Разработка и оценка модели функционирования ЧМС в управлении
Модель человеко-машинной системы, особенности ее функционирования. Разработка модели функционирования ЧМС управления позволяет оптимизировать процессы в производстве организации, сэкономить ресурсы предприятия, сократить время обработки информации.
Подобные документы
Основы формирования системы управления в малом и среднем предпринимательстве. Разработка и обоснование модели "противозатратного" ценообразования, а также рекуррентной модели последовательного покрытия затрат, их сравнение, оценка преимуществ применения.
статья, добавлен 22.06.2018- 102. Теория организации
Организационные процессы в природе и обществе. Место и роль организации в управлении, создании и приумножении ресурсов функционирования и развития социума. Анализ процессов формирования и развития корпоративного взаимодействия сотрудников в организации.
учебное пособие, добавлен 20.03.2015 Анализ информации как необходимой составляющей функционирования логистической системы. Оповестительные ресурсы организационной структуры потоков в транспортировочных цепях. Особенность требований к качеству процессов продвижения уведомительных устройств.
контрольная работа, добавлен 06.08.2014Процессные потоковые модели. Процессный подход к организации деятельности предприятия. Автоматизация технологий выполнения бизнес-процессов. Элементы процессного подхода. Двухуровневая модель деятельности предприятия. Процессы управления и обеспечения.
лекция, добавлен 22.10.2014Эволюция кадрового менеджмента в XX в., особенности и направления протекания данного процесса в России, его современное состояние и дальнейшие перспективы. Человеческие ресурсы как ключ эффективности функционирования предприятия. Управление персоналом.
курсовая работа, добавлен 07.04.2012Понятие человеческих ресурсов, их влияние на эффективность функционирования предприятия. Основные критерии оценки человеческих ресурсов и кадрового потенциала организации. Разработка системы поддержки принятия решений на основе анализа альтернатив.
статья, добавлен 26.12.2019- 107. Исследование состояния и функционирования кадрового резерва в ООО Джанкойский завод "Водоприбор"
Сущность, цели, задачи и принципы кадрового резерва. Базовые схемы подготовки руководящих кадров. Основные показатели обеспечения предприятия персоналом. Анализ проблем функционирования и разработка предложений по оптимизации работы кадрового резерва.
курсовая работа, добавлен 22.11.2017 Концепции, принципы и требования к качеству инновационной деятельности в РФ. Повышение конкурентоспособности и устойчивого функционирования российских промышленных предприятий в рыночных условиях. Разработка модели управления организационными процессами.
статья, добавлен 27.04.2023Разработка модели процесса управления научными разработками и обоснование выбора подпроцессов, входящих в его состав. Определение состава функциональных задач, оценка целесообразности их реализации и выбор технологии управления научными исследованиями.
статья, добавлен 13.07.2020Закономерности существования бюрократической, неоклассической, профессиональной моделей и модели принятия решений организаций. Структура элементов системы управления организации. Формирование профессиональной управленческой деятельности в организации.
контрольная работа, добавлен 22.01.2014Организация как объект управления. Основные понятия, характеризующие качество функционирования организации. Современные методы менеджмента качества. Процессный подход к организации. Фактический подход к принятию решений. Ориентация на потребителя.
контрольная работа, добавлен 26.06.2013Разработка стратегии эффективного инновационного управления персоналом в России, которые возникают для совершенствования данной системы в целом. Развитие творческого потенциала сотрудников. Улучшение взаимодействия персонала в процессе создания новшеств.
статья, добавлен 17.02.2019Понятие и сущность субъектов корпоративного управления, особенности их функционирования. Характеристика субъектов внутреннего корпоративного управления и внешней инфраструктуры корпорации. Особенности функций менеджеров корпорации различных уровней.
реферат, добавлен 31.10.2016Основные характеристики персонала предприятия, понятие "трудовые ресурсы" и их распределение. Кадровое планирование как важнейший инструмент, используемый в управлении персоналом. Государственное регулирование рынка труда и проблемы его функционирования.
курсовая работа, добавлен 09.11.2010Методологические основы управления трудовыми ресурсами. Оплата труда и его стимулирование. Регламентирование и нормирование как база организационного проектирования фирм. Использование зарубежного опыта в отечественной практике организации труда.
реферат, добавлен 20.03.2009Возможность повышения эффективности функционирования производственной системы на основе применения экспертной системы и проведения контроля процесса. Управление ПС осуществляется на основе информации, получаемой из технологических операций и процессов.
статья, добавлен 23.11.2020- 117. Факторы эффективного менеджмента и социально-экономические результаты функционирования предприятия
Эффективный менеджмент как результативность функционирования системы и процесса управления - взаимодействия управляемой и управляющей систем, то есть интегрированный результат взаимодействия компонентов управления. Социально-экономические результаты.
курсовая работа, добавлен 25.05.2015 Разработка целей и структуры организации, ее внутренняя среда: оборудование, технологии, трудовые ресурсы, культура организации, оплата труда, движение кадров. Совершенствование организационной структуры управления. Оценка деловых качеств менеджера.
курсовая работа, добавлен 23.05.2010- 119. Разработка модели мотивации персонала как ключевой компонент управления инновационной деятельностью
Обоснование необходимости организации управления креативностью персонала предприятий различных отраслей промышленности. Основная разработка модели мотивации креативности кадров. Характеристика интенсификации процессов инновационного развития предприятий.
статья, добавлен 05.12.2018 Характеристика деятельности фармацевтического предприятия. Описание процесса производства лекарственных средств. Разработка модели затрат на качество в соответствии с классификацией А. Фейгенбаума. Использование методологии ABC в технологическом процессе.
курсовая работа, добавлен 05.01.2018Теоретические аспекты работы энергетических служб, методы организации их деятельности, общие направления повышения эффективности функционирования. Организация и управление энергоснабжением предприятия на примере открытого акционерного общества "8 Марта".
курсовая работа, добавлен 16.04.2013Сложности управления предприятием как большой системой. Разработка и построения такой модели управления предприятием, которая бы обеспечивала эффективное управление и принятие решений. Внедрение модели целеориентированного управления на предприятии.
статья, добавлен 02.11.2018История создания и стратегия развития ОАО "Минский завод "Калибр", организационно-правовая и законодательная основа его функционирования. Предложения по формированию эффективной системы управления предприятия, составу подразделений и связей между ними.
курсовая работа, добавлен 19.08.2014Обоснование необходимости формулирования миссии и постановки целей предприятия для его успешного функционирования на рынке. Исследование тенденций развития общей концепции управления организацией. Разработка направлений совершенствования менеджмента.
дипломная работа, добавлен 08.11.2013Понятие и функции производственного менеджмента в организации. Принципы функционирования системы "Точно в срок". Компоненты и функционирование системы "JIT", последовательность ее внедрения. Управление количеством в методе при массовом производстве.
курсовая работа, добавлен 13.01.2014