Организация тематического мероприятия
Сущность и технология создания анимационной программы, ее главные цели и задачи. Классификация и типы, отличительные особенности тематических анимационных программ. Организация тематического мероприятия и основные требования, предъявляемые к нему.
Подобные документы
Понятие, сущность социальной политики и корпоративной социальной ответственности. Оценка достижения уровней социальной ответственности ЗАО "Октябрьское ДЭП", цели и задачи системы. Мероприятия по организация реализации социальной стратегии предприятия.
дипломная работа, добавлен 16.10.2010Миссия и цели деятельности, организационная структура, организация снабжения предприятия. Анализ коммерческой деятельности, заключения договоров предприятием, мероприятия для повышения качества обслуживания и эффективности сбытовой деятельности.
отчет по практике, добавлен 04.12.2012Типы кадровой политики, ее значение для организации. Особенности реализации кадровых процессов при открытой и закрытой политике. Основные кадровые мероприятия в зависимости от типа стратегии организации (стадии развития организации) и уровня планирования.
реферат, добавлен 08.11.2011Цели и задачи контроллинга, его сущность и основное содержание, функции и принципы, классификация и типы, главные подходы. Стратегический контроллинг как одна из его разновидностей. Его структура и элементы, используемые приемы и методики на сегодня.
курсовая работа, добавлен 25.10.2012Главные принципы управления персоналом. Требования к рабочей силе на стадии ее найма и отбора. Организация системы подготовки и повышения квалификации кадров. Задачи и роль профсоюзов. Разработка программ привлечения и удержания сотрудников в организации.
реферат, добавлен 26.02.2015Сущность администрирования по Файолю как часть управления, структура и элементы данного процесса, предъявляемые к нему требования. Классификация принципов менеджмента. Основные советы ученого молодым управляющим. Различия во взглядах А. Файоля и Тейлора.
реферат, добавлен 27.10.2013Исторический анализ становления образовательной системы в России, перспективы развития и проблемы поиска "своего" пути. Главные задачи и основные мероприятия Федеральной программы. Органы управления, лицензирование, аттестация и аккредитация учреждений.
реферат, добавлен 24.12.2013Взаимосвязь общих и конкретных функций менеджмента. Классификация целей деятельности предприятия, предъявляемые к ним требования. Задачи и виды планирования, типы организационной структуры управления. Содержание теорий мотивации, этапы процесса контроля.
лекция, добавлен 04.06.2012Содержание и значение организации труда. Её основные задачи и направления. Определение, сущность, задачи и методы нормирования труда. Классификация затрат и методы изучения затрат рабочего времени. Виды норм выработки, порядок их разработок и утверждений.
курсовая работа, добавлен 26.11.2016Миссия организации: понятие, факторы и этапы выработки, цели формулирования. Основные субъекты влияния, определяющие деятельность организации, их учет при формировании миссии. Иерархия целей, процесс их установления и требования, предъявляемые к ним.
реферат, добавлен 19.01.2013Сущность стратегического управления организацией. Направления анализа и исследования целевого рынка по Ж-Ж. Ламбену. Главные особенности обновления товарного ассортимента. Технология создания нового товара. Сущность понятия "позиционирование товара".
статья, добавлен 24.07.2013Особенности организации труда на предприятии, ее понятие, формы, основные элементы и задачи. Сущность бригадной формы труда, ее основные цели и основания для использования. Классификация организационных, технологических и экономических признаков бригад.
курсовая работа, добавлен 03.05.2015Кафе-мороженое как популярное заведение общественного питания. Принципы и подходы к его организации, предъявляемые требования и отличительные особенности. Правила организации работы цехов. Основные и дополнительные услуги, предоставляемые заведением.
контрольная работа, добавлен 18.04.2016Определение понятия "менеджмента" и его функций. Требования, предъявляемые к менеджеру. Менеджер как управляющий и дипломат. Стадии подготовки и методы принятия управленческих решений. Требования к руководителю по исследованию М. Вудкока и Д. Френсиса.
реферат, добавлен 01.04.2010Основные стадии подготовки управленческих решений. Важнейшие функции и лидерские качества менеджера. Типы руководителей. Основные методы эффективного управления: декомпозиция, экспертные оценки, линейное программирование, имитационное моделирование.
реферат, добавлен 18.04.2013Анализ основных теорий и сущность управления, характеристика его основных функций (организация, планирование, координация, мотивация, контроль, учет). Технология принятия управленческого решения и требования к нему. Коммуникативные процессы в менеджменте.
реферат, добавлен 14.12.2014Сущность и типы системы управления организацией. Подходы и методы исследования системы управления организацией. Финансово-экономическая деятельность и структура управления ОАО "МТС". Мероприятия и рекомендации по совершенствованию системы управления.
курсовая работа, добавлен 17.11.2014Понятие и классификация рабочих мест, их функциональные особенности, критерии эргономичности и предъявляемые требования. Анализ и оценка, пути совершенствования организации рабочего места в исследуемом предприятии, мероприятия по рационализации.
курсовая работа, добавлен 02.02.2013Организация: понятие, основные черты, эволюция взглядов на сущность и структуру. Организация с точки зрения технологии. Влияние внешней среды на изменение элементов организации на примере МОУ лицея № 57 г. Тольятти. Основная идея и задачи лицея.
курсовая работа, добавлен 21.01.2012Сущность, задачи и значение организации конструкторской подготовки производства. Анализ организации конструкторской подготовки производства на предприятии ОАО "Элара". Мероприятия по повышению эффективности конструкторской подготовки предприятия.
курсовая работа, добавлен 19.06.2015Общая характеристика event-агентства "Корпорация Праздников". Проведение мероприятий различной сложности (составление программы, подбор артистов, площадки, координирование, пост-обслуживание). Маркетинговая среда. Организация имиджевого мероприятия.
отчет по практике, добавлен 18.02.2019Сущность и задачи аттестации и рационализации рабочих мест. Способы и организация учета. Комплексная оценка на соответствие техническому и организационному уровню; условиям труда и технике безопасности. Мероприятия по ликвидации излишних рабочих мест.
реферат, добавлен 08.09.2009- 48. Организация и совершенствование стимулирования труда на предприятии" на примере ООО "Империя Мебели"
История создания, цели и задачи предприятия, характеристика организационной структуры его управления. Основные виды деятельности фирмы и принципы подбора персонала. Организация оплаты труда. Моральное и материальное стимулирование трудовой активности.
курсовая работа, добавлен 01.07.2011 Общая характеристика и особенности внутреннего устройства ресторана "Славянский дворик", тип обслуживания в нем и дополнительные услуги. Порядок составления меню, требования к нему. Расчет расхода сырья для реализации производственной программы.
контрольная работа, добавлен 12.05.2013Понятие менеджмента и основные функции, которые он выполняет. Основные стадии подготовки и методы принятия управленческих решений. Менеджер, его обязанности и требования, предъявляемые к нему. Типы руководителей: диктатор, демократ и организатор.
реферат, добавлен 19.03.2011