Теоретические подходы к изучению репутации руководителя

Психологические подходы к изучению репутации руководителя как основа высокого уровня его профессионализма. Определение термина "когнитивизм". Профессиональные качества как доминанта высокого уровня репутации. Исследование личности успешного руководителя.

Подобные документы

  • Генезис и современное состояние профессиональной деятельности военных кадров. Современные концепции познания профессиональной деятельности руководящих кадров. Разработка социально-психологической модели профессиональной деятельности военного руководителя.

    автореферат, добавлен 28.01.2018

  • Теоретические подходы к изучению Я–концепции в психологической науке. Взгляды отечественных и зарубежных авторов на сущность Я-концепции. ЕЕ проявление как согласованность и самореализация личности, удовлетворенность жизнью, эмоциональное состояние.

    реферат, добавлен 21.01.2010

  • Основные подходы к определению тревожности. Причины, вызывающие тревогу и влияющие на изменение ее уровня. Особенность консультирования тревожных клиентов. Исследование механизмов психологической защиты. Диагностика самооценки беспокойности личности.

    курсовая работа, добавлен 04.05.2016

  • Подходы к изучению проблемы одиночества в истории психологии. Теоретические основы изучения различных аспектов самоотношения. Основы формирования самоотношения личности. Исследование способности чувства одиночества влиять на самоотношение человека.

    курсовая работа, добавлен 28.05.2015

  • Основные факторы по формированию здорового образа жизни. Система воспитательного воздействия классного руководителя по сохранению и укреплению здоровья учащихся в образовательном учреждении. Тестирование, определяющее личностные качества учащихся.

    статья, добавлен 29.03.2019

  • Понятие "власть" и научные подходы к пояснению ее природы. Основные концепции власти и подходы к ее изучению с точки зрения психологии. Анализ мотивов поведения субъекта власти, психологических факторов, влияющих на процесс осуществления властвования.

    статья, добавлен 30.01.2016

  • Правила этикета в деятельности руководителя, формирование авторитета в работе с подчиненными. Ошибки в межличностных отношений с персоналом. Типы взаимоотношений внутри коллектива, морально-психологический климат, система поощрений и наказаний.

    реферат, добавлен 14.11.2010

  • Изучение содержания деятельности руководителя (менеджера). Анализ особенностей коммуникативного процесса в организации. Составление психологической характеристики субъекта управления. Проведение экспериментального исследования стилей руководства.

    курсовая работа, добавлен 17.06.2011

  • Анализ проблематики психологического обеспечения профессиональной деятельности. Оценка ключевых составляющих профессиограммы. Основные виды измерений, используемые в психодиагностике. Поведенческие элементы в управленческой деятельности руководителя.

    курсовая работа, добавлен 11.12.2014

  • История происхождения термина "вандализм". Теоретические подходы к его изучению. Масштабы вандализма в обществе и социальные последствия. Характеристики лиц, склонных к нему, мотивы разрушительных действий. Стратегии борьбы с этим социальным явлением.

    реферат, добавлен 16.04.2010

  • Подходы к изучению суицидального поведения. Особенности суицида у военнослужащих. Описание методов исследования личности. Результаты эмпирического исследования и их обсуждение. Проведение профилактической и психотерапевтической работы с суицидентами.

    курсовая работа, добавлен 02.11.2016

  • Рассматриваются вопросы развития морально-нравственных качеств, необходимых для формирования социально-психологического климата и успешного выступления команды на соревнованиях высокого уровня. Описываются проблемы, с которыми сталкивается тренер.

    статья, добавлен 09.08.2022

  • Конфликт в психолого-педагогической литературе. Особенности конфликтного взаимодействия в малом коллективе образовательного учреждения. Стратегии и тактика эффективного поведения личности руководителя образовательного учреждения в разрешении конфликта.

    курсовая работа, добавлен 11.03.2012

  • Теоретические подходы к изучению феномена межличностного конфликта человека. Сущность межличностного конфликта среди девочек подросткового возраста. Основные психологические детерминанты межличностного конфликта, их структура у девочек-подростков.

    автореферат, добавлен 03.09.2018

  • Характеристика черт характера, необходимых для эффективной управленческой деятельности. Изучение сущности управления. Руководство как процесс влияния на подчиненных, способ заставить их работать на достижение единой цели. Анализ роли руководителя.

    контрольная работа, добавлен 24.03.2015

  • Зависимость морально-психологического климата от особенностей личности и стиля деятельности руководителя. Процедура и комплекс методов исследования индивидуальных качеств менеджера. Аспекты, влияющие на морально-психологический климат коллектива.

    дипломная работа, добавлен 17.05.2015

  • Теоретические и психологические подходы к изучению личностного и профессионального самоопределения и структуры их взаимосвязи у студентов педагогических специальностей вуза. Особенности и эффективность разработки программы профориентированного тренинга.

    автореферат, добавлен 29.09.2014

  • Закономерные изменения отношений в группах по мере их превращения в коллективы. Характер работы руководителя, управление людьми с целью получения конкретного результата. Творческие обсуждения, анализ и оценка предмета дискуссии, принятие решения.

    курсовая работа, добавлен 05.12.2010

  • Теоретические подходы к изучению феномена эмоционального "выгорания", его личностные и профессиональные факторы. Специфика деятельности государственного служащего в исполнительном органе государственной власти, место в ней эмоционального "выгорания".

    дипломная работа, добавлен 17.01.2012

  • Основные подходы к изучению девиантного поведения. Понятие девиантного поведения и факторы, способствующие его формированию. Экспериментальное исследование социально-психологических установок и уровня агрессивности молодежи с девиантным поведением.

    курсовая работа, добавлен 21.02.2015

  • Раскрытие З. Фрейдом динамики, состоящей в переходах от низших к высшим (и наоборот) уровням организации личности. Влияние психодинамического подхода в теориях и концепциях личности в психологии ХХ века. Изучение личности в динамике жизненного пути.

    статья, добавлен 24.04.2021

  • Исследование осознанности личности в философии. Психологические подходы к изучению "внутреннего другого". Способы познания жизнестойкости, анализ её взаимосвязи с возрастом и личностными ценностями. Оценка поведения индивида в стрессовых ситуациях.

    дипломная работа, добавлен 02.09.2018

  • Подходы к изучению личности различными науками: философией, психологией, экономикой, социологией. Сущность понятий "индивид", "индивидуальность", "личность", "социальный тип личности". Основные элементы, составляющие социальные качества человека.

    контрольная работа, добавлен 16.05.2010

  • Определение психологической сущности и законов управления. Рассмотрение традиционных подходов к управлению и критериям оценки его эффективности. Составление психологического портрета личности руководителя. Анализ стиля управления на конкретном примере.

    курсовая работа, добавлен 26.08.2014

  • Ролевые функции руководителя в организации. Сущностная характеристика стилей руководства и их влияние на эффективность управления. Основные различия между руководством коллективом и лидерством в системе управления. Имидж современного руководителя.

    контрольная работа, добавлен 18.09.2013

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.