Національні українські цінності, інновації і креатив у корпоративних комунікаціях сучасного бізнесу
Корпоративні комунікації, які відображають найбільші прагнення зацікавлених сторін організації, тому підсилюють єдність і формують спільну візію майбутнього країни, внесок кожного співробітника, споживача й партнера у досягненні спільної мети.
Подобные документы
Основні заходи у розвитку інформатизації, впровадження уніфікованих способів доступу до корпоративних даних. Корпоративна пошта як багатофункціональний інструмент для внутрішньої і зовнішньої комунікації. Організація поштових скриньок для бізнесу.
статья, добавлен 10.06.2024Оцінювання цінності міжфірмових відносин як важливий етап процесу управління підприємствами, які взаємодіють у ланцюгах поставок. Обґрунтування прийняття управлінських рішень щодо вибору найкращого партнера та оцінювання цінності міжфірмових відносин.
статья, добавлен 04.02.2019Результати аналізу переваг і недоліків сучасного стану франчайзингового ринку в Україні. Оцінка перспектив його розвитку. Визначення проблем у франчайзингових відносинах. Окреслення шляхів підвищення їх ефективності у сучасних умовах ведення бізнесу.
статья, добавлен 27.03.2018Аналіз особливостей організації процесу адаптації персоналу вітчизняних підприємств, на яких функціонують корпоративні університети. Характеристика місця процесу адаптації персоналу в системі управління персоналом. Аналіз пріоритетних напрямків адаптації.
статья, добавлен 03.02.2018Вивчення передумов, які сприяють виникненню корпоративних відносин. Теоретичні аспекти корпоративних відносин. Опанування передумов, які сприяли виникненню корпоративних відносин. Розгляд побудови ефективних корпоративних відносин в державному секторі.
статья, добавлен 09.01.2024Принципи контролю спільної діяльності без створення юридичної особи. Три стадії процесу контролю спільної діяльності в будівництві. Категорії учасників спільної діяльності. Умови й фактори, які перешкоджають ефективному провадженню спільної діяльності.
статья, добавлен 25.12.2016Передумови виникнення менеджменту, як наукової системи організації виробництва. Трансформації методів та принципів управляння підприємством в умовах переходу економіки країни на ринкові відносини. Вимоги до керівництва зовнішньою політикою бізнесу.
курсовая работа, добавлен 19.04.2017Особливості корпоративної форми організації бізнесу. Чинники формування інтегрованих корпоративних структур. Модель Ф. Ніколса. Процес залучення стейкхолдерів до прийняття рішень у корпорації. Специфіка формування капіталу. Теорія агентських відносин.
лекция, добавлен 29.11.2013Виявлення чинників, що впливають на успішність електронного бізнесу - технологічні інновації, зміни в споживчих уподобаннях, конкуренція. Важливість навчання та розвитку персоналу в контексті е-бізнесу для адаптації до швидкозмінюваних ринкових тенденцій.
статья, добавлен 27.06.2024Дослідження сутності інтелектуального підприємництва. Інновації в підприємницькій діяльності. Роль знань та інтелекту в суспільному виробництві. Проблема підготовки підприємців-інтелектуалів в Україні. Особливості створення інтелектуального бізнесу.
статья, добавлен 15.11.2017Розкрито сутнісні ознаки корпоративної структури. Встановлено, що корпоративні структури характеризуються різноманітністю видів та інституційних форм, постійно трансформуються й вдосконалюються з урахуванням вимог глобального конкурентного простору.
статья, добавлен 06.04.2019Дослідження індивідуалізації підходів до мотивації, врахування різних потреб та амбіцій працівників. Розгляд рекомендацій та інструментів для організацій для оптимізації мотивації персоналу відповідно до унікальних характеристик кожного співробітника.
статья, добавлен 25.03.2024Особливості використання інформаційних систем у менеджменті, принципи автоматизації прийняття та реалізації управлінських рішень. Поняття та роль корпоративних інформаційних систем на вітчизняних підприємствах, їх основні характеристики та функції.
реферат, добавлен 03.05.2015Підходи щодо впровадження інновацій у сфері HR-менеджменту готельно-ресторанного бізнесу. Головні виклики для даного сектору, пов’язані зі змінами у поведінці споживачів, а також його адаптація до технологічних змін для підтримки конкурентоспроможності.
статья, добавлен 24.03.2024Розробка методів та моделей створення ефективних корпоративних інформаційно-керуючих систем на основі сучасного менеджменту та визначення алгоритму входження України до міжнародного інформаційного менеджменту з метою обміну потрібною інформацією.
автореферат, добавлен 23.02.2014Механізми оцінювання ефективності та якості діяльності персоналу. Оцінка ефективності організації та ролі кожного працівника у забезпечені такої ефективності організації. Підвищення віддачі від кожного працівника та зростання ефективності компанії.
статья, добавлен 24.07.2024Аналіз наукових підходів теоретиків та практиків до систем показників в аналогічних та споріднених питаннях, а також введення показників, які представляють економічні чинники зовнішнього і внутрішнього середовища, що відображають корпоративні інтереси.
статья, добавлен 23.08.2020Ключові фактори успіху туристичної фірми в боротьбі за споживача. Компетентність організації в індустрії туризму як конкурентна перевага. Репутація серед потенційних та наявних клієнтів туристичної фірми, підтримання лояльності споживача до агентства.
статья, добавлен 01.06.2017Теоретичне обґрунтування процесу комунікації. Комунікація як важливий чинник існування суспільства. Роль комунікації в системі управління. Основні моделі, етапи і елементи комунікативного процесу. Вимоги щодо ефективного процесу комунікації в огранізації.
реферат, добавлен 12.11.2012Аналіз структури організаційної культури. Поєднання різних сфер діяльності, які дають можливість ефективного поєднання до внутрішніх перспектив бізнесу, інноваційних та фінансових перспектив. Класифікація організаційної культури корпоративних підприємств.
статья, добавлен 25.12.2016Класифікація галузей, які сьогодні належать до індустрії культури. Наукове обґрунтування підходу, який дозволить ефективно спланувати і реалізувати проєктні ідеї з урахуванням їх галузевих особливостей, цільової аудиторії, інтересів зацікавлених сторін.
статья, добавлен 22.07.2024Урегулювання девіантної ситуації. Реакція партнерів, клієнтів організації на девіантні дії її співробітника. Типологія організаційної девіантної поведінки. Проблема відхилень у поведінці в трудових організаціях. Причини виникнення організаційної девіації.
статья, добавлен 23.08.2018Дослідження феномену культури організації в теорії сучасного менеджменту. Аналіз чинників, що формують культуру корпорації. Класифікація культурних аспектів організацій за Г. Хофштеде. Аналіз моделей корпоративної культури економічно розвинутих країн.
реферат, добавлен 20.02.2018Зміцнення особистісних характеристик лідера при реалізації функції новатора та впровадженні соціально-відповідальної поведінки. Доцільність інституалізації лідерства і економічних інтересів зацікавлених сторін із застосуванням їх якісного діагностування.
статья, добавлен 27.04.2021Специфіка функціонування сучасного бізнесу в умовах інтенсивного зростання ролі інтелектуальної власності як ресурсу для управління підприємством. Ідентифікація інтелектуальної власності на базі визначення інтелектуальних активів, їх класифікації.
статья, добавлен 22.04.2024