Организация работы экспертов

Исследование систем управления. Основные экспертные методы и области их применения. Требования к эксперту и организация его работы. Индивидуальные и коллективные экспертные оценки. Метод Дельфи, эвристического прогнозирования, коллективной генерации идей.

Подобные документы

  • Использование метода Дельфи для определения основных приоритетов научных исследований в области высоких технологий. Разработка прогнозов, основанных на методе Дельфи. Метод экспертных оценок при планировании хозяйственной деятельности предприятия.

    реферат, добавлен 05.12.2015

  • Роль экспертов в управлении. Метод экспертных оценок. Непосредственная количественная оценка. Метод средней точки. Ранжирование альтернативных вариантов. Метод парных сравнений. Метод векторов предпочтений, кривые роста. Дискретные экспертные кривые.

    реферат, добавлен 31.10.2013

  • Экспертные способы проведения исследований, методы формального моделирования исследуемых процессов (аналитические, статистические, графические) и комплексированные методы (комбинаторика, топология, деловые игры), как средства анализа систем управления.

    контрольная работа, добавлен 08.12.2010

  • Сущность и содержание процесса по выработке управленческих решений, особенности применения экспертных и эвристических методов. Роль объективной оценки ситуации и разработки альтернативных вариантов решений в организации эффективной работы предприятия.

    курсовая работа, добавлен 05.02.2010

  • Основные понятия метода экспертных оценок. Процедура получения оценок от экспертов. Обработка результатов решения. Примеры задач, при решении которых могут использоваться экспертные оценки. Этапы подготовки и проведения экспертизы. Понятие шкалы.

    реферат, добавлен 01.05.2012

  • Общие подходы к аттестации сотрудников. Формы оценки персонала. Количественные методы оценки. Метод стандартных оценок. Экспертные оценки. Сравнительные методы. Качественные методы оценки. Оценка по методу черт. Оценка на основе анализа труда.

    контрольная работа, добавлен 22.08.2008

  • Цель работы - более глубокое и обоснованное изучение метода Дельфи с помощью новейших отечественных и зарубежных исследований по данной теме. Изучить понятия, Обозначить область применения, а так же общие теоретико-методологические аспекты метода

    реферат, добавлен 29.04.2014

  • Методы оценки персонала и нетрадиционные подходы к оценке, планируемые характеристики труда персонала, оценочное анкетирование. Метод шкалирования личных качеств работника, рейтинговые поведенческие установки, экспертные оценки персонала, компетентность.

    контрольная работа, добавлен 01.03.2011

  • Определение понятия "метод исследования", сущность методов обобщения и формализованного представления систем управления. Характеристика исследований методом "мозговой атаки" и экспертной оценки. Классификация методов и организация процесса исследования.

    курсовая работа, добавлен 04.10.2010

  • Область применения экспертных методов. Анализ сферы применения метода "Дельфи". Прогнозирование качественного ремонта и строительства дорог предприятием МКП "Дороги Новокузнецка". Разработка применения метода "Дельфи" в МКП "Дороги Новокузнецка".

    курсовая работа, добавлен 25.04.2011

  • Исследование систем управления, их рационального построения и необходимых инвестиций. Характеристика системного анализа, методов исследования операций и имитационного моделирования, планирования экспериментов и методов "черного" и "белого" ящиков.

    контрольная работа, добавлен 16.04.2014

  • Методы, принципы и показатели оценки эффективности управления. Экспертные показатели, характеризующие уровень управления предприятием в конкурентной среде. Распределение полномочий в системе управления, тип иерархии, степень централизации управления.

    курсовая работа, добавлен 06.05.2014

  • Основные характеристики и функциональные возможности систем поддержки принятия решения. Цикл применения технологии Data Mining. Системы моделирования и прогнозирования в профессиональной деятельности. Описание основных деловых интеллектуальных систем.

    лекция, добавлен 13.09.2017

  • Понятие, виды, функции и состав систем управления. Основные методы исследования: экспертные, формализованные, комплексированные, эмпирические. Методика проведения наблюдения, опросов, эксперимента. Изучение документации и сравнение исследуемых объектов.

    курсовая работа, добавлен 15.01.2013

  • Применение математических и эвристических методов прогнозирования для принятия решений в условиях неопределенности. Техника разработки сценариев ситуации и типы неопределенностей. Формирование групповой оценки экспертов методом Дельфи и мозгового штурма.

    контрольная работа, добавлен 16.10.2010

  • Эксперт как специалист, приглашаемый или нанимаемый за вознаграждение для выдачи квалифицированного заключения по вопросу, решаемому другими людьми, менее компетентными в этой области. Индивидуальные экспертные оценки. Сценарии развития ситуации.

    эссе, добавлен 29.06.2014

  • Применение экспертных методов оценок риска в России, анализ их преимуществ и недостатков. Индивидуальные и коллективные оценки рисков. Составление списка возможных экспертов и выбор из них экспертной комиссии в соответствии с компетентностью кандидатов.

    реферат, добавлен 06.12.2013

  • Определение, свойства (целостность, делимость, самоорганизованность) и классификации системы. Роль исследований в различных сферах развития производства. Обзор методов исследования сложных систем: метод "дерева целей" и типа "Дельфи", "мозговая атака".

    контрольная работа, добавлен 25.01.2012

  • Суть, виды и методы прогнозирования - системы количественных и качественных предплановых изысканий, направленных на выяснение возможного состояния и результатов деятельности предприятия в будущем. Экспертные оценки, методы моделирования и экстраполяция.

    контрольная работа, добавлен 20.06.2011

  • Исследование сущности и особенностей корпоративной культуры в интегрированных холдинговых структурах. Оценка роли профсоюзных организаций при формировании эффективного управления холдингом. Методы коллективной генерации идей и системного анализа.

    автореферат, добавлен 05.09.2018

  • Характеристика основных методов прогнозирования. Методы социального, финансового, экономического прогнозирования и их особенности. Статистические и экспертные методы, анализ временных рядов. Характеристика основных структурных компонентов временного ряда.

    контрольная работа, добавлен 16.05.2016

  • Сущность инновационной деятельности предприятия. Статистические и экспертные методы оценки риска инновационных проектов. Диверсификация портфеля инновационных предприятий. Качественный и количественный анализ рисков инноваций для их прогнозирования.

    статья, добавлен 13.02.2018

  • Форсайт как инструмент прогнозирования и стратегического планирования, область его применения, достоинства и недостатки. Экспертные методы, опросы представителей разных отраслей. Применение в системе управления развитием прикладной авиационной науки.

    статья, добавлен 10.06.2018

  • Стиль руководителя и эффективность управления, основные методы его воздействия на подчиненных. Власть и личное влияние руководителя. Самоменеджмент или организация его личной работы. Составляющие имиджа менеджера, его авторитет и работа с коллективом.

    дипломная работа, добавлен 21.08.2017

  • Организация труда работников аппарата управления предприятия - разделение и регламентация труда, выбор систем и методов работы. Планирование и распределение рабочего времени. Организация и оснащение рабочих мест. Использование средств оргтехники.

    курсовая работа, добавлен 19.03.2012

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.