Управление прибылью компании: теоретические аспекты
Оценочная, стимулирующая, фискальная функции прибыли, ее роль в развитии предприятия и обеспечении интересов его собственников и персонала. Требования к процессу эффективного управления прибылью и значение системы ее информационного обеспечения.
Подобные документы
Определение сущности прибыли, ее основных видов и функций. Анализ финансово-хозяйственной деятельности, формирования и распределения доходов на предприятии. Предложение мероприятий по совершенствованию процесса формирования и распределения прибыли.
дипломная работа, добавлен 18.04.2016Задачи перехода от тактического планирования к стратегическому. Создние оптимальной системы управления для эффективного развития компаний. Роль службы персонала в стратегическом управлении компании. Управляющие воздействия на корпоративную культуру.
реферат, добавлен 02.05.2009Классификация исследований систем управления в зависимости от целей, методологии, использования ресурсов, трудоемкости, продолжительности, информационного обеспечения и организации их проведения. Требования к данному процессу, принципы и способы.
контрольная работа, добавлен 16.12.2010Виды и классификация ассортимента. Управления ассортиментом торгового предприятия. Общие сведения о деятельности компании. PEST-анализ предприятия. Анализ конкурентных сил по Портеру. Анализ объема и структуры товарооборота, издержек и прибыли компании.
курсовая работа, добавлен 18.02.2019Теоретические аспекты разработки механизма управления рисками компании. Методы количественной и качественной оценки. Характеристика предприятия и анализ его системы деятельности. Определение направлений совершенствования управления финансовыми рисками.
дипломная работа, добавлен 27.11.2013Сущность, основные задачи, функции и этапы стратегического управления. Роль менеджмента в повышении конкурентоспособности предприятия, обеспечении единства действий и принятия решений. Разработка стратегии для укрепления имиджа и деловых позиций компании.
реферат, добавлен 05.05.2021Сущность, значение, цели и особенности информационного обеспечения. Технология информационной деятельности. Проектирование информационно-управляющих систем и их эффективность в организации. Виды информационного обеспечения системы управления персоналом.
дипломная работа, добавлен 27.11.2012Теоретические аспекты управления персоналом: его функции и методы. Простейшие способы эффективного управления персоналом. Понятия современной молодежи о функциях управления персоналом. Анализ функций управления на примере конкретного руководителя.
курсовая работа, добавлен 23.03.2015Ознакомление с фундаментальными концепциями создания, планирования и реализации планов развития предприятия с целью максимизации потенциальной прибыли компании. Специализированные функции менеджмента. Общие критерии эффективного управления бизнесом.
реферат, добавлен 21.11.2015Теоретические основы системы управления персоналом организации. Особенности персонала как ключевого фактора производства. Сущность, задачи и методы управления персоналом в современных условиях. Анализ профессионального развития персонала предприятия.
отчет по практике, добавлен 21.11.2013Структура персонала, штатное расписание предприятия. Управление людьми как основа эффективного управления любой организацией. Основные признаки структурирования персонала организации. Место управления персоналом в общих и частных стратегиях менеджмента.
курсовая работа, добавлен 23.11.2013Сущность и роль статуса службы управления персоналом. Мотивация и стимулирование персонала. Теоретические подходы к построению системы управления персоналом предприятия. Методы расчета численности специалистов. Типы оргструктуры системы управления.
курсовая работа, добавлен 25.04.2013Теоретические аспекты управления персоналом предприятия, нормативно-правовое обеспечение. Межличностные различия, мотивация и профессиональная ориентация работников. Подготовка руководящих кадров, внедрение системы аттестации персонала в организации.
курсовая работа, добавлен 22.04.2010Теоретические основы управления развитием персонала гостиничного предприятия. Карьерный рост как элемент развития персонала. Структура управления развитием персонала гостиничном предприятии. Технология работы с персоналом и управление его развитием.
отчет по практике, добавлен 22.01.2021Процесс подбора и отбора персонала как объект управления. Изучение методики эффективного обучения персонала. Виды, формы и методы процесса обучения. Оценка основных показателей деятельности компании. Предложения по улучшению системы подбора персонала.
дипломная работа, добавлен 10.03.2012Сущность, значение, цели и особенности информационного обеспечения. Технология информационной деятельности. Сущность, цели и задачи информационно-управляющей системы. Проектирование информационно-управляющих систем и их эффективность в организации.
курсовая работа, добавлен 03.02.2014Принципы эффективного управления работой предприятия. Понятие "информационных потребностей руководителя". Задачи системы управления. Требования, предъявляемые к оперативной информации, некоторые ограничения при отборе нужных сведений в организации.
реферат, добавлен 03.01.2015Структура, особенности и значение информационного обеспечения. Организации и информационные системы. Информационные технологии в сфере управления. Совершенствование информационных систем. Варианты решения проблемы внедрения информационных систем.
реферат, добавлен 10.11.2010Теоретические аспекты участия персонала в разработке целевой модели развития университета. Определение понятий "участие персонала" и "формы участия персонала". Составляющие процесса командообразования. Анализ системы управления персоналом в организации.
реферат, добавлен 01.07.2015Понятие стратегии и виды ее классификации. Методы разработки стратегического плана. Обоснование связи между стратегией и операционной прибылью предприятия. Проведение стратегического анализа операционной прибыли компании на примере ООО "Фридом".
дипломная работа, добавлен 14.08.2016Целевое назначение информационного обеспечения на предприятии. Методы организации постоянно действующей системы взаимосвязи персонала, различных средств и приемов решения трудовых задач. Требования к информационному обеспечению органов управления.
курсовая работа, добавлен 01.09.2015Особенности организации процесса управления изменениями в компаниях при активном участии персонала, а также основные требования к нему и нормирование. Этапы построения системы управления изменениями и роль персонала на каждом этапе внедрения изменений.
статья, добавлен 30.11.2018Теоретические основы системы управления персоналом в современной организации, понятия, сущность, цели, задачи, функции. Проблемы управления и методы оценки персонала в ООО "ЖРЭУ–26", мероприятия по повышению эффективности, мотивация, квалификация.
курсовая работа, добавлен 27.02.2010Роль процесса формирования персонала в общей системе управления. Состав и структура кадров на предприятии. Принципы и методы формирования коллектива. Значение и роль кадрового планирования. Анализ состава персонала. Сущность маржиналистского подхода.
курсовая работа, добавлен 10.01.2014Понятие и особенности найма персонала. Организационная характеристика деятельности предприятия. Расчет социально-экономической эффективности проектных мероприятий по совершенствованию системы управления, найма и оценки персонала в компании "Тропик".
дипломная работа, добавлен 28.01.2016