Регулирование труда отдельных категорий граждан
Дифференциация в регулировании трудовых отношений. Особенности регулирования труда женщин и лиц с семейными обязанностями. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с отдельными категориями граждан. Государственные гарантии уволенным.
Подобные документы
Понятие и виды трудового договора. Особенности его расторжения по инициативе работодателя в случае сокращения численности или штата, неисполнения работником трудовых обязанностей и других случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации.
курсовая работа, добавлен 13.04.2012Содержание и стороны трудовых отношений. Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству: оформление трудовых отношений, порядок приема на работу, виды расчетов. Гарантии и компенсации, командировки. Расторжение трудового договора.
курсовая работа, добавлен 25.02.2012Определение понятия и особенностей правового регулирования охраны труда женщин и лиц с семейными обязанностями. Анализ действующего федерального и законодательства регулирующего отношения в данной сфере. Разработка предложений по внесению изменений.
дипломная работа, добавлен 14.10.2014Зарубежный и российский опыт регулирования правового положения женщин и лиц с семейными обязанностями, до и после внесения изменений в Трудовой кодекс РФ от 30.12.2001 года. Особенности использования труда несовершеннолетних работников и инвалидов.
курсовая работа, добавлен 17.05.2011Принцип взаимной материальной ответственности работодателя и работника, его суть и правовое регулирование. Особенности регулирования труда женщин и лиц с семейными обязанностями, несовершеннолетних, руководителя организации. Работа по совместительству.
реферат, добавлен 16.02.2009Правовая характеристика оснований прекращения трудового договора по инициативе работодателя при отсутствии и при наличии вины в действиях работника. Квалификация неисполнения трудовых обязанностей и нарушений трудовой дисциплины. Расторжение договора.
курсовая работа, добавлен 12.12.2012Понятие, основания и порядок расторжения трудового договора по инициативе работодателя. Основания увольнения работника за однократное грубое нарушение им своих трудовых обязанностей: правовая характеристика. Проблемы расторжения трудового договора.
курсовая работа, добавлен 25.10.2011Общие понятия трудового договора как основной правовой формы реализации конституционного принципа свободы труда гражданина. Права работника при увольнении по собственному желанию. Порядок расторжения трудового договора по инициативе работодателя.
реферат, добавлен 21.01.2011Особенности применения труда женщин по законодательству России. Ограничение использования женского труда на отдельных видах производства. Отпуска по беременности и родам, льготы, компенсации. Увольнение беременных и имеющих малолетних детей женщин.
реферат, добавлен 22.04.2021Сущностные черты и особенности нормативно-правового регулирования труда женщин и несовершеннолетних. Гарантии женщинам при трудоустройстве, предоставление отпусков и увольнении с работы. Заключение и расторжение трудового договора с несовершеннолетними.
курсовая работа, добавлен 25.04.2015Сущностные черты и особенности нормативно-правового регулирования труда женщин и несовершеннолетних. Гарантии женщинам при трудоустройстве, предоставление отпусков и увольнении с работы. Заключение и расторжение трудового договора с несовершеннолетними.
курсовая работа, добавлен 19.04.2015Главные особенности труда женщин: требования к условиям, прием на работу. Рабочее время, время отдыха, перерывы. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременной женщиной. Специальные нормы, регулирующие охрану труда молодежи.
реферат, добавлен 06.05.2020Основания расторжения трудового договора по инициативе работодателя и порядок увольнения работника. Понятие, виды и значение гражданско-правовых сделок в предпринимательской деятельности предприятий и граждан. Задачи по трудовому праву, их решение.
контрольная работа, добавлен 21.02.2012Выявление специфики и дифференциации в нормативно-правовом регулировании труда отдельных категорий работников. Субъективные особенности работника и объективные условия труда как основание для дифференциации норм правового регулирования труда работников.
дипломная работа, добавлен 05.02.2014Понятие и виды трудового договора. Порядок заключения, изменения, прекращения трудового договора. Основания для прекращения трудовых взаимоотношений между сторонами по инициативе работодателя, согласно трудовому законодательству Российской Федерации.
курсовая работа, добавлен 18.09.2013Понятие единства и дифференциации правового регулирования труда. Особенности регулирования трудовых отношений отдельных категорий работников. Проблемы реализации трудового законодательства Республики Казахстан в отношении отдельных категорий работников.
дипломная работа, добавлен 05.06.2015Правовые аспекты оформления увольнения, расчетов при расторжении трудового договора по инициативе работника. Особенности заключения и расторжения срочных трудовых договоров с лицами, работающими по совместительству. Права и обязанности работодателя.
курсовая работа, добавлен 10.05.2013Правовое положение гражданина как участника определенной кооперации труда. Основания расторжения трудового договора. Расторжение в связи с личностными качествами работника, изменениями в организации труда, или виновными действиями со стороны работника.
реферат, добавлен 05.06.2015Правовой порядок расторжения трудового договора по инициативе работника или работодателя. Расторжение трудового договора по инициативе органов, не являющихся сторонами договора. Дополнительные основания и ограничения расторжения трудового договора.
курсовая работа, добавлен 27.02.2012- 45. Дифференциация правового регулирования труда как способ обеспечения гендерного равенства работников
Рассмотрение отдельных проблем законодательной регламентации труда, препятствующих достижению гендерного равенства работников. Ретроспективный анализ российского трудового законодательства в разрезе регулирования труда лиц с семейными обязанностями.
статья, добавлен 28.05.2021 Понятие и содержание трудового договора. Порядок расторжения трудового договора по инициативе работодателя в связи с ликвидацией организации или сокращением штата работников. Вина работника как основание для изменения и расторжения трудового договора.
курсовая работа, добавлен 23.04.2014Основания прекращения трудового договора по инициативе работодателя, при отсутствии вины в действиях работника. Расторжение трудового договора, связанное с экономическими причинами. Несоответствие работника занимаемой должности или выполняемой работе.
дипломная работа, добавлен 20.06.2015Основные виды и условия трудового договора. Порядок заключения, изменения и прекращения трудового договора. Расторжение трудового договора в случаях прекращения деятельности работодателя, сокращения штата и несоответствия работника занимаемой должности.
курсовая работа, добавлен 21.09.2015Охрана труда лиц с семейными обязанностями: международный и национальный аспекты. Особенности трудового договора, заключаемого с женщинами. Условия предоставления льгот и пособий. Ограничения в применении женского труда по российскому законодательству.
дипломная работа, добавлен 27.08.2018Основания прекращения трудового договора по инициативе работодателя, при отсутствии или наличии вины в действиях работника, грубом нарушении им трудовых обязанностей. Содержание, типы и законодательно-нормативное обоснование данных обстоятельств.
дипломная работа, добавлен 03.06.2011