Анализ основных особенностей аутсорсинга в здравоохранении

Особенности алгоритма реализации аутсорсинга в медицинских организациях, возможности и угрозы его применения в российском здравоохранении. Реорганизация отраслей социальной сферы в России. Анализ основных особенностей аутсорсинга в здравоохранении.

Подобные документы

  • Анализ понятия экспертной оценки. Рассмотрение алгоритма построения трубки прогноза. Определение основных видов взаимозависимостей между целями. Характеристика алгоритма построения "дерева целей". Установление особенностей применения метода Дельфи.

    реферат, добавлен 10.11.2015

  • Основные функции менеджмента. Роль менеджмента в современном здравоохранении, его специфика, цели и задачи. Актуальные проблемы здоровья в современных условиях. Значение менеджмента в улучшения результатов деятельности медицинских организаций..

    реферат, добавлен 26.10.2014

  • Проблемы управления человеческими ресурсами и исследования факторов удержания персонала в здравоохранении. Анализ проблем текучести кадров. Анализ кадрового обеспечения ресурсов здравоохранения "Полтавская ЦРБ". Деятельность учреждения "Полтавская ЦРБ".

    курсовая работа, добавлен 03.01.2014

  • Оптимизация и улучшение деятельности туристских компаний. Изучение и классификация аутсорсинговых услуг. Характеристика некоммерческого аутсорсинга. Анализ состояния бухгалтерского учета фирмы "Profauditor". Преимущества использования клининговых услуг.

    статья, добавлен 21.11.2020

  • Анализ понятия "персоналозависимость". Исследование проблем и особенностей управления персоналом в организациях сферы культуры и искусства. Определение роли лидера в таких организациях и мотивационных механизмов в управлении творческим персоналом.

    статья, добавлен 13.06.2018

  • Основные принципы и понятие международной цепи поставки товара. Анализ предоставления таможенных услуг. Стратегическое планирование структуры цепочки поставок. Оказание логистических услуг на принципах аутсорсинга для центральной фокусной компании.

    курсовая работа, добавлен 29.04.2014

  • Теоретические аспекты информации и информационных процессов в управлении. Особенности аутсорсинга процессов управления информационной безопасностью. Совершенствование информационного обеспечения деятельности УВД г. Самары на базе современных технологий.

    курсовая работа, добавлен 26.01.2013

  • Особенности применения и перспективы развития систем поддержки принятия решений в клинической практике и в образовательном процессе. Системы, применяемые в учебном процессе, включая "критикующие" системы, интеллектуальные тренажеры и обучающие среды.

    статья, добавлен 02.09.2018

  • Основные направления деятельности Государственного лечебно-профилактического учреждения Тюменской области "Перинатальный центр". Организационная культура предприятия. Анализ управленческих процессов. Стимулирование персонала и производительность труда.

    отчет по практике, добавлен 26.03.2015

  • Анализ механизма создания системы оперативного контроллинга на предприятии и концепции эффективного управления его деятельностью. Особенность использования аутсорсинга организацией. Этапы разработки концепции показателей на основе модели процессов.

    статья, добавлен 28.01.2018

  • Процесс формирования управленческих компетенций руководителя. Качества и эмоциональные способности, необходимые для эффективной управленческой деятельности. Анализ кадрового обеспечения управленческих кадров в организациях социальной сферы г. Иркутска.

    статья, добавлен 30.11.2018

  • Аспекты развития инициативности студентов, обучавшихся по специальности "Сестринское дело". Анализ влияния уровня инициативности у выпускников с высшим сестринским образованием на уровень занимаемой ими управленческой должности в здравоохранении.

    контрольная работа, добавлен 05.05.2019

  • Роль стратегического менеджмента в развитии предприятия. Аутсорсинг как способ организации бизнеса, предусматривающий передачу сторонней компании бизнес-функций, которые ранее велись у заказчика. Анализ стратегии аутсорсинга предприятия "Кентавр–2000".

    курсовая работа, добавлен 17.02.2019

  • Процесс стратегического управления. Стратегия сужения деятельности организации и аутсорсинговые взаимоотношения. Преимущества и недостатки стратегии дезинтеграции и аутсорсинга. Достижение преимуществ от вертикальной интеграции, избежание ее недостатков.

    курсовая работа, добавлен 22.06.2014

  • Анализ и оценка эффективности подхода к формированию требований к образовательным программам, реализуемым предприятием на принципах аутсорсинга. Перечень и содержание компетенций, которые могут быть получены в рамках обучения работниками компании.

    статья, добавлен 18.07.2016

  • Методы управления мотивацией в отечественном здравоохранении. Особенности мотивационного профиля у среднего медицинского персонала. Разработка рекомендаций по использованию стимулирующих факторов работников с различными типами мотивационного профиля.

    курсовая работа, добавлен 22.09.2012

  • Рассматривается проблематика принятия решений руководителями учреждений здравоохранения. Факторы, влияющие на совмещение социальной роли врача с менеджерской ролью. Специфические черты социального менеджмента и работающих в этой сфере управленцев.

    статья, добавлен 21.06.2018

  • Кадровое консультирование: понятие, сущность и содержание. Развитие кадрового консалтинга в России. Кадровый аутсорсинг как метод кадрового консалтинга. Правовые основы использования аутсорсинга в органах государственной власти и местного самоуправления.

    курсовая работа, добавлен 15.12.2014

  • Рассмотрение типов и видов организации сферы услуг. Анализ специфики и отличительных черт организаций сферы услуг. Рассмотрение особенностей планирования в сфере услуг. Характеристика особенностей мотивации персонала и внедрения инноваций в организациях.

    курсовая работа, добавлен 20.05.2017

  • Определение природы социальных групп в организациях и анализ особенностей их формирования. Характеристика формальной и неформальной групп, определение их отличительных особенностей, классификации, роли и основных моментов взаимодействия в организации.

    курсовая работа, добавлен 19.02.2014

  • Анализ процессов изменения в системе менеджмента и управления персоналом в компании под воздействием цифровой экономики. Распространение удаленной занятости, аутсорсинга и фриланса. Обеспечение высокого уровня гибкости и адаптивности системы менеджмента.

    статья, добавлен 23.02.2021

  • Изучение основных принципов менеджмента качества в США. Анализ понятия и особенностей менеджмента в американских компаниях. Изучение основных этапов развития менеджмента качества. Анализ особенностей использования опыта американских компаний в России.

    контрольная работа, добавлен 22.11.2019

  • История создания, общая характеристика здравоохранения Нововаршавского района. Организационная структура управления больницы, методы отбора и подбора персонала. Особенности кадровой ситуации в организации, значение маркетинга в здравоохранении и его цели.

    отчет по практике, добавлен 21.04.2016

  • Применение аутсорсинга в менеджменте для решения проблем организации во взаимоотношениях с внешней средой, внедрением наукоемких технологий, сопровождением информационных систем инфраструктуры предприятия, бухгалтерским учетом и управлением кадрами.

    контрольная работа, добавлен 12.02.2013

  • Использование механизма аутсорсинга для оптимизации материально-технического обеспечения в ОАО "Российские железные дороги". Конкурсный отбор компании-аутсорсера. Требования к компаниям, участвующим в конкурсе. Перечень работ, выполняемых аутсорсером.

    презентация, добавлен 12.12.2016

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.