Значение психологических купонов
Направление "психологических купонов" на достижение от людей желаемых реакций. Использование "купонов" в управленческой деятельности. Особенности эмоциональной памяти, существующей в форме постоянно возбужденных зарядов в замкнутой электрической цепи.
Подобные документы
Характеристика системы управления персоналом, особенности применения социологических и психологических методов. Анализ кадровой политики и системы стимулирования работников ООО "Лесной порт". Рекомендации по усовершенствованию организационной культуры.
дипломная работа, добавлен 06.07.2010Общая характеристика социально-психологических методов управления персоналом, их роль в системе управления организацией, особенности использования на предприятии ОАО "АВТОВАЗ". Анализ персонала организации, рекомендации по использованию данных методов.
курсовая работа, добавлен 20.04.2014Обзор составляющих управленческой деятельности как факторов обеспечения ее эффективности. Управленческая мотивация как метод достижения эффективной деятельности менеджера. Координация в управлении. Использование информационных систем в управлении.
курсовая работа, добавлен 19.11.2010Необходимость организации и координации совместного труда людей. Осуществление управленческой деятельности. Условия превращения управленческой деятельности в менеджмент. Определение целей и задач современного менеджмента. Развитие теории управления.
реферат, добавлен 09.04.2016Подбор людей для выполнения групповой работы творческого характера. Понятие учета "человеческого фактора" в процессе организационно-управленческой деятельности. Определение типа темперамента по методике В.М. Русалова. Подготовка к деловой встрече.
контрольная работа, добавлен 10.06.2017Личность как субъект управления. Интерсоциальные и конструктивные способности. Три типа направленности личности. Классификация темпераментов в зависимости от экстраверсии и эмоциональной стабильности. Социально-психологические методы управления.
реферат, добавлен 20.02.2010Особенности процесса управления организацией, система социально-психологических методов работы с персоналом. Характеристика методов управления персоналом в коммерческом банке, принципы и подходы к разработке программы по совершенствованию управления.
курсовая работа, добавлен 20.09.2011Изучение проблемы незнания персоналом основных психологических аспектов коммуникации и психологии самого обслуживания. Разработка методов улучшения навыков сотрудников в технике обслуживания посетителей и повышения конкурентоспособности гостиницы.
статья, добавлен 02.11.2018Изучение управленческой деятельности как целенаправленной деятельности человека, с помощью которой он упорядочивает и подчиняет своим интересам элементы внешней среды – общество, природу, технику. Анализ основных стилей управленческой деятельности.
лекция, добавлен 26.09.2018Понятие о методах управления предприятием в условиях рыночной экономики. Их связь с потребностями и интересами людей. Характерные особенности и сущность административных (организационно-распорядительных), социально-психологических и экономические методов.
реферат, добавлен 24.02.2021Анализ способов документирования и материалов для фиксации информации от рукописного текста до электронного документа. Общая характеристика функциональных систем документации. Рассмотрение особенностей организационно-управленческой деятельности.
дипломная работа, добавлен 12.12.2013Понятие, сущность и значение менеджмента инноваций. Характеристика организационно-правовых форм инновационной деятельности. "Ноу-хау" как научно-технические достижения, не имеющие правовой защиты. Особенности форфейтинга в инновационной деятельности.
контрольная работа, добавлен 22.02.2017Характеристика социально-психологических методов менеджмента. Типизация личностей, ее роль в совместном анализе с мотивацией и поведением в социальной группе. Способы психологического воздействия на людей для координации в процессе трудовой деятельности.
доклад, добавлен 29.01.2012Характеристика сущности и психологического содержания управленческой деятельности, а также определение закономерностей ее взаимодействия с главными компонентами функционирования организации. Определение предмета психологии управленческой деятельности.
реферат, добавлен 06.12.2011Система управления - совокупность действий, определяющих направление управленческой деятельности. Характеристика планирования как функции менеджмента. Значение правильной организация работы для руководителя. Эффективность системы контроля на предприятии.
контрольная работа, добавлен 10.12.2010Мотивация как процесс побуждения к деятельности для достижения личных или общих целей. Первоначальные концепции и современные теории мотивации. Школы научного управления, использование психологических методов. Потребности и мотивационное поведение.
реферат, добавлен 27.05.2009Теоретические аспекты психологических особенностей личности руководителя в управленческой сфере. Принципы отбора топ-менеджера среднего звена, собеседование как основной метод оценки кандидатов. Рекомендации по поведению руководителя с подчиненными.
курсовая работа, добавлен 06.12.2011Применение социально-психологических методов управления на предприятии. Современные подходы к проблеме социально-психологических методов. Резервы и пути повышения эффективности работы персонала. Способы психологического воздействия на предприятии.
контрольная работа, добавлен 04.11.2010Проведено исследование влияния элементов менеджмента на поведение и деятельность людей и групп. Представлена сравнительная характеристика элементов менеджмента и их влияние на персонал организации. Инструменты управленческой деятельности организации.
статья, добавлен 23.07.2020Сущность и содержание психологических техник, разработанных знаменитым немецким коммуникативным психологом Туном. Пути выстраивания коммуникативных процессов в коллективе, между коллективами для сплоченности всех сотрудников на достижение целей компании.
статья, добавлен 26.09.2014Бизнес, направленный на обеспечение приезжих людей жильем, питанием, а также на организацию их досуга. Организационно-правовая характеристика гостиничного комплекса "Романтик". Анализ и методы управленческой деятельности гостиничного комплекса.
отчет по практике, добавлен 14.01.2014Сущность управленческой деятельности, её цели и задачи. Рассмотрение операции как однородной, логически неделимой части процесса управления. Характеристика семи стадий управленческой деятельности, их функции. Роль программирования и планирования.
курсовая работа, добавлен 27.10.2014Этапы развития системы психологического планирования. Управление персоналом как одна из наиболее важных сфер жизни каждого предприятия, которая способна многократно повысить его эффективность. Анализ теоретических основ психологических методов управления.
курсовая работа, добавлен 15.09.2013Теоретические основы методов управления и организационно-экономическая характеристика предприятия. Анализ сложившихся социально-психологических приемов управления трудовыми коллективами в хозяйстве. Мероприятия по совершенствованию стиля руководства.
курсовая работа, добавлен 11.03.2014Определение основных функций управления персоналом, понятие мотивации труда. Характеристика элементов морально-психологических методов стимулирования работников, использование комплексного подхода для эффективной организации трудовой деятельности.
реферат, добавлен 30.03.2017