Психологические основы управления коллективом

Основные характеристики и стадии развития коллектива. Два вида коллективов – формальные и неформальные. Сплоченность, совместимость и потенциальная стабильность. Ценностно-ориентационная зрелость, психология группы, информированность и гласность.

Подобные документы

  • Теоретический анализ проблемы малой группы в социальной психологии. Социально-психологические феномены малой группы. Сплоченность членов, лидерство и руководство, динамические процессы и феномен группового давления. Эффективность групповой деятельности.

    курсовая работа, добавлен 20.10.2010

  • Общая характеристика зрелого возраста. Период зрелости по возрасту, психология взрослого человека. Зрелость как этап и как качество в психическом развитии человека. Возрастная динамика развития психических функций, исследования их возрастных изменений.

    курсовая работа, добавлен 08.06.2010

  • Основные этапы развития психологии как науки. Основные отрасли психологии и их характеристики. Понятие восприятия, его физиологические основы, процессы и виды. Развитие ощущения, формирование и опознание образа. Характерные признаки наблюдательности.

    реферат, добавлен 16.10.2012

  • Проблема групповой сплоченности в психологии. Обзор основных факторов, влияющих на групповую сплоченность. Рассмотрение феномена групповой сплоченности на конкретном примере – коллектив офиса. Влияние сплоченности на показатели результативности группы.

    презентация, добавлен 27.02.2015

  • Природная и социальная детерминация психического развития. Теория индивидуальных различий личности. Психологические основы профессиоведения. Формы нарушений психических процессов. Этническая, кросскультурная, юридическая и клиническая психология.

    книга, добавлен 24.12.2012

  • Традиция в понимании природы сплоченности. Характеристика отношений между неформальными подгруппами. Анализ единства малой группы. Порождение ошибок в изучении слитности небольшого коллектива при игнорировании отношений между подгрупповой системой.

    реферат, добавлен 04.04.2016

  • Принятие национального образовательного стандарта профессионального образования. Определение компетенций в современной научной мысли. Анализ внедрения компетентностного подхода в образование. Социально-психологические полномочия управления коллективом.

    дипломная работа, добавлен 05.01.2019

  • Зрелость как самый длительный период онтогенеза человека, который охватывает возраст от 25 до 60 лет. Социально-психологические факторы формирования личностной зрелости. Исследование ценностных характеристик личностной зрелости в юношеском возрасте.

    курсовая работа, добавлен 09.02.2020

  • Наиболее распространенные модели развития отношений между личностью и коллективом. Мотивы приспособления личности к коллективу, его нормам и ценностям. Теория коллектива по А.С. Макаренко. Сосуществование как модель отношений. "Бунт" против коллектива.

    контрольная работа, добавлен 25.03.2018

  • Концепция транзактного анализа Э. Берна. Психологические приемы манипулятивной подачи информации. Основные характеристики малой группы. Изучение конфликта как социального феномена. Технологии эффективного общения и рационального поведения во время ссоры.

    конспект урока, добавлен 03.04.2021

  • Ролевые функции руководителя в организации. Сущностная характеристика стилей руководства и их влияние на эффективность управления. Основные различия между руководством коллективом и лидерством в системе управления. Имидж современного руководителя.

    контрольная работа, добавлен 18.09.2013

  • Понятие и функции общения. Характеристика стратегии межличностного взаимодействия, формальных и неформальных групп. Сущность конфликта, его структура и динамика, причины и функции. Стиль руководства коллективом. Методы изучения взаимоотношений в группе.

    курсовая работа, добавлен 22.10.2010

  • Проблемы формирования и развития малых групп, групповых методов обучения, тренинга и психокоррекционного воздействия. Психологические механизмы развития малой группы. Учет социально-психологических факторов при формировании первичных коллективов.

    реферат, добавлен 13.10.2020

  • Этапы формирования и развития коллектива, признаки и значение его сплоченности для продуктивности предприятия. Стадии сплочения коллектива. Критерии благоприятного социально-психологического климата. Особенности и взаимоотношения в детском коллективе.

    контрольная работа, добавлен 25.05.2009

  • Понятие, классификация и психология рабочих групп. Лидерство как становление рабочей группы и ее зрелость. Характеристика стилей руководства: авторитарный (директивный), демократический (коллегиальный), либеральный. Факторы межличностных взаимоотношений.

    контрольная работа, добавлен 25.05.2009

  • Понятие коммуникации в группах. Сплоченность как ценностно-ориентационное единство. Аспекты реализации руководства и лидерства в группе. Анализ механизмов групповой динамики: разрешение противоречий, "идиосинкразический кредит", психологический обмен.

    курсовая работа, добавлен 22.04.2010

  • Группы: их виды, размеры, структура, основные характеристики. Малая группа как группа с внешним статусом. Два основных направления понимания социальной роли. Общие проблемы малой группы в социальной психологии. Психология межгрупповых отношений.

    курсовая работа, добавлен 01.03.2011

  • Родители семей группы риска: определение и характеристика. Личностный смысл в структуре ценностно-смысловой сферы родителей детей группы риска. Организация эмпирического исследования особенностей ценностно-смысловой сферы родителей детей группы риска.

    курсовая работа, добавлен 20.02.2018

  • Психология семьи как относительно молодая отрасль психологического знания, находящаяся в стадии своего становления. Способы преодоления негативных следствий развода. Рассмотрение проблем генезиса, развития и функционирования семьи как целостной системы.

    книга, добавлен 31.01.2013

  • Социально-психологические факторы, влияющие на становление учебной группы субъектом совместной деятельности. Изменения в уровне зрелости групп в обогащенных социальных средах, на фоне внедрения элементов совместной деятельности в жизнедеятельность групп.

    статья, добавлен 18.03.2018

  • Супружеская совместимость как важнейшее условие стабильности и благополучия семейной пары, основные аспекты совместимости супругов. Психологическая характеристика главных этапов жизненных циклов семьи. Межличностные отношения и проблема сохранения чувств.

    контрольная работа, добавлен 10.05.2014

  • Предмет изучения психологии управления, этапы развития управленческой области. Направления психологии управления и ученые, внесшие вклад в ее развитие. Наблюдение и эксперимент как основные методы психологии управления. Психологические законы управления.

    реферат, добавлен 27.03.2016

  • Содержание и средства общения. Межличностные отношения в группах - начало, развитие, сохранение. Психологическая совместимость, конфликты и межличностные отношения. Массовые социально-психологические явления и их роль в общении и межличностных отношениях.

    контрольная работа, добавлен 11.03.2015

  • Основные критерии и показатели эффективности руководства. Мотивация членов коллектива. Психологические зоны определения эффективного управления. Формы выражения стереотипичности сознания. Правило, увеличивающее эффективность управляющего воздействия.

    презентация, добавлен 19.02.2014

  • Понятие, типы и причины образования неформальных подгрупп. Социально-перцептивные процессы объединения членов группы в подгруппы. Эксперимент и его виды. Природа и источники сплоченности. Способы, типы, стили и эффекты взаимодействия в разных группах.

    курс лекций, добавлен 06.08.2015

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.