Бюрократический тип организации, его преимущества и недостатки
Бюрократия - специфическая форма социальных организаций в обществе. Бюрократия - это типичный пример легального господства. Бюрократия и коррупция. Достоинства и недостатки бюрократии. Взгляды "прогрессистов" на бюрократию. Бюрократизация государства.
Подобные документы
Понятие и структура холдингов. Концепции их происхождения и развития, способы создания и цели, классификации, преимущества и недостатки. Сибирская аграрная группа – как пример Российского холдинга. Деятельность компании в период финансового кризиса.
курсовая работа, добавлен 16.05.2013Поведение в организации как система. Ее основные элементы - индивидуум, группа, организация. Методы исследования поведения в организации, их разновидности, достоинства и недостатки. Совершенствование системы управления коллективной деятельностью.
контрольная работа, добавлен 18.02.2013Миссия организации, экономические показатели, достоинства и недостатки организационной структуры. Расчет коэффициента самосохранения. Направления деятельности компании. Причины увольнения работников. Стратегия совершенствования качества управления.
доклад, добавлен 29.11.2013Роль ситуационных факторов и технологии в проектировании организации. Основные формы технологий. Влияние на стратегические изменения в организации организационных структуры и культуры. Функциональные формы организации, их преимущества и недостатки.
реферат, добавлен 02.12.2009Понятие и значимость разделения деятельности сотрудников организации по горизонтали и по вертикали. Определяющие характеристики и структурное понятие централизации и децентрализации, их преимущества и недостатки, а так же результаты их применения.
реферат, добавлен 13.11.2012Особенности и общие закономерности функционирования, развития и эволюции социальных организаций. Преимущества искусственных организаций как средства удовлетворения социальных потребностей. Специальный механизм, осуществляющий стратегическое управление.
курсовая работа, добавлен 16.10.2017Принципы как основа методов. Сущность и основная классификация методов управления. Административные (функционально-технологические), экономические и социально-психологические, механизмы их осуществления, достоинства, недостатки, форма и содержание.
презентация, добавлен 25.07.2013Эффективность принимаемых управленческих решений и показатели стоимости организации. Методы учетно-аналитического обеспечения контроля, их достоинства и недостатки. Система инструментов бухгалтерского инжиниринга в виде производных балансовых отчетов.
статья, добавлен 01.06.2018Понятие власти и лидерства в социальной организации. Основные формы и баланс власти, преимущества и недостатки ее основных типов. Концепция взаимозависимости руководителя организации и подчиненных, способы побуждения исполнителя к активной деятельности.
контрольная работа, добавлен 09.01.2015Анализ преобладания бюрократической культуры управления в современных условиях в медицинских организациях (МО) России. Стереотипы управленческих целей МО, ориентирующих работников на достижение формальных количественных показателей своей деятельности.
статья, добавлен 10.08.2018Ролевые и социальные функции руководителя в организации. Стиль руководства и эффективность управления. Соотношение лидерства и руководства коллективом. Имидж современного руководителя. Достоинства и недостатки стиля руководства персоналом в организации.
контрольная работа, добавлен 08.01.2014Основные факторы, на которых строится классическая организация: разделение труда, скалярные (линейные) и функциональные процессы, диапазон контроля и структура. Понятие должностной ротации. Основные достоинства и недостатки функциональной организации.
доклад, добавлен 20.10.2017Характерные черты функциональной структуры туристического предприятия. Особенности организации управления предприятием сферы сервиса и туризма. Описание различных типов систем менеджмента. Сущность иерархической и органической структур управления.
контрольная работа, добавлен 19.01.2017Преимущества и принципы портфельного анализа. Матрица Бостонской консультативной группы (БКГ): методика построения, выявляемые стратегии, достоинства и недостатки метода. Основные факторы оценки рыночной привлекательности и конкурентных преимуществ.
контрольная работа, добавлен 22.06.2012- 115. Мотивация персонала
Преимущества и недостатки действующих мотивационных моделей в управлении, стратегии и методы. Отличительные особенности систем мотивации персонала в организациях России от организаций других стран. Стимул и наказание. Систематическая связь с менеджером.
дипломная работа, добавлен 02.04.2015 Особенности и виды организационных форм управления: их признаки, достоинства и недостатки. Классификация управленческих решений. Источники и факторы риска. Выявление и идентификация факторов риска как наиболее важные задачи экономического анализа.
реферат, добавлен 19.01.2012Понятие и классификация социальной организации. Организационные структуры управления: понятие, типы, основные характеристики, преимущества и недостатки. Характеристика основных элементов организации. Главные задачи и функции топ-менеджеров предприятия.
курсовая работа, добавлен 28.10.2013Понятие жизненного цикла организации, его модели. Характеристика фаз классической модели: рождение, рост, зрелость, спад и возрождение. Этапы жизненного цикла по И. Адизесу: выхаживание, младенчество, рост, юность, расцвет, аристократизм, бюрократизация.
контрольная работа, добавлен 01.05.2017Внутренняя среда бизнеса и ее основные элементы. Внешняя среда бизнеса, особенности внешних факторов влияния. Классификация факторов среды прямого и косвенного воздействия. Франчайзинг как форма организации бизнеса, его достоинства и недостатки.
реферат, добавлен 27.08.2011Наиболее распространенные в рыночной экономике организационные формы организаций, их сравнительная характеристика, отличительные признаки, преимущества и недостатки. Общие направления деятельности предприятия, должностные инструкции руководителя.
контрольная работа, добавлен 29.10.2013Сущность и значение анализа внутренней среды организации. Основные составляющие внутренней среды организации. Структура типового оперативного плана работы с персоналом в организации. Департаментализация и ее основные виды, их преимущества и недостатки.
курсовая работа, добавлен 11.04.2013Нормативные документы, отражающие выполнение должностных инструкций в организации. Основание структуры управления штабного типа, ее преимущества и недостатки. Требования к менеджеру любого уровня. "Программа" как результат управленческого решения.
контрольная работа, добавлен 16.11.2010- 123. Теория организации
Типы и возможности организационных структур, их преимущества и недостатки. Типовые варианты реализации закона единства анализа и синтеза на уровне современного предприятия. Методы организации, примеры бизнес-моделей построения инновационного процесса.
контрольная работа, добавлен 03.03.2014 - 124. Стили управления
Анализ наиболее распространенных стилей управления, их достоинства и недостатки, степень эффективности. Проблема влияния стиля руководства, который выбирает руководитель, на сотрудников и, как результат, на эффективность деятельности организации.
курсовая работа, добавлен 01.12.2014 Задачи производственной логистики. "Толкающая" и "тянущая" форма управления материальным потоком в производственной логистике, их общая характеристика. Преимущества и недостатки этих систем. Основные цели, задачи и принципы "вытягивающей" системы.
реферат, добавлен 20.03.2011