Відповідальність сторін трудового договору
Правова природа та підстави матеріальної відповідальності сторін трудового договору. Визначення відповідного права та внутрішнього розпорядку. Підстави, за наявність яких є обов'язковою письмова форма трудової угоди. Особливості праці неповнолітніх.
Подобные документы
Юридичне значення розірвання договору як способу захисту права та інтересу. Підстави для розірвання цивільно-правового договору: за взаємною згодою сторін, дострокове. Судовий розгляд вимоги розірвання договору за критеріями істотності його порушення.
статья, добавлен 16.06.2022Висвітлення різних підходів до співвідношення цивільного і трудового права, а також договорів підряду і трудового договору, зокрема. Аналіз трудового договору і договору підряду з точки зору переваг і ризиків для обох сторін, предмету цих договорів.
статья, добавлен 10.04.2023Поняття трудового договору як інституту трудового права. Форми здійснення трудової діяльності. Види трудового договору, його сторони, зміст. Обов’язкові та додаткові умови договору. Правові механізми укладання трудового договору та припинення його дії.
реферат, добавлен 08.11.2015Право на працю як одне із основних конституційних прав громадян. Поняття трудового договору і його характеристика. Підстави розірвання трудового договору з ініціативи працівника, власника або уповноваженого ним органу визначені Кодексом законів про працю.
статья, добавлен 11.12.2016Предмет і метод трудового права. Його суб'єкти та їх види. Колективні угоди та їх значення у регулюванні трудових відносин. Поняття і зміст трудового договору. Порядок його укладення. Підстави припинення трудового договору. Поняття і види робочого часу.
курс лекций, добавлен 22.07.2017Поняття терміну "припинення трудового договору". Підстави припинення трудового договору. Призов або вступання працівника на військову службу. Умови переведення працівника за його згодою на іншу роботу. Контракт як особлива форма трудового договору.
реферат, добавлен 10.06.2013Порівняння дефініцій "істотні умови трудового договору" та "додаткові умови трудового договору" в теорії трудового права. Розгляд інституту трудового договору в трудовому праві. Аналіз позицій щодо поділу умов, які складають зміст трудового договору.
статья, добавлен 10.08.2017Система трудового права. Суб'єкти трудового права. Трудові правовідносини, організація працевлаштування. Трудовий договір і правове регулювання оплати праці. Матеріальна відповідальність сторін трудового договору. Правове забезпечення охорони праці.
курс лекций, добавлен 19.05.2011Система трудового права України. Роботодавець - суб’єкт трудових правовідносин. Сутність і значення трудового договору як організаційно-правової форми найманої праці, його правове визначення, умови викладання. Ознаки трудової діяльності в рамках договору.
реферат, добавлен 20.07.2011- 60. Трудовий договір
Поняття трудового договору та його сторін. Його зміст, види, порядок укладення. Категорії роботодавців-фізичних осіб. Зміна умов трудового договору. Підстави його припинення. Сутність і сфера застосування контракту. Робота за сумісництвом та суміщенням.
курсовая работа, добавлен 19.01.2016 Зміст трудових правовідносин під час відсторонення працівника від роботи. Характеристика напрямів прояву свободи волі сторін трудового договору. Передбачення юридичних гарантій реалізації права на працю працівників, у відстороненні яких не було їх вини.
статья, добавлен 18.03.2018Поняття та правова сила договору поставки, методика та способи його укладання. Сторони договору та порядок їх взаємодії, зміст і контроль за виконанням умов. Відповідальність за неналежне виконання договору поставки, визначення обов’язків сторін.
курсовая работа, добавлен 26.05.2009Загальні та додаткові підстави розірвання трудового договору з ініціативи власника або уповноваженого ним органу. Умови розірвання трудового договору на вимогу профспілкового чи іншого уповноваженого на представництво трудовим колективом органу.
реферат, добавлен 21.01.2016- 64. Трудовий договір
Організаційно-правові форми найманої праці. Визначення та розкриття поняття трудового договору, його сторін, змісту, порядку укладення, форм та видів. Регулювання трудової діяльності у випробувальний період. Права й обов'язки замовників та випускників.
курсовая работа, добавлен 26.11.2014 У науковій статті зазначено, що розірвання трудового договору є одним із найефективніших засобів забезпечення трудової дисципліни. Дисциплінарна відповідальність може бути загальною і спеціальною. Специфіка підстав розірвання трудового договору.
статья, добавлен 14.08.2023Аналіз проблемних питань щодо матеріальної відповідальності працівника під час укладення договору про повну матеріальну відповідальність із роботодавцем. Розгляд наукової літератури, чинного та проектного трудового законодавства, судової практики.
статья, добавлен 19.07.2017Дослідження внутрішнього трудового розпорядку як об’єктивної сторони дисципліни праці. Характеристика нормативно-правових актів, що регулюють відносини внутрішнього трудового розпорядку на підприємствах. Особливість статутів і положень про дисципліну.
статья, добавлен 20.08.2013Сутність й особливості правового регулювання розірвання трудового договору за ініціативою роботодавця у разі невиконання чи неналежного виконання працівником своїх трудових обов’язків. Пропозиції щодо шляхів удосконалення законодавства з дисципліни праці.
статья, добавлен 22.08.2018Переддоговірна відповідальність, як різновид юридичної відповідальності. У науці права виділяється три випадки (підстави) виникнення переддоговірної відповідальності: неможливість укладення договору однією із сторін; неможливість виконати договір.
статья, добавлен 17.05.2024Дослідження проблем співвідношення волі сторін трудового договору, які виникають при застосуванні строку попередження при його розірванні. Категорія працівників, якій не може бути відмовлено в укладенні трудового договору у контексті ст.38 КЗпП України.
статья, добавлен 24.06.2016Важливість укладення попереднього договору як запоруки стабільних відносин сторін щодо подальшої співпраці, його чинність та умови. Науковий аналіз та визначення встановленого порядку укладення попереднього договору, важливість його форми (письмова).
статья, добавлен 10.04.2018Визначення необхідності адаптації національного трудового законодавства до стандартів Європейського Союзу. Розробка пропозицій щодо наділення сторін трудового договору більшою договірною свободою. Легалізація нестандартних форм залучення до праці.
статья, добавлен 05.04.2018Визначення місця контракту в договірному регулюванні трудових відносин. Впровадження угоди в національну правову систему. Формулювання умов матеріального забезпечення і установи праці штату в робочому договорі. Права та обов’язки сторін правовідносин.
статья, добавлен 27.03.2016Розгляд визначення трудового договору, наданого у працях науковців. Аналіз поняття трудового договору, закріпленого у Кодексі законів про працю України та класифікація таких угод. Особливості укладання строкового договору в інтересах працівника.
статья, добавлен 15.01.2023Оформлення трудових відносин за посередництвом трудового контракту. Мета трудового контракту, його відмінності від договору. Випадки, в яких доцільно застосовувати контракт замість договору. Порядок укладення та обов’язкові умови трудового договору.
реферат, добавлен 11.10.2015