Экономика и организация труда
Теоретические основы экономики и организации трудовых процессов, социально-трудовых отношений в организации. Методические основы управления трудом, их значение в решении задач управления рынком труда, службой занятости населения, руководством организации.
Подобные документы
- 101. Управление производительностью труда в организации на примере ООО "Профстрой" г. Минеральные Воды
Факторы производительности труда. Резервы роста производительности труда и его основные принципы. Анализ трудовых ресурсов и производительности труда. Организация условий труда на рабочем месте, сохранения здоровья и работоспособности работников.
дипломная работа, добавлен 30.07.2018 Научная организация труда - процесс совершенствования организации труда на основе достижений науки и передового производственного опыта. Основные принципы и задачи организации труда. Организация нормирования труда. Нормы затрат рабочего времени.
презентация, добавлен 03.02.2019Создание и функционирование Международной организации труда. Цели, задачи, организационная структура и механизмы функционирования МОТ. Анализ инициатив организации в обеспечении занятости, социальной справедливости, создании достойных условий труда.
статья, добавлен 29.04.2021Отличие советской системы оплаты труда от принятой в настоящее время. Положения в области оплаты труда, которые поддерживают напряженность в системе социально-трудовых отношений. Неспособность наемных работников к самоорганизации и отстаиванию своих прав.
статья, добавлен 05.04.2021Роль рынка труда в экономике государства. Цели и задачи государственного регулирования занятости населения. Оценка уровня занятости населения Удмуртской Республики. Ключевые факторы, определяющие эффективность использования трудовых ресурсов в регионе.
курсовая работа, добавлен 18.11.2016Совершенствование социально-трудовых отношений на предприятии и на рынке труда города. Проблемы и перспективы развития социально-трудовых отношений в условиях монопромышленного города. Пути повышения качества жизни работников данного предприятия.
статья, добавлен 06.12.2021Особенность составления уровня безработицы по методике Международной организации работы. Эффективность использования труда, в том числе за счет повышения территориальной и профессиональной мобильности трудовых ресурсов и создания новых рабочих мест.
статья, добавлен 16.08.2018Социально-экономическая сущность занятости и ее общественное значение; принципы занятости, ее основные виды и формы. Способы государственного регулирования занятости и сдерживания безработицы. Особенности рынка труда в г. Москва.
дипломная работа, добавлен 17.05.2014Служба занятости: история создания, устройство. Государственная служба занятости населения и ее функции. Понятие и взаимосвязь рынка труда и службы занятости. Трудности центра занятости и пути их решения. Политика занятости и регулирование рынка труда.
реферат, добавлен 03.03.2016Рынок труда как составная часть рыночной экономики. Разделение работников и рабочих мест на устойчивые и замкнутые секторы. Характеристика первичного и вторичного рынка труда. Система социально-трудовых отношений между работодателями и работниками.
презентация, добавлен 06.09.2016- 111. Организационно-экономические механизмы управления деятельностью крестьянских (фермерских) хозяйств
Концептуальная модель организации системы управления фермерским хозяйством. Рационализация управления затратами труда и производительностью в крестьянских хозяйствах. Концептуальные основы совершенствования организации сельскохозяйственного производства.
автореферат, добавлен 27.06.2018 Сущность понятий организации труда на рабочем месте. Формы организации труда, их разновидности и условия эффективности. Виды бригад, их структура и преимущества при организации труда. Экономическая сущность бригадного подряда. Арендные коллективы.
контрольная работа, добавлен 28.07.2010Сущность и значение заработной платы, основы трудовых отношений. Тарифная, повременная и сдельная система оплаты труда. Порядок оплаты работ в условиях отклонений от нормальных условий труда. Абсолютное и относительное отклонение по фонду оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 07.12.2013Основные понятия рынка труда и занятости. Государственная политика в области занятости населения, социальная защита в условиях рынка. Совершенствование управления трудовыми ресурсами в решении задачи создания системы формирования эффективной занятости.
курсовая работа, добавлен 28.02.2011Структура управления персоналом предприятия. Должностные обязанности сотрудников организации. Анализ структуры фонда оплаты труда работников. Анализ использования трудовых ресурсов и производительности труда. Баланс рабочего времени одного работника.
контрольная работа, добавлен 02.05.2019Акцентированы аспекты, обосновывающие актуальность проблематики исследования социально-трудовых отношений. Представлена детализированная структура социально-трудовых отношений на предприятии, сопряженная с выделением конструктивных и деструктивных типов.
статья, добавлен 16.04.2021Понятие, структура и сущность рынка труда. Цели, задачи и приоритетные направления государственной политики в области регулирования рынка труда. Механизмы реализации государственной политики занятости. Организационно-правовые основы управления рынком.
курсовая работа, добавлен 09.12.2010Основы организации оплаты труда на предприятиях и в организациях: сущность, функции и основные типы начисления заработной платы. Организация премирования на предприятии, доплаты и надбавки к заработной плате. Организация стимулирования оплаты труда.
реферат, добавлен 03.08.2010Процесс обновления факторов производства и модернизация экономических отношений. Закономерности смены технологических укладов, особенности казахстанской модели. Эволюция трудовых отношений как фактор развития экономики, роль институтов труда и управления.
статья, добавлен 01.02.2019Рассмотрена производительность труда на муниципальных предприятиях города Хабаровска, формирующих среду жизни населения. Рассмотрены роль и значение производительности труда в решении задачи закрепления и привлечения населения на Дальний Восток.
статья, добавлен 25.06.2018Анализ сущности существующих проблем в исследовании нетрадиционных форм занятости. Выделение нетрадиционных форм трудовых отношений и нетрадиционных форм организации труда. Описание некоторых услуг, появившихся благодаря нетрадиционным формам занятости.
статья, добавлен 06.04.2019Нормативно-правовые основы государственной политики занятости населения. Реализация государственной политики обеспечения занятости населения на региональном уровне. Предложения по управлению рынком труда и меры по увеличению занятости населения.
аттестационная работа, добавлен 02.03.2014Анализ компонент труда персонала с целью определения характера его влияния на конкурентный потенциал предприятия. Методологические основы определения уровня товарной конкурентоспособности. Построения модели управления конкурентоспособностью организации.
автореферат, добавлен 26.02.2018Исследование проблем труда и трудовых отношений в РК. Определение оптимальной интенсивности - одна из ключевых задач в экономике, которая позволяет достигнуть максимальной производительности труда. Индивидуальная и общественная производительность труда.
статья, добавлен 23.01.2018Поиск путей снижения себестоимости продукции. Значение производительности труда в рыночной экономике. Внедрение новых технологий и методов управления производством в Казахстане. Мотивация трудовых коллективов на достижение высоких показателей труда.
презентация, добавлен 23.11.2022