Возрастание роли материальной заинтересованности работника в условиях рыночной экономики
Принципы и формы оплаты труда в рыночной экономике. Принципы организации оплаты труда. Методы материального стимулирования сотрудников. Возрастание роли материальной заинтересованности работника в условиях рыночной экономики. Реформы оплаты труда в РФ.
Подобные документы
Понятие, сущность и функции заработной платы. Виды, формы и системы оплаты труда. Мотивация труда работника. Организация оплаты труда и стимулирования работников на предприятии на примере ООО "Линкор-Атлант". Расчет годового фонда заработной платы.
курсовая работа, добавлен 16.12.2011Материальное стимулирование как мотивационный фактор. Анализ формы материального стимулирования в организации. Основные стратегии оплаты труда. Выявление необходимых факторов для построения эффективной системы оплаты труда. Выбор методов стимулирования.
курсовая работа, добавлен 22.10.2010Реформирование системы оплаты труда, основанной на единой тарифной сетке. Анализ и понятие механизмов экономического стимулирования работников бюджетного сектора в условиях внедрения новых систем оплаты труда на примере здравоохранительного учреждения.
курсовая работа, добавлен 02.12.2012Законодательные основы в области организации оплаты труда на предприятиях. Анализ организации труда и заработной платы на предприятии ОАО "Уралсвязьинформ". Новые формы мотивации труда в России. Рекомендации по совершенствованию системы оплаты труда.
дипломная работа, добавлен 12.01.2012Понятие системы оплаты труда, процесс разработки и утверждения форм на предприятиях. Сущность тарифного нормирования, основные элементы. Значение, функции разряда работника. Процесс расчета заработной платы. Преимущества и недостатки систем оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 19.03.2013Факторы и условия, влияющие на производительность труда. Понятие, цели и принципы мотивации персонала. Роль и значение материального и нематериального стимулирования труда работников. Организация оплаты труда на предприятии в современных условиях.
курсовая работа, добавлен 12.05.2015Формы и методы стимулирования продуктивной деятельности. Отличительные черты моральных и материальных стимулов труда. Основные ориентиры трудовой мотивации в современной России. Зарубежный опыт организации оплаты труда. Виды материального вознаграждения.
реферат, добавлен 11.10.2012Сущность и взаимосвязь нормирования и оплаты труда. Место нормирования труда в организации оплаты труда в организации. Характеристика систем нормирования и оплаты труда в ООО "Авторусь Ритейл". Совершенствование нормирования и оплаты труда на предприятии.
курсовая работа, добавлен 15.02.2020Понятие и основные элементы системы оплаты труда. Системы стимулирования эффективности труда. Анализ организации труда и заработной платы работников. Обоснование комплекса мероприятий по улучшению системы оплаты труда в современных экономических условиях.
дипломная работа, добавлен 16.09.2016Бестарифные системы оплаты труда - формы организации оплаты труда, в которых не используются гарантированные тарифные ставки и должностные оклады. Сравнительный анализ двух вариантов расчета бестарифной оплаты труда, их достоинства и недостатки.
курсовая работа, добавлен 23.07.2011Основные задачи статистики оплаты труда работников материального производства. Структура фондов оплаты труда. Показатели уровня динамики средней заработной платы. Распределение численности рабочих ОАО "Покровский рудник" по формам и системам оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 02.10.2010Основные системы, формы оплаты труда на отечественных и зарубежных предприятиях. Анализ оплаты труда на предприятии, выбор оптимальной системы стимулирования персонала. Алгоритм внедрения современной системы оплаты труда на перерабатывающем предприятии.
отчет по практике, добавлен 27.04.2019Формы и системы оплаты труда. Понятие и принципы организации. Тарифная система: элементы и функции, организация премирования кадров. Структура организационно-экономического механизма регулирования заработной платы. Порядок формирования фонда оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 12.05.2016Изучение роли заработной платы в коммерческой организации. Анализ особенностей оплаты. Исследование мотивации труда персонала на основе анкетирования. Предложения по совершенствованию стимулирования сотрудников. Расчет экономической эффективности проекта.
курсовая работа, добавлен 22.04.2015Тарифная система заработной платы и ее место в национальной системе оплаты труда, характеристика ее элементов. Формы организации и оплаты труда на предприятии, классификация их систем. Влияние системы оплаты труда на производительность труда работников.
контрольная работа, добавлен 26.03.2016Теоретические основы организации оплаты труда и ее роли в привлечении и мотивировании рабочей силы. Влияние профсоюзов, конкурентов и государства на уровень заработной платы. Анализ оплаты труда персонала как средства мотивации в Алексеевском ЛПУМГ.
курсовая работа, добавлен 21.10.2016Изучение теоретических основ системы организации оплаты труда на предприятии. Анализ действующих форм и систем оплаты труда. Рассмотрение их достоинств и недостатков. Разработка рекомендаций по совершенствованию расчетов оплаты труда в организации.
курсовая работа, добавлен 24.04.2015Зависимость заработка работника при бестарифной системе оплаты труда от конечных результатов работы. Бонусные системы оплаты труда, премирование работников за повышение уровня квалификации. Тантьема как вознаграждение высшего управленческого звена.
реферат, добавлен 29.03.2013Понятие, сущность и структура оплаты труда. Характеристика системы оплаты труда, ее виды (тарифная и безтарифная), и формы (повременная, сдельная). Факторный анализ и расчет составляющих оплаты труда основных и вспомогательных рабочих на ОАО "КамПРЗ".
курсовая работа, добавлен 03.11.2009Изучение бестарифной системы труда как системы, при которой заработная плата сотрудников зависит от их производительности. Анализ значения данной системы оплаты труда в современных условиях. Расчет заработной платы при бестарифной системе оплаты труда.
контрольная работа, добавлен 28.02.2017Характеристика организации оплаты труда, анализ фонда заработной платы и эффективность его использования. Оценка материального стимулирования и оценка деятельности работников. Совершенствование организации и рационализация системы оплаты труда работников.
дипломная работа, добавлен 23.02.2014Мотивация труда как фактор повышения эффективности работы сотрудников. Организация и анализ оплаты труда и материального стимулирования в современных условиях. Мероприятия по совершенствованию системы мотивации сотрудников в современных рыночных условиях.
дипломная работа, добавлен 22.04.2015Сущность, принципы, виды и формы материального стимулирования работников предприятия. Оценка системы материального труда работников, фонда оплаты труда и системы премирования. Разработка рекомендаций по совершенствованию системы стимулирования труда.
курсовая работа, добавлен 11.05.2012Содержание, принципы и факторы организации труда на предприятии в условиях рыночной экономики. Принципы начисления и выплаты заработной платы персоналу. Организация и обслуживание рабочих мест. Расчет норм затрат труда на производство продукции и услуг.
курсовая работа, добавлен 08.01.2017Анализ форм и систем оплаты труда. Современное состояние оплаты труда в народном хозяйстве. Принципы организации заработной платы и оценка экономической эффективности организации оплаты труда на ОАО "Красная поляна+", пути и мероприятия по ее повышению.
курсовая работа, добавлен 04.08.2011