Разработка метода диагностики и конструктивизации административных дисфункций

Изучение административных дисфункций социально-экономических систем, под которыми понимаются возникающие в системе виды деятельности, нарушающие процесс достижения целей ее функционирования и развития. Основные показатели оптимального управления.

Подобные документы

  • Понятие и специфика спин-офф организации как ключевого звена процесса трансфера технологий. Сущность административных барьеров и классификация их видов. Влияние административных барьеров на процесс коммерциализации инноваций дочерними компаниями.

    дипломная работа, добавлен 10.12.2019

  • Факторы обеспечения соответствия качественных и количественных характеристик персонала целям организации. Суть административных, экономических, организационных и социально-психологических технологий управления. Процесс отбора персонала, его мотивация.

    курсовая работа, добавлен 12.05.2015

  • Основные задачи изучения управления проектами. Смысл научных подходов, признаки и принципы менеджмента. Схожесть и различия между операциями и проектами. Содержание экономических, административных (организационных) и социально-психологических методов.

    контрольная работа, добавлен 26.11.2010

  • Изучение экономических, организационно-административных и социально-психологических методов управления, которые применяются к трудовым коллективам и отдельным работникам. Характеристика управленческих функций менеджера в индустрии гостиниц и ресторанов.

    реферат, добавлен 06.03.2011

  • Понятие, сущность, виды, функция и процесс контроля. Процесс управления как комплекс отдельных видов деятельности, нацеленных на регулирование и координацию функционирования и развития организации и ее элементов в заинтересованности свершения целей.

    курсовая работа, добавлен 09.08.2020

  • Характеристика способов осуществления управленческих воздействий на персонал для достижения целей управления организацией. Три формы проявления административных методов: обязательное предписание, согласительное предписание и рекомендации, пожелания.

    реферат, добавлен 25.09.2013

  • Сущность, понятие, отличительные черты и анализ организационно-административных методов управления предприятием. Проблемы и недостатки, пути их совершенствования в организации. Виды организационного воздействия, их характеристика, значение и специфика.

    курсовая работа, добавлен 08.09.2014

  • Контроль – процесс менеджмента, обеспечивающий достижения целей фирмы. Выработка стандартов и критериев, сопоставление с ними реальных результатов и принятие корректирующих действий. Разработка границ оптимального диапазона контроля в организации.

    курсовая работа, добавлен 22.08.2013

  • Управленческая деятельность как один из факторов функционирования и развития предприятий в условиях рынка. Характер разрешаемых задач функционирования и развития производственных систем. Направление процессов на достижение социально-экономических целей

    курсовая работа, добавлен 16.09.2014

  • Сущность и виды методов менеджмента, их направленность, содержание и организационная форма. Разновидности классификаций методов управления. Характеристика организационно-административных, экономических и социально-психологических методов управления.

    реферат, добавлен 28.12.2014

  • Классификация стилей работы руководителя, сравнительная характеристика авторитарного, демократичного и либерально-бюрократического стилей. Изучение особенностей административных, экономических и социально-психологических методов управления организацией.

    контрольная работа, добавлен 26.12.2009

  • Изучение сущности целей и задач менеджмента. Виды и основные требования к постановке целей. Долгосрочные и краткосрочные цели. Стратегический менеджмент и эффективные средства достижения целей. Роль целей в процессе планирования деятельности предприятия.

    реферат, добавлен 18.10.2015

  • Понятие и классификация методов управления в зависимости от их содержания, направленности и организационной формы. Способы воздействия на систему менеджмента организационно-административных, экономических и социально-психологических методов управления.

    реферат, добавлен 18.07.2013

  • Приемы воздействия субъекта управления на волю объекта управления. Рассмотрение методов социального управления. Изучение методов осуществления отдельных функций управления. Особенности применения административных и экономических методов управления.

    реферат, добавлен 26.11.2015

  • Общетеоретические аспекты основных методов управления персоналом: административных, экономических и социально-психологических. Характеристика особенностей, достоинств и недостатков, эффективности и целесообразности применения методов управления.

    реферат, добавлен 04.06.2012

  • Исследование систем управления: назначение, приложения. Предмет и объект исследования систем управления. Процесс определения структуры. Основные характеристики системы и принципы функционирования. Закономерности функционирования и развития системы.

    лекция, добавлен 05.08.2009

  • Сущность планирования потребности в персонале. Характеристика подсистем управления персоналом. Рассмотрение административных, экономических и социально-психологических методов руководства. Понятие должностной инструкции и личностной спецификации.

    шпаргалка, добавлен 21.04.2014

  • Теоретические основы системы управления по целям. Основные этапы управления по целям на предприятии. Постановка целей и пути их достижения. Необходимость наличия целевого начала в деятельности организации. Использование метода построения дерева целей.

    курсовая работа, добавлен 06.04.2011

  • Понятие организаций, их общая характеристика. Основные виды и типы социальных систем, разделение по направленности их деятельности. Классификация и особенности социально-экономических организаций, их роль в современной теории и практике управления.

    реферат, добавлен 19.05.2009

  • Распоряжение как задание, передаваемое руководителем подчиненному относительно содержания и результатов его деятельности. Характеристика основных условий, которые влияют на эффективность применения организационно-административных методов управления.

    курсовая работа, добавлен 29.09.2017

  • Методика оценки технологии управления в субъектах культурной сферы. Классификация методов управления гостиничными предприятиями. Анализ административных, экономических и социально-психологических методов управления гостиницей "Салют", их сочетание.

    курсовая работа, добавлен 22.04.2014

  • Исследование управленческой стороны в гостиничном бизнесе. Характеристика административных, экономических и социально-психологических методов управления гостиничным предприятиям. Совершенствование управления процессами обслуживания населения в гостиницах.

    курсовая работа, добавлен 15.02.2018

  • Особенности применения административных методов управления кадрами. Применение административных методов управления персоналом в государственном и муниципальном управлении на примере администрации города Кемерово. Анализ структуры и динамики рабочей силы.

    дипломная работа, добавлен 26.01.2014

  • Организация как сложная социально-экономическая система. Внутренняя социотехническая модель организации. Основные законы и функции социально-экономических систем, их использование в управлении. Особенности управляемых социально-экономических процессов.

    курсовая работа, добавлен 09.01.2017

  • Процесс выбора целевой миссии организации - решающий фактор на пути к успеху. Определение целей функционирования как один из наиболее важных этапов проектирования системы управления. Применение метода экспертных оценок для построения дерева целей.

    дипломная работа, добавлен 30.01.2014

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.