Особливості ділової комунікації керівників різних поколінь
Відмінні особливості співробітників різних поколінь, їх пріоритети та мотиви, стиль комунікації, сприйняття завдань та розуміння зон відповідальності та ролей. Закономірності взаємозв'язку компанії та цінностей поколінь у довгостроковій перспективі.
Подобные документы
Теоретичні та практичні аспекти формування ділової репутації підприємств водопостачання та водовідведення на основі взаємодії із групами зацікавлених осіб, вплив останніх на ділову репутацію. Форми взаємодії з ними з метою підвищення ділової репутації.
статья, добавлен 29.08.2016Ефективна комунікація – важливий елемент керівництва. Засоби та основні елементи ефективної комунікації. Нейтральні засоби (поради, запитання, підтакування) та такі, що заважають ефективній комунікації і допомагають їй. Основні комунікаційні бар’єри.
реферат, добавлен 26.11.2016Аналіз інтегрування соціальної відповідальності у стратегічне управління на вітчизняних підприємствах. Цілі, принципи, результати цього процесу. Результативні інструменти соціальної відповідальності для сприйняття суспільством цінностей сталого розвитку.
статья, добавлен 25.01.2022Характеристика базових стратегій розвитку підприємства: зростання, стабілізація, скорочення. Зміст процесу управління безперервністю бізнесу з прийнятними фінансовими результатами у довгостроковій перспективі як зарубіжного досвіду управління ризиками.
статья, добавлен 29.09.2016Етапізація інноваційних трансформацій на підприємствах. Визначення взаємозв'язку між дихотомією та синергією інновацій на підприємствах. Виокремлення та з'ясування сутності різних типів моделей управління інноваційними трансформаціями на підприємстві.
статья, добавлен 15.08.2022Контроль як процес установки стандартів, виміру досягнутих результатів, їх зіставлення із планованими. Попередній, поточний та підсумковий контроль. Методи комунікації: їх переваги та недоліки. Домінуюча роль для менеджера у перехідній економіці.
контрольная работа, добавлен 18.02.2010Встановлення належної комунікації. Основні види і форми комунікацій. Місце комунікацій у процесі управління. Правила успішного здійснення вертикальних комунікацій. Джерела неофіційних відносин. Процес руху інформації. Процес перетворення ідей у символи.
реферат, добавлен 13.03.2015Роль лідерства у забезпеченні продуктивності персоналу IT-компаній. Взаємозв’язок між лідерством та результативністю управління персоналом, його вплив на успішність діяльності компанії. Характеристика стилю управління персоналом в інформаційній сфері.
статья, добавлен 16.01.2024Алгоритм побудови ефективної організаційної структури підприємства. Проблеми, що сигналізують про необхідність проведення перетворень. Аналіз структури і стилю управління, зміни відношення співробітників до відповідальності за результати своїй роботи.
статья, добавлен 15.02.2018Визначення ролі комунікації у розвитку особистості. Обґрунтування виняткового значення внутрішніх комунікацій для мотивації персоналу підприємства. Аналіз ефективності найпоширеніших форм комунікацій усередині організації та шляхи їх удосконалення.
статья, добавлен 26.03.2016Вивчення існуючих концепцій мотивації персоналу; розгляд їх методологічної цінності. Дослідження взаємозв'язку доходів працівників і результативності їх праці. Виявлення способів підвищення ефективності мотивації за допомогою різних засобів стимулювання.
дипломная работа, добавлен 29.08.2014Особливості організації управління на підприємстві. Формування формального і неформального організаційного процесу. Баланс повноважень і відповідальності між працівниками. Мотивація співробітників до праці. Координація робочого процесу менеджерами.
статья, добавлен 24.01.2015Ідентифікація менеджерів, схема передачі їх повноважень та декларування відповідальності. Аналіз зарубіжних досліджень з проблем ставлення керівників до соціальної відповідальності. Відповідальність менеджера за результати своєї професійної діяльності.
реферат, добавлен 24.12.2009Дослідження конфліктних ситуацій, що виникають між суб’єктами організації. Актуалізація стратегій різних механізмів поведінки, що дозволяють справлятися з конфліктними викликами, україномовна адаптація. Шкали вимірювання самооцінки знань про конфлікти.
статья, добавлен 29.09.2023Поняття та основні етапи ділової кар'єри. Внутрішньо-організаційна, міжорганізаційна, спеціалізована, неспеціалізована, вертикальна, горизонтальна, ступенева, центроспрямована кар'єра. Особливості її планування та реалізації. Етапи кар'єри менеджера.
презентация, добавлен 15.03.2015Формування визначення поняття діджитал менеджменту та його роль в рамках стратегій, завдань. Необхідність різних підходів до впровадження цифрових технологій, що зачіпають різну кількість елементів бізнес-моделей, а тому потребують різних стратегій.
статья, добавлен 18.11.2022Поняття процесу управління. Особливості сучасного менеджменту. Основні категорії менеджменту, методологічні основи його оцінки. Наукові підходи до менеджменту, його закони та закономірності. Класифікація керівників по їхніх мотивах і кінцевих цілях.
контрольная работа, добавлен 19.05.2014Особливості підходів до розуміння сутності понять "громадський", "громадянський", "прогрес" та "потенціал". Основні підходи до визначення та формування потенціалів будь-якої природи. Особливості розуміння громадського прогресу та його потенціалу.
статья, добавлен 14.10.2018Трактування поняття "комунікація" та "комунікаційна діяльність". Основні елементи, форми, види, функції комунікаційної діяльності. Етапи роботи над створенням ефективної комунікації в установі. Напрямки удосконалення комунікацій в закладах вищої освіти.
статья, добавлен 17.07.2022Організація діяльності компанії в ринкових умовах. Розробка комерційних і корпоративних стратегій. Формування та розвиток людського капіталу, мотивація персоналу. Створення маркетингових цінностей компанії. Вдосконалення процесу управління продажем.
статья, добавлен 14.10.2018Сутність та процес антикризового управління у закладах вищої освіти. Аналіз засобів виходу їх з кризи та підкреслено необхідність налагодження кризової комунікації. Алгоритм побудови системи комунікації між педагогічними працівниками та керівниками.
статья, добавлен 07.06.2024Роль вищого керівництва в орієнтації та впливі на загальну продуктивність організації. Розвиток продуктивності керівників середнього рівня, що забезпечують ефективну координацію всіх великомасштабних заходів. Напрями підвищення продуктивності організації.
реферат, добавлен 12.01.2018Поняття комунікації та її зміст в організації. Типологія та особливості комунікацій. Характеристика методів оцінки ефективності комунікаційного процесу в розробці і прийнятті управлінських рішень. Пошук та визначення перешкод в отриманні інформації.
курсовая работа, добавлен 21.12.2021Сприйняття соціальної, суспільної відповідальності компаніями у сфері їх основного бізнесу. Поняття, сутність корпоративної соціальної відповідальності. Приклади етичної відповідальності, пожертвування відсотка річного прибутку бізнесу на визначну справу.
статья, добавлен 19.06.2024Обґрунтування гіпотези про позитивне сприйняття майбутніми менеджерами ідей концепції колективної відповідальності. Рекомендації, спрямовані на подолання виявленої проблеми, вдосконалення окремих елементів систем менеджменту діючих бізнес-організацій.
статья, добавлен 14.10.2018