Экономические аспекты организации труда работников физической культуры и спорта
Особенности и специфика нормирования труда работников отрасли физической культуры и спорта. Материальное стимулирование труда: понятие и сущность. Номинальная и реальная заработная плата платы тренеров-преподавателей и других работников сферы спорта.
Подобные документы
Действия, побуждающие работников к заинтересованности в своей сфере. Изучение видов поощрения и стимулирования. Влияние правильной организации системы оплаты труда на темпы роста производительности труда. Стимулирование повышения квалификации работников.
курсовая работа, добавлен 10.05.2016Основные задачи статистики оплаты труда работников материального производства. Образование и использование фонда материального поощрения и других специальных фондов премирования. Показатели уровня динамики средней заработной платы на предприятии.
реферат, добавлен 01.05.2009Заработная плата как обеспечение условий жизнедеятельности человека. Описание порядка внедрения на предприятии ОАО "Заинский кирпичный завод" системы оплаты труда работников. Соотношение темпов роста производительности труда и средней заработной платы.
курсовая работа, добавлен 03.11.2012Роль физической культуры в решении задач социально-экономического развития страны. Анализ влияния физической культуры на трудоспособность населения. Извлечение материальной выгоды из физической культуры и спорта, возникновение спортивного бизнеса.
контрольная работа, добавлен 07.12.2012Создание действенной системы оплаты труда, позволяющей достичь уровня заработной платы. Анализ обеспечения устойчивой конкурентоспособности профессионалов-бюджетников на рынке труда. Особенность стимулирования работников образовательных учреждений.
статья, добавлен 24.12.2018Теоретические основы оплаты труда на предприятии, понятие заработной платы и принципы организации оплаты труда. Структура оплаты труда, премирование, льготы и привилегии работников на горном предприятии, методы начисления основной зарплаты работнику.
курсовая работа, добавлен 26.06.2011Планирование мероприятий по достижению целевых значений уровня заработной платы педагогических работников. Современная система оплаты труда работников учреждений социально-культурной сферы в современных условиях. Виды выплат компенсационного характера.
статья, добавлен 30.04.2019Заработная плата и ее сущность. Понятия номинальной и реальной заработной платы. Формы и системы оплаты труда. Повременная система оплаты труда и сдельная заработная плата. Принципы организации оплаты труда. Бестарифные и тарифные системы оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 08.06.2011Тарифная система оплаты труда как один из основных факторов мотивации работников для эффективного функционирования предприятия. Организация заработной платы, функционирование ее основных функций и систем. Обеспечение социальной защищенности работников.
курсовая работа, добавлен 31.01.2015Формы организации труда на предприятии, факторы её определяющие. Сущность и основные принципы заработной платы. Краткая организационно-экономическая характеристика ОАО Завьяловская "Сельхозтехника", применяемые тарифные сетки для оплаты труда работников.
курсовая работа, добавлен 23.05.2012Понятие заработной платы, ее функции. Зарплата в теории К. Маркса. Заработная плата в современной экономической науке. Мотивация труда, принципы организации оплаты труда, формы и системы оплаты труда. Зарубежный опыт организации заработной платы.
курсовая работа, добавлен 14.11.2015Сущность и теоретические основы организации оплаты и стимулирования труда персонала предприятий общественного питания. Анализ и оценка организации оплаты труда на предприятии. Основные направления повышения эффективности использования труда работников.
курсовая работа, добавлен 22.12.2016- 113. Заработная плата
Понятие, формы и системы заработной платы. Основные государственные гарантии по оплате труда работников. Доплаты и надбавки компенсационного и стимулирующего характера, премии и поощрительные выплаты. Установление минимального размера оплаты труда.
контрольная работа, добавлен 15.12.2013 Индивидуальная фотография рабочего времени на предприятии, процесс организации трудовой деятельности работников, разработка нормативов по труду, установление норм затрат труда и формирование заработной платы работников. Анализ производительности труда.
курсовая работа, добавлен 04.05.2014Основные принципы организации и регулирования оплаты труда. Характеристика мотивации и стимулирования персонала. Анализ заработной платы по отдельным категориям работников. Главные направления улучшения внутрифирменной системы вознаграждений за работу.
курсовая работа, добавлен 09.10.2016Заработная плата как правовая категория, ее формы и системы. Тарификация и установление разрядов оплаты труда рабочим и служащим в бюджетной сфере. Компенсационные и стимулирующие доплаты. Организации оплаты труда в общеобразовательном учреждении.
курсовая работа, добавлен 26.11.2010Понятие, значение, содержание и формы организации труда. Содержание производственного процесса. Режим труда и отдыха. Методы изучения затрат рабочего времени, нормирования труда. Методы определения производительности труда, формы заработной платы.
курсовая работа, добавлен 23.03.2013- 118. Трудовые ресурсы и производительность труда на предприятии ЗАО "Пермский завод грузовой техники"
Экономическая сущность факторов и резервов повышения производительности труда, система их классификации. Анализ и характеристика системы заработной платы и численности работников на производственном предприятии. Пути повышения производительности труда.
курсовая работа, добавлен 10.07.2015 Заработная плата - основной источник и база формирования доходов. Минимальный размер оплаты труда. Тарифная система оплаты труда работников. Характеристика противоречий в области регулирования заработной платы и политики доходов в Российской Федерации.
реферат, добавлен 08.11.2013- 120. Экономика труда
Регулирование и планирование численности работников. Организация и нормирование труда. Формы и системы заработной платы. Регулирование занятости и государственная политика в этой области. Рынок труда: сущность, содержание. Международное разделение труда.
учебное пособие, добавлен 27.04.2013 Понятие и экономическое значение организации труда. Оснащение рабочего места и его обслуживание. Сущность и принципы ОТ, тарифная система. Классические инструменты денежного регулирования. Реализация экономических результатов трудовой деятельности.
курсовая работа, добавлен 12.01.2014Анализ оплаты труда. Политика в области оплаты как часть управления предприятием. Основные виды заработной платы: реальная и номинальная. Принципы оплаты труда на предприятии. Условия применения сдельной оплаты труда и расчет повременной заработной платы.
контрольная работа, добавлен 14.12.2011Теоретические аспекты анализа фонда заработной платы, его сущность. Форма и системы оплаты труда. Анализ численности работников предприятия, расчет тарифного фонда оплаты труда. Мероприятия по совершенствованию и эффективности производительности труда.
курсовая работа, добавлен 28.05.2015Особенности форм и систем оплаты труда. Основные проблемы заработной платы: невыплаты и задержки; оплата труда работников в натуральном выражении; необоснованно высокая дифференциация в зарплате между отдельными категориями работающих. Нормирование труда.
курсовая работа, добавлен 26.12.2011- 125. Совершенствование формирования фонда оплаты труда и внедрение нетрадиционной системы оплаты труда
Принципы организации и регулирования оплаты труда, функции заработной платы. Анализ базовых показателей, методы и средства для увеличения заинтересованности работников в результатах своего труда на "Енакиевском трамвайно–троллейбусном управлении".
дипломная работа, добавлен 25.05.2010