Функции мастера цеха
Особенности работы и организационно-производственной структуры АТП. Изучение прав и обязанностей мастера производственного участка, изучение его роли в решении кадровых и производственных вопросов, рационализации и обучении подчиненного персонала.
Подобные документы
Этапы планирования создания фирмы по производству торгового оборудования. Составление производственного и маркетингового плана. Анализ должностных обязанностей работников, оценка рисков и финансовых показателей предприятия, методы мотивации персонала.
бизнес-план, добавлен 27.06.2015Изучение принципов подбора сотрудников. Рассмотрение этапов оценки кадровых рисков. Определение критериев анализа и инструментов. Выявление уровня проблем. Анализ количественных и качественных показателей. Обеспечение минимизации и подконтрольности.
статья, добавлен 13.04.2016- 53. Менеджмент
Аспекты разработки кадровой политики предприятия как части правленческой деятельности и производственной политики организации. Методика подбора персонала и изучение его возможностей, гарантирующих выполнение функциональных обязанностей на должности.
курсовая работа, добавлен 19.10.2010 Набор персонала через государственные службы занятости. Права государственной биржи труда, ее основные функции и сотрудничество с экономическими структурами. Виды кадровых агентств. Направление деятельности рекрутинговых агентств, технология их работы.
курсовая работа, добавлен 09.04.2015Характеристика организационно-управленческой структуры корпорации "Парус". Изучение основных обязанностей и целей руководителей отделов финансового управления. Исследование задач управления оборотными активами предприятия. Обзор целей работы бухгалтера.
курсовая работа, добавлен 28.10.2010Разработка проекта производственного участка. Расчет загрузки оборудования, потребности в рабочих, транспортных средствах. Разработка принципиальной схемы планировки участка. Расчет стоимости основных производственных фондов и себестоимости продукции.
курсовая работа, добавлен 26.10.2017Характеристика сущности понятия персонала на предприятии. Анализ его структуры. Изучение специфики внешних и внутренних кадровых движений работников предприятия. Общая разработка рекомендаций по совершенствованию состава трудовых ресурсов организации.
курсовая работа, добавлен 03.06.2013Рассмотрение технологии коучинга в обучении персонала для раскрытия человеческого потенциала, повышения качества исполнения с помощью повышения уровня осознания, ответственности, разума, а также использования обратной связи и эффективных вопросов.
статья, добавлен 25.04.2018Сущность организационной структуры, принципы ее построения и основные виды. Изучение экономических показателей деятельности предприятия, анализ его кадровых ресурсов. Особенности линейной структуры управления, ее недостатки и пути повышения эффективности.
курсовая работа, добавлен 03.04.2012Характеристика организационной структуры энергопредприятия. Состав эксплуатационного персонала. Функции и особенности взаимоотношения служб. Задачи производственного отдела. Порядок расстановки кадров. Обеспечение ремонтного обслуживания оборудования.
курсовая работа, добавлен 15.01.2016Сущность кадровой политики. Многоуровневая аттестация кадров. Нормирование и оплата труда. Стратегия подготовки специалистов. Динамика кадровых сдвигов персонала, занятого исследованиями и разработками. Категории промышленно-производственного персонала.
курсовая работа, добавлен 20.07.2010Структура отдела главного энергетика. Особенности учета и отчетности. Права и обязанности мастера электроцеха на участке. Функции электролаборатории и службы КИП. Порядок расследования аварии в электрохозяйстве завода. Функции каждого подразделения ОГЭ.
отчет по практике, добавлен 25.06.2012Организационно-экономические основы крестьянских хозяйств. Изучение особенностей и принципов их создания. Анализ способов хранения и их организационно-экономическая оценка. Рассмотрение их роли в повышении экономической эффективности работы хозяйства.
реферат, добавлен 20.01.2014Организационно-экономическая характеристика ООО "СЭР". Концепция социологического исследования по выявлению структуры мотивов работников. Анализ эффективности применяемых форм и систем заработной платы. Совершенствование системы мотивации персонала.
дипломная работа, добавлен 29.09.2012Изучение структуры управления организацией. Изучение организации и функциональных обязанностей подразделения учреждения, функциональных обязанностей специалистов в области управления персоналом. Оценка состояния и уровня корпоративной культуры.
отчет по практике, добавлен 18.02.2019Изучение технологий, описание принципов и классификации методов профессионального набора и отбора персонала. Определение круга кадровых источников предприятия и оценка факторов влияющих на его набор. Анализ этапов построения системы по отбору персонала.
контрольная работа, добавлен 08.11.2012Изучение концепции рационализации работы и производственных отношений на предприятии Ф. Тейлора. Процесс выработки и принятия решения. Культура речи и манера поведения руководителя. Анализ особенностей управления материально-техническим снабжением шахты.
контрольная работа, добавлен 14.05.2016Анализ роли и значения мотивации персонала. Изучение методов стимулирования рабочего коллектива. Система основных факторов в управлении персоналом. Исследования структуры организации и варианты ее усовершенствования, на примере ОАО "Самаралакто".
курсовая работа, добавлен 14.12.2012Расчет производственной программы трудоемкости технического обслуживания и ремонта. Режимы работы подразделений. Расчет численности производственных рабочих. Выбор метода организации технологического процесса зоны. Распределение трудоемкости работы.
курсовая работа, добавлен 07.06.2012- 70. Отбор персонала
Особенности кадровых решений в условиях современных рыночных отношений. Требования к системе управления персоналом. Критерии оценивания персональных навыков потенциальных работников. Принципы работы менеджера по найму в ходе отбора нового персонала.
реферат, добавлен 16.11.2015 Взаимосвязь структуры кадровой службы и ее функций. Варианты местоположения кадровой службы в системе управления организацией. Характеристика производственной структуры предприятия и ее типов. Методики оценки эффективности работы кадровых служб.
контрольная работа, добавлен 06.10.2012Сущность найма на работу. Организационно-экономическая характеристика компании. Внешние и внутренние источники найма персонала в организации. Кадровая политика организации найма персонала. Анализ содержания работы по найму и требования к персоналу.
курсовая работа, добавлен 21.12.2022Изучение структуры учреждения и учебно-воспитательных задач педагогического коллектива. Распределение функциональных обязанностей. Исследование форм управления, функций органов самоуправления. Анализ персонала. Рассмотрение кейс-метода управления.
отчет по практике, добавлен 26.06.2014Цели аттестации и роль руководителя. Степень благоприятности межличностных отношений руководителя и подчиненного. Подготовка и проведение аттестации персонала в организации. Разработка и внедрение организационно-технического паспорта аттестации.
реферат, добавлен 30.03.2016Порядок и особенности оформления документов, последовательность действий при приеме на работу, сущность трудового договора. Локальные нормативные акты организации. Решение кадровых вопросов о переводе на другую должность и перераспределение обязанностей.
курсовая работа, добавлен 07.01.2014