курсовая работа, добавлен 17.03.2010

  • Правила этикета в деятельности руководителя, формирование авторитета в работе с подчиненными. Ошибки в межличностных отношений с персоналом. Типы взаимоотношений внутри коллектива, морально-психологический климат, система поощрений и наказаний.

    реферат, добавлен 14.11.2010

  • Исследование межличностных отношений внутри трудового коллектива или группы. Создание психологических условий для эффективного профессионального сотрудничества и личностного роста в организации. Оценка общего социального настроя и климата в компании.

    статья, добавлен 24.10.2024

  • Человеческий эгоизм как предмет психологии. Альтруизм плюс эгоизм: Швейцер. Соотношение эгоистических и альтруистических компонентов в мотивации и поступках человека. Взаимосвязь между показателями эгоизма и альтруизма в повседневной активности индивида.

    статья, добавлен 05.07.2018

  • Психологическая характеристика коллектива и личности. Основные психологические закономерности управленческого труда. Совокупность социально-психологических характеристик. Психическая совместимость членов коллектива. Характер межличностных отношений.

    статья, добавлен 16.12.2010

  • Анализ теоретико-методологических подходов к феномену лидерства в малых группах. Изучение детерминант влияния лидерства на становление субъектности учебной группы. Психолого-педагогические рекомендации по оптимизации взаимодействия лидеров и группы.

    автореферат, добавлен 29.07.2018

  • Особенности развития межличностных взаимоотношений и самооценки детей младшего подросткового возраста. Социально-психологическая характеристика группы и коллектива. Экспериментальное исследование проблематики отношений между индивидом и группой.

    дипломная работа, добавлен 21.12.2014

  • Психологическая характеристика группы и коллектива. Теория взаимоотношений личность - коллектив. Определение основных принципов человеческого общения. Проблема общности в социальной психологии. Гипотеза, цели и задачи метода социометрических измерений.

    курсовая работа, добавлен 28.03.2016

  • Социально-психологические методы управления как фактор эффективности деятельности компании. Влияние трудовых традиций на деловой настрой сотрудников. Взаимодействие людей и руководителя в своей деятельности. Анализ межличностных отношений в коллективе.

    курсовая работа, добавлен 09.01.2017

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.