Основы менеджмента

Классификация принципов менеджмента: научность; системность и комплексность; единоначалие и коллегиальность; демократический централизм; сочетание отраслевого и территориального подхода в управлении. Материальное и моральное стимулирование работников.

Подобные документы

  • Понятие и содержание менеджмента. Особенности административной школы. Характеристики рациональной бюрократии. Основы социально–психологического направления менеджмента. Рассмотрение мотивирования как процесса воздействия на человека для побуждения его.

    шпаргалка, добавлен 11.11.2013

  • Становление науки об управлении. Менеджмент в современных условиях. Отказ от управленческого рационализма классических школ менеджмента. Использование теории систем. Социальная ответственность менеджмента. Менеджер как центральная фигура в управлении.

    реферат, добавлен 14.09.2015

  • Принципы внедрения системы менеджмента качества (СМК) в вузе. Классификация процессов по характеру вклада в осуществление образовательных услуг. Включение СМК в состав бизнес-процессов наряду с образовательной и научно-исследовательской деятельностью.

    статья, добавлен 18.03.2018

  • Методологические основы менеджмента: сущность, цели, виды, функции. Эволюция менеджмента: зарубежный опыт. Особенности становления и развития менеджмента в России. Организация как система: общая модель и ее характеристики. Эффективность организации.

    методичка, добавлен 29.01.2009

  • Особенности демократии и централизма в управлении. Принципы демократического централизма, формирование стиля руководителя. Характеристика системы управления на примере ОАО "Энергетика и электрификация Кубани" филиал Сочинские электрические сети.

    курсовая работа, добавлен 29.01.2015

  • Рассмотрение природы социально-экономических программных потребностей, детерминированной составом и структурой населяющих территорию людей. Применение опыта России в управлении на основе программно-целевого подхода к развитию территорий разного уровня.

    статья, добавлен 23.02.2016

  • Производство как объект менеджмента. Цели, задачи, процесс, функции производственного менеджмента. Понятие инновации, инновационного процесса и инновационной деятельности. Сущность и цели инновационного менеджмента. Классификация инновационных процессов.

    реферат, добавлен 09.02.2012

  • Понятие и основные принципы менеджмента. Мотивации и стимулирование персонала. Функции менеджмента и их характеристика. Формирование организационной структуры в процессе организационного проектирования. Централизованное регулирование и самоуправление.

    реферат, добавлен 19.04.2013

  • Характеристика функций инновационного менеджмента. Изучение базовых принципов российского типа управления по И.И. Семеновой. Рассмотрение видов и сущности методов инновационного менеджмента. Рассмотрение этапов развития научного менеджмента в России.

    реферат, добавлен 03.04.2014

  • Рассматриваются такие категории в управлении персоналом, как "мотивация" и "стимулирование". Приведены понятия, основные концепции, механизмы формирования мотивации персонала. Типы работников, роль руководителя в управлении мотивацией и стимулированием.

    статья, добавлен 17.07.2018

  • Главные характеристики систем, их свойства и особенности взаимодействия со средой. Применение системного подхода в управлении. Формулирование целевой функции и миссии предприятия. Анализ внешней и внутренней среды. Природа и состав функций менеджмента.

    курсовая работа, добавлен 08.06.2014

  • Заработная плата как основной элемент материального стимулирования. Тарифные и надтарифные условия оплаты труда. Заработная плата: основная, дополнительная, премии по итогам работы всего предприятия. Моральное поощрение и благоприятные условия труда.

    доклад, добавлен 10.11.2011

  • Рассматривается сущность и классификация проектов. Охарактеризованы способы совершенствования деятельности предприятия на основе проектного менеджмента. Дана оценка эффективности проектного менеджмента и характеристика в управлении рисками проекта.

    статья, добавлен 25.06.2020

  • Мотивация трудовой деятельности на предприятии. Формы, системы и размеры заработной платы. Положение об оплате труда работников и о режиме выплаты надбавок. Порядок определения базового размера премии для обособленных структурных подразделений.

    курсовая работа, добавлен 21.04.2010

  • Понятие, сущность и классификация принципов менеджмента в системе управления. Идеи школ классического менеджмента. Общая характеристика деятельности, систем управления и основных направлений использования принципов управления на примере предприятия.

    курсовая работа, добавлен 15.11.2011

  • Теоретические аспекты моделей менеджмента. Сравнительный анализ японской школы менеджмента. Формирование российского менеджмента на основе зарубежных школ менеджмента. Проблемы менеджмента в России и использование японского опыта для их устранения.

    курсовая работа, добавлен 21.04.2015

  • Необходимость стимулирования и поощрения персонала в организации для повышения производительности и качества труда. Понятие мотивации, ее основные аспекты. Классификация потребностей. Процессуальные теории мотивации. Моральное стимулирование работников.

    курсовая работа, добавлен 28.05.2010

  • Исследование принципов создания эффективной системы управления предприятием. Обзор характерных особенностей и стадий менеджмента, типов организационных структур предпринимательских фирм. Анализ участия персонала в управлении, функций и задач менеджера.

    курсовая работа, добавлен 27.05.2012

  • Понятие управляющего и подчиненного, основные цели менеджмента и обязанности менеджера. Управленческий цикл: прогнозирование и планирование, организация и контроль, мотивация и стимулирование. Практическая реализация функций менеджмента на предприятии.

    курсовая работа, добавлен 14.05.2014

  • Сущность менеджмента как особой формы управленческой деятельности. Понятие социального управления и его основные технологии. Причины пассивности работников. Значение мотивации в управлении. Роль социально-психологических методов в социальном управлении.

    курсовая работа, добавлен 23.10.2012

  • Понятие, виды и показатели эффективности менеджмента, его социальное значение. Основные факторы, влияющие на него, а также критерии оценки. Классификационные признаки: содержание, объект, сфера, уровень, методичность, целевое назначение, комплексность.

    лекция, добавлен 06.09.2017

  • Рассмотрение сущности, понятия, основных функций и принципов стратегического менеджмента. Характеристика видов стратегий. Изучение эволюции теорий и процесса стратегического менеджмента. Обзор предпосылок возникновения данного вида менеджмента в России.

    курсовая работа, добавлен 16.05.2018

  • Сущность системного подхода как основы системного анализа в менеджменте, его разновидности и принципы. Анализ понятия производственного процесса. Реализация системного подхода в управлении данными процессами. Взаимосвязь с другими функциями организации.

    курсовая работа, добавлен 07.11.2015

  • Этапы развития и школы в истории менеджмента. Природа и состав функций менеджмента. Оценка внешней и внутренней среды организации. Мотивация деятельности, регулирование и контроль в системе менеджмента. Организация как система, разработка ее стратегии.

    шпаргалка, добавлен 03.04.2015

  • Анализ основных понятий управления. Характеристика менеджмента как управления социально-экономическими процессами на уровне фирмы в рыночных условиях. Изучение особенностей общего и функционального менеджмента. Анализ основных принципов менеджмента.

    дипломная работа, добавлен 14.12.2019

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.