Методологические подходы к обоснованию размеров минимального размера оплаты труда
Рассмотрение вопроса дифференциации минимальной заработной платы в связи с различиями в стоимости жизни по регионам. Переход к дифференцированному подходу в установлении минимальной заработной платы, методологическое единство в определении ее размеров.
Подобные документы
Заработная плата как совокупность вознаграждений в денежной и натуральной форме. Формирование заработной платы в организации. Цели планирования заработной платы. Исходные данные для планирования фонда заработной платы. Формы и системы оплаты труда.
контрольная работа, добавлен 04.04.2016Сущность оплаты труда, ее принципы. Регулирование размеров заработной платы при помощи тарифной системы. Формы и системы выплат. Организация премирования служащих. Планирование выплат и состав фонда заработной платы. Заключение коллективного договора.
контрольная работа, добавлен 09.05.2015Понятие заработной платы как экономической категории. Экономическая сущность заработной платы в современных условиях хозяйствования. Виды заработной платы. Формы и системы оплаты труда. Нормативно-правовое регулирование отношений в области оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 11.03.2012Сущность оплаты труда и заработной платы, их принципы и особенности в условиях рыночной экономики. Динамика уровня и дифференциации заработной платы населения Вологодской области в 1990-2014 гг. Проблемы оплаты труда в РФ в современных условиях.
курсовая работа, добавлен 26.05.2016Место оплаты труда в структуре социально-трудовой сферы и приоритетов социальной политики. Соотношение заработной платы и предпринимательского дохода. Закон о социальных стандартах. Повышение реального размера заработной платы во всех сферах экономики.
статья, добавлен 15.03.2019Рассмотрение заработной платы в экономическом и юридическом смыслах. Основные принципы организации оплаты труда. Анализ спроса и предложения рабочей силы на рынке труда. Рассмотрение основных составляющих государственного регулирования оплаты труда.
доклад, добавлен 29.11.2019Определение заработной платы. Связь заработной платы и доходов с факторами производства. Сущность заработной платы, уровень заработной платы и альтернативные взгляды на ее природу. Сущность процента и его ставки. Сдельные расценкам и тарифные ставки.
реферат, добавлен 27.02.2013Сущность и функции заработной платы. Воспроизводственный подход к формированию понятия заработной платы. Состав стоимости рабочей силы и ее связь с ценой. Содержание и основные принципы организации оплаты труда. Особенности тарификации работ и работников.
презентация, добавлен 11.04.2015Цели и задачи статистики оплаты труда. Состав фонда заработной платы, их виды. Выплаты стимулирующего характера. Статистический анализ динамики средней заработной платы. Анализ соотношения динамики производительности труда и средней заработной платы.
контрольная работа, добавлен 16.05.2015- 85. Анализ взаимосвязи заработной платы с нормами труда на примере ОАО "Гомельский авторемонтный завод"
Использование нормирования труда в системе организации заработной платы, организационно-экономическая характеристика организации, оценка воздействия заработной платы на прибыль, пути совершенствования оплаты труда на основе использования норм труда.
курсовая работа, добавлен 24.12.2014 Выражение повременной оплаты труда в виде дневной, недельной или месячной заработной платы. Эффективность использования повременно-премиальной оплаты труда рабочего. Рассмотрение последствий применения повременной заработной платы на предприятии.
реферат, добавлен 06.04.2016Инвестиции в человеческий капитал. Центральная роль заработной платы в структуре доходов работника. Формирование хорошего климата на предприятии. Основные функции заработной платы. Повышение заработной платы выплачиваемой за выполнение нормы труда.
реферат, добавлен 12.07.2011Система оплаты труда как способ исчисления размеров вознаграждения, подлежащего выплате работникам в соответствии с произведенными ими затратами труда или по результатам труда, ее разновидности и анализ динамики показателей дифференциации работников.
контрольная работа, добавлен 20.02.2012Сущность, виды, функции и государственное регулирование оплаты труда. Рассмотрение форм, систем и современных моделей заработной платы. Теоретическое исследование влияния заработной платы на производительность труда и эффективность производства.
курсовая работа, добавлен 08.07.2016Экономическая природа и сущность рынка труда. Заработная плата как цена фактора труда. Факторы формирования заработной платы и причины различий в уровнях оплаты. Социальная теория заработной платы, концепции организации труда К. Маркса и Ф. Тейлора.
курсовая работа, добавлен 21.05.2016Сущность, виды и функции заработной платы. Оценка современного состояния организации оплаты труда в России. Проблема задержек выплаты заработной платы: причины и пути их решения. Фотография рабочего дня. Составление наблюдательного листа хронометража.
контрольная работа, добавлен 28.09.2011Понятие, функции, основные этапы расчета и установление минимального размера заработной платы. Правовая база организации и современные формы оплаты труда в Российской Федерации. Достоинства и недостатки повременной и сдельной формы заработной платы.
курсовая работа, добавлен 18.10.2010Анализ и изучение состояния организации оплаты труда в Республике Беларусь. Понятие и принципы заработной платы. Состав выплат, включаемых в фонд оплаты труда. Методика проведения анализа фонда заработной платы. Совершенствование системы оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 03.10.2014Рассмотрение понятия, сущности мотивации и стимулирования труда. Определение мотивационной составляющей заработной платы. Общая характеристика предприятия, фонда и системы оплаты труда. Примеры расчета заработной платы работников данного предприятия.
курсовая работа, добавлен 24.02.2016Определение понятия "заработная плата", ее виды и функции. Факторы, влияющие на величину ставки и способствующие повышению оплаты труда работников. Схематическое представление системы оплаты труда. Особенности применения повременной заработной платы.
презентация, добавлен 26.05.2014Заработная плата как форма цены рабочей силы. Понятие сущности заработной платы, противоречия в ней и проблем, возникающих в процессе совершенствования организации оплаты труда. Основные функции заработной платы. Цена труда как экономическая категория.
контрольная работа, добавлен 28.07.2010Понятие системы оплаты труда на предприятии. Начисление заработной платы, удержания из нее. Методы анализа оплаты труда. Мотивация и стимулирование труда. Стратегия и приоритеты совершенствования заработной платы. Величина и структура вознаграждения.
курсовая работа, добавлен 08.01.2016Исследование сущности и функций рынка труда. Заработная плата как цена фактора труда. Теории заработной платы. Понятие номинальной и реальной заработной платы. Основные формы заработной платы и стимулирования труда. Механизм функционирования рынка труда.
курсовая работа, добавлен 17.06.2013Сущность и понятие заработной платы, описание и отличительные черты её функций. Принципы начисления оплаты труда, характеристика и значение её видов. Организация, планирование и структура фонда потребления и заработной платы в современных условиях.
курсовая работа, добавлен 22.07.2015Виды и формы оплаты труда, порядок ее начисления. Состав фонда заработной платы. Учет расчетов и удержаний из заработной платы. Анализ хозяйственной деятельности и оплаты труда в ООО "ЛАВОКОМ". Пути совершенствования и автоматизации оплаты труда.
дипломная работа, добавлен 05.12.2010