Рынок труда финансистов и бухгалтеров и роль кадрового агентства
Сравнения амбиций с должностными требованиями. Условие получения работы. Привлечение к ответственности за дискриминацию при приёме на работу. Этап принятия решения о смене работы. Спрос на специалистов по переводу отчетности на западные стандарты.
Подобные документы
Состояние кадрового потенциала крупного машиностроительного предприятия. Разработка подхода к формированию пространства признаков кадрового потенциала для решения задачи распознавания уровня в рамках экспертной системы или поддержки принятия решений.
статья, добавлен 29.09.2016Принятие решений в организации и планирование ее деятельности. Классификация проблем и решений. Особенности технологии принятия решения в уникальных ситуациях. Подходы к принятию управленческого решения. Роль руководителя в процессе принятия решений.
курсовая работа, добавлен 03.03.2012Исследование профессии водителей вагонов. Особенности работы машиниста электропоезда. Изучение должностных обязанностей и квалификационных требований. Обзор родственных специальностей. Спрос на рынке труда и перспективы роста. Пути получения профессии.
презентация, добавлен 29.06.2015Уровни управления в системе кадрового менеджмента на предприятии. Характеристика классических стратегий функционирования и развития. Порядок разработки и решения стратегических задач. Требования к основным принципам и правилам работы с персоналом.
статья, добавлен 21.02.2016Пути совершенствования работы с кадровым резервом в органах местного самоуправления. Внедрение механизмов ротации кадрового резерва, создание единой информационной базы кадрового резерва муниципальной службы и повышение открытости кадровой политики.
статья, добавлен 25.11.2020Сущность и классификация управленческих решений, методы и этапы принятия, функции. Отличительные черты принятия решений в организации как результат работы менеджера. Особенности и общие механизмы принятия управленческих решения в реальной жизни.
реферат, добавлен 10.10.2011Анализ методики повышения квалификации руководителей и специалистов АПК в институтах дополнительного образования РФ. Формирование культуры совместной работы с субъектами рынка труда по выявлению и анализу их потребностей в компетенциях на рабочих местах.
статья, добавлен 14.06.2013Характеристика механизма функционирования рынка труда. Рассмотрение особенностей инвестиций как источника спроса на трудовую силу. Определение заработной платы как платы за проделанную работу. Выявление основных форм и современных систем оплаты труда.
реферат, добавлен 11.12.2015Теоретические нюансы в системе принятия управленческого решения. Этапы разработки управленческого решения. Методология оценки системы принятия управленческого решения. Анализ результативности принятия управленческого решения и методики их оценки.
курсовая работа, добавлен 09.01.2017Характеристика особенностей трудовой деятельности руководителя: содержание труда, факторы, влияющие на работу, и целевое планирование его труда. Проектирование рациональной организации труда руководителя с целью повышения эффективности его работы.
реферат, добавлен 23.02.2011Обеспечение условий для социальной защиты работников предприятии на примере опыта деятельности Службы социального развития ОАО "Сургутнефтегаз". Механизмы повышения мотивации труда как условие продуктивного решения проблем в производственной сфере.
курсовая работа, добавлен 23.03.2015Проблема влияния человеческого фактора на процесс принятия управленческого решения, зависимость результата работы организации от личностных качеств и квалификации руководителя. Профиль компетенций и личностных особенностей современного руководителя.
курсовая работа, добавлен 18.02.2013Характеристика методик принятия оптимальных решений: метода оптимизации, модели принятия оптимальных решений, этапов построения моделей. Улучшение работы предприятия посредством разработки оптимального решения в маркетинговой сфере деятельности фирмы.
курсовая работа, добавлен 18.09.2012Место и функции управленческого решения в менеджменте. Психологические характеристики руководителя как условие качества управления. Факторы, снижающие эффективность управленческих решений. Метод парного сравнения альтернатив по различным критериям.
шпаргалка, добавлен 07.04.2015Характеристика основных типов кадрового резерва, современные технологии их отбора и оценки. Обоснование необходимости новой системы работы. Нормативно-правовая база работы с кадровым резервом. Зарубежный опыт подготовки резерва управленческих кадров.
курсовая работа, добавлен 17.04.2014Изучение кадрового потенциала хозяйствующих субъектов Курской обл. Построение эффективной системы материального стимулирования сотрудников. Анализ роста удельного веса фонда оплаты труда. Повышение уровня корпоративной культуры и менеджмента компании.
статья, добавлен 19.05.2018Понятие рынка труда. Формирование и особенности его развития. Спрос и предложение на рынке труда. Особенности его функционирования в РФ. Сегментация рынка труда в России. Интенсификация современных процессов в сфере занятости. Децентрализация рынка труда.
курсовая работа, добавлен 13.05.2014Ознакомление с основными требованиями, которые предъявляются к руководителю организации. Определение сущности управленческого решения - описания предполагаемых действий исполнителей менеджером, принимающим решение. Характеристика схемы принятия решений.
контрольная работа, добавлен 20.04.2016Правовые основы кадрового делопроизводства в государственном учреждении. Направления работы кадровой службы ФГУП "Гознак", методы ее совершенствования. Требования к составлению кадровой документации и особенности ведения кадрового делопроизводства.
дипломная работа, добавлен 27.12.2011Понятие управленческого решения. Сущность и характерные особенности решений. Классификация управленческих решений. Основные этапы принятия решений. Этапы разработки управленческих решений. Подготовка к разработке и разработка управленческого решения.
курсовая работа, добавлен 22.02.2010Значение содержания образовательных программ в соответствии с требованиями работодателей и потребностями рынка труда. Проблемы трудоустройства выпускника. Методы решения проблем развития социального партнерства, работа с перспективой кадрового обновления.
статья, добавлен 16.11.2017Роль, структура и сущность рынка труда, особенности развития на современном этапе. Условия выполнения трудового соглашения в отношении "работник - работодатель". Понятие равновесия в сфере трудовой занятости (предложение и спрос труда), виды безработицы.
курсовая работа, добавлен 23.10.2009Обоснование необходимости создания кластерных структур в регионе для решения проблемы нехватки квалифицированных кадров. Причины, ограничивающие спрос на высококвалифицированных работников со стороны рынка труда. Модель мотивации трудовых ресурсов.
статья, добавлен 31.05.2018Характеристика управленческого решения как процесса, осуществляющегося в несколько этапов: подготовка, принятие и выполнение решения. Подбор и расстановка исполнителей, учет результатов их работы. Профессиональные требования к руководителю и его функции.
лекция, добавлен 31.10.2011- 100. Нормирование труда
Комплексное проектирование организации и обслуживания рабочих мест. Методы диагностики рабочего времени. Принципы нормирования труда руководителей, специалистов и служащих. Пути повышения эффективности работы и повышения производительности труда.
реферат, добавлен 19.04.2010