Хаос как основа порядка
Основные законы термодинамики, понятие энтропии. Идеи Брюссельской школы. Особенности открытых систем. Изучение неравновесных состояний. Представления Пригожина и Стенгерса. Создание организационного порядка из хаоса: самообновление в японских фирмах.
Подобные документы
Характеристика и специфика теории организационного поведения, роль и значение сотрудничества в распределение полномочий и ответственности. Сущность организационной двойственности поведения, особенности альтернативных моделей организационного поведения.
контрольная работа, добавлен 21.08.2017Общая характеристика Сосновского района Тамбовской области. Изучение структуры, порядка управления и деятельности организации. Изучение нормативно-правовых актов, регулирующих деятельность организации. Особенности внутренних организационных мероприятий.
отчет по практике, добавлен 08.12.2016- 103. Оплата труда
Рассмотрение общей характеристики и задачи учёта расчётов по оплате труда. Определение основных форм и систем оплаты труда. Изучение порядка начисления оплаты за дни отпуска. Анализ оперативного учёта личного состава и использования рабочего времени.
реферат, добавлен 30.09.2015 Изучение истории возникновения "школы человеческих отношений". Отличительные черты "неоклассической школы" ее основные принципы и постулаты. Рассмотрение методов школы в бихевиористских теориях менеджмента, и ее эффективности в управлении персоналом.
реферат, добавлен 04.02.2014- 105. Менеджмент в Японии
Современная японская модель организации. Специфика японской модели менеджмента. Пять великих японских систем по мотивации. Создание атмосферы самомотивации и самостимулирования. Отождествление работника с фирмой. Отбор кандидатов в управляющий состав.
реферат, добавлен 27.04.2013 Понятие внутригрупповых и межгрупповых конфликтов, характеристика основных способов их разрешения. Триединая сущность организационного поведения. Структура личностного потенциала работника организации. Основные теории развития как источника конфликта.
курсовая работа, добавлен 11.12.2013- 107. Школы менеджмента
Анализ учений и направлений развития первых школ менеджмента. Исследования в области менеджмента классической школы. Разработка вопросов о роли и функций менеджера приверженцами "административной школы". Концепции и идеи в сфере управления А. Файоля.
реферат, добавлен 13.06.2012 Жизненный цикл сложных систем. Возрастание и убывание энтропии и негэнтропии. Синергетический подход и самоорганизация сложных систем. Регуляторные механизмы, поддерживающие состояние или свойства элементов, подсистем и систем на оптимальном уровне.
курсовая работа, добавлен 30.03.2017Изучение методов учета и планирования численности работников, измерения производительности труда, порядка начисления заработной платы и систем стимулирования труда на предприятии. Оценка основных трудовых показателей и социально-трудовых отношений.
отчет по практике, добавлен 29.09.2010- 110. Совершенствование организационного поведения в коммерческой организации (на примере ООО "Вектор")
Понятие и сущность организационного поведения, его место в практике управления. Анализ основных проблем в системе организационного поведения ООО "Вектор". Разработка рекомендаций по совершенствованию методов управления организационным поведением.
курсовая работа, добавлен 04.06.2016 - 111. Дисциплина труда
Понятие и значение трудовой дисциплины на предприятии, процесс его законодательного закрепления. Сущность внутреннего трудового распорядка как порядка взаимоотношения работодателя с работниками. Дисциплинарная ответственность и ее основные разновидности.
контрольная работа, добавлен 25.10.2013 Понятие и сущность менеджмента, история его возникновения и характеристика. Развитие отечественной организационной мысли. Российские школы организации, идеи и теория А. Богданова, содержание теоретических разработок А.К. Гастаева, значение его работ.
контрольная работа, добавлен 24.07.2014- 113. Генри Гант
Возникновение идеи "очеловеченного научного менеджмента" и создания порядка построения сетевых графиков Генри Ганта. Биографические факты истории его профессионального развития и становления. Научные исследование Ганта, приведшие к системе "человек-машина
реферат, добавлен 08.11.2012 Организационная структура предприятия как создание самостоятельных подразделений, ее виды: структура по продукту, региональная и смешанная. Особенности функционирования видов организационной структуры управления в мировых фирмах "Зингер", "Фиат".
реферат, добавлен 07.03.2010Понятие о стратегическом планировании. Цели, задачи и методы разработки стратегических планов. Задачи и особенности сетевого планирования. Описание порядка и основных этапов разработки стратегии развития бизнеса. Понятие и задачи текущего планирования.
реферат, добавлен 13.01.2014Особенности теорий организационного поведения. Отличительная черта индивидуального поведения работников. Общая характеристика основных типов организационного поведения сотрудников. Анализ соответствия типа организации и стиля поведения работников.
реферат, добавлен 19.12.2012Определение понятия и основных характеристик организации. Рассмотрение подходов к управлению. Особенности системного подхода и системных концепций в менеджменте. Правила взаимодействия руководителя и работников. Свойства открытых и закрытых систем.
реферат, добавлен 04.01.2015Результаты анализа особенностей применения методологии управления проектами для управления разработкой и внедрением информационных систем организационного управления. Рассмотрение методов управления проектированием и внедрением информационной системы.
статья, добавлен 19.06.2018Основные понятия организационно-управленческого потенциала. Практические рекомендации по совершенствованию методик оценки организационного потенциала в области консалтинговой деятельности. Оценки эффективности организационного потенциала ООО "ТМХ-Сервис".
контрольная работа, добавлен 07.09.2015Понятие и сущность менеджмента и управления. Уровни управления, их классификация и особенности. Менеджер и его функции. Принципы и законы управления. Административная и научная школы в управлении. Школа человеческих отношений и поведенческих наук.
реферат, добавлен 07.09.2012Понятие, значение и задачи организационного проектирования. Основные методологические принципы. Переход от целей организации к её структуре. Процесс формирования оргструктуры. Методы проектирования структур. Оценка эффективности организационных решений.
реферат, добавлен 20.06.2012История возникновения и развитие понятие качества. Система тотального управления качества (ТQM). Цели, принципы, методы управления японских корпораций. Освоение японских методов менеджмента качества на ОАО "Светлогорский целлюлозно-картонный комбинат".
курсовая работа, добавлен 16.09.2010Основные понятия и подходы к определению инновационного взаимодействия. Формы открытых инноваций: технологическая разведка и эксплуатация технологий. Обзор зарубежных и российских эмпирических исследований на примере малых и средних предприятиях.
дипломная работа, добавлен 30.07.2016Характеристика развития менеджмента Японии. Определение философии японского менеджмента. Система пожизненного найма. Процесс коллективного принятия решений. Особенности реализации особенностей японских методов управления на примере корпорации Toyota.
реферат, добавлен 28.05.2014Основные школы управления: школа научного управления, система Тейлора, основные положения административной школы управления Анри Файоля. Основные положения школы психологии и человеческих отношений. Количественная школа или школа науки управления.
курсовая работа, добавлен 09.06.2012