Особливості управління діловою активністю підприємства в кризових умовах
Мета, завдання, функції та принципи управління діловою активністю, які реалізуються під дією внутрішніх і зовнішніх факторів. Забезпечення, активізація і стимулювання ділової активності, що реалізуються з урахуванням потенційних можливостей до здійснення.
Подобные документы
Теоретичні аспекти управління конкурентоспроможністю підприємств в сучасних умовах. Функції, які повинні виконуватись у ході реалізації процесу управління конкурентоспроможністю. Характеристика аспектів формування конкурентної переваги підприємства.
статья, добавлен 06.10.2018Принципи побудови і завдання концепції управління персоналом. Основні етапи розвитку науки менеджменту. Формування вітчизняних наукових поглядів на управління людськими ресурсами. Стимулювання продуктивності працівників за допомогою системи компенсації.
курсовая работа, добавлен 25.03.2012Дослідження сутності антикризових процесів та формування механізму можливостей і резервів для швидкого реагування антикризового управління на потенційно можливі негативні фактори підприємства. Висвітлення головних проблем і слабких сторін підприємства.
статья, добавлен 12.12.2023Управління кадрами як головним ресурсом організації. Завдання, основні принципи та тенденції розвитку кадрового менеджменту. Тактична та стратегічна підсистеми управління. Сучасні підходи до атестації працівників. Особливості контролінгу персоналу.
реферат, добавлен 18.12.2013Дослідження сутності, завдання та основних принципів кадрового планування; визначення внутрішніх і зовнішніх чинників впливу на його ефективність. Ознайомлення із закордонним досвідом щодо управління людськими ресурсами в міжнародних корпораціях.
реферат, добавлен 09.04.2011Поняття, основні функції (планування, організація, мотивація і контроль) та методи управління. Принципи, які забезпечують належну організацію управління. Особливості організаційно-економічного механізму управління інтелектуальним капіталом організації.
реферат, добавлен 11.03.2012Розгляд особливостей управління персоналом підприємства в умовах кризи: визначено основні проблеми, необхідність використання врахування часових рамок та впливу факторів зовнішнього та внутрішнього середовищ. Етапи антикризового управління персоналом.
статья, добавлен 28.04.2020Визначення напрямів організації аналітичного забезпечення прийняття стратегічних рішень на основі дослідження місця стратегічного аналізу в системі управління. Напрямки та об’єкти аналізу в відповідності до видів стратегій, що реалізуються підприємством.
статья, добавлен 12.12.2022Обґрунтування необхідності врахування рівня інноваційної активності підприємства під час застосування вартісно-орієнтованого підходу до управління. Класифікація факторів вартості, місце та роль інновацій у забезпеченні створення додаткової вартості.
статья, добавлен 09.12.2018- 110. Функції менеджменту та їх ефективність в системі управління сільськогосподарськими підприємствами
Наукові погляди на сутність функцій управління та їх місце у системі менеджменту. Особливості управління в аграрній сфері. Аналіз механізму побудови управління діяльністю сільськогосподарських підприємств з врахуванням впливу зовнішніх змінних.
статья, добавлен 23.09.2017 Особливості функціонування підприємства. Функції структурних підрозділів. Визначення чисельності та функцій посадових осіб підприємства. Розробка нової організаційної структури управління організацією. Особливості оптимізації роботи підприємства.
лабораторная работа, добавлен 15.12.2017Розробка рекомендацій щодо забезпечення реалізації механізму управління інтелектуальною власністю на машинобудівних підприємствах. Підвищення якості функціональних процесів управління. Забезпечення конкурентоспроможності та капіталізації підприємства.
статья, добавлен 02.03.2018Методика якісного аналізу потенційних можливостей організації на базі експертної системи. Дослідження прикладних аспектів реалізації запропонованих методик із використанням засобів обчислювальної техніки. Методика діагностики банкрутства організації.
автореферат, добавлен 20.04.2014Дослідження теоретичних засад і практичних положень формуванні стратегії діяльності підприємства. Обгрунтування й аналіз важливості формування стратегічних напрямів управлінських рішень підприємства з урахуванням внутрішніх та зовнішніх факторів впливу.
статья, добавлен 24.10.2018Визначення понять "управління", "інновація", "інноваційна праця", "управління інноваціями", встановлення взаємозв’язку між ними. Головні принципи управління інноваційним складником підприємства в сучасних умовах. Інструменти інноваційного менеджменту.
статья, добавлен 18.07.2018Пошук шляхів реалізації можливостей і підвищення конкурентоспроможності українського бізнесу. Оцінка здатностей і ключових компетенцій підприємства, забезпечення стабільного функціонування. Розкриття суті понять динамічних змін та адаптивного управління.
статья, добавлен 15.09.2022Характеристика та призначення стратегії підприємства. Ієрархія стратегій підприємства як виробничо-господарської системи. Особливості процесу здійснення стратегічного управління підприємством. Дослідження підходів до визначення сутності стратегії.
статья, добавлен 22.08.2017Шляхи з удосконалення підходів до формування військово-технічної політики держави. Аналіз різних стратегій розвитку механізмів державного управління системою технічного забезпечення сил безпеки України в умовах кризових ситуацій на основі SWOT-аналізу.
статья, добавлен 26.11.2023Особливості функціонування підприємств в умовах війни. Пошук ефективних методів управління персоналом, максимізація використання його потенціалу для забезпечення ефективної роботи підприємства: організація командної роботи, використання систем винагород.
статья, добавлен 10.01.2024Аналіз інноваційного розвитку будівельних підприємств з погляду організаційно-управлінських аспектів. Принципи управління інноваційним розвитком підприємства у ринкових умовах. Елементи управління та основні напрями інноваційного розвитку підприємства.
статья, добавлен 13.09.2017Завдання управління людськими ресурсами. Принципи кадрового планування. Методи визначення потреби в кадрах. Формування кількісного та якісного складу персоналу. Мотивація і стимулювання трудової активності працівників. Класичні програми гуманізації праці.
курсовая работа, добавлен 19.11.2017Аналіз мотиваційного аспекту управління діяльністю персоналу, який підвищує продуктивність праці та ефективність господарської діяльності підприємства в умовах ринку. Узагальнення зовнішніх, внутрішніх та соціальних чинників мотивації працівників.
статья, добавлен 02.12.2018Аналіз реалізації механізму адаптивного управління підприємством (МАУП). Характерні особливості адаптації підприємства до конкуруючого середовища. Основні елементи МАУП, ключові ознаки-маркери ефективності реалізації механізмів адаптивного управління.
статья, добавлен 29.10.2017Роль управління діяльністю підприємства у сфері електронних комунікацій, спрямована на досягнення конкурентних переваг. Оцінка ефективності управління ПрАТ "Київстар". Аналіз показників прибутку, майнового потенціалу, ділової активності та рентабельності.
статья, добавлен 26.03.2024Особливості формування взаємозв'язків та здійснення управління у віртуальних компаніях. Визначення факторів, що сприяють розвитку віртуальних компаній. Дослідження особливостей відносин між адміністрацією та робітниками віртуальних підприємств.
статья, добавлен 07.08.2017