Регулирование межфирменных отношений

Роль фирм в современном обществе как организаций, ведущих бизнес под определенным именем. Содержание трех основных форм взаимодействия компаний и методы регулирования межфирменных отношений. Практические шаги для успешного развития подобных связей.

Подобные документы

  • Способы формирования межличностных отношений в трудовом коллективе на примере ОАО "ВМЗ-Комфорт". Теории управления персоналом. Практические рекомендации по предотвращению и профилактике конфликтов в обществе работников. Определение понятия конформности.

    курсовая работа, добавлен 09.04.2011

  • Понятие, элементы и предметы социально-трудовых отношений. Методы их регулирования. Характеристика и кадровый состав организации. Анализ структуры и показателей численности персонала, текучести и оборачиваемости кадров. Проблемы кадрового обеспечения.

    курсовая работа, добавлен 05.09.2015

  • Неограниченные возможности развития бизнеса в Интернете как предпосылки возникновения виртуальной организации. Реинжиниринг — фундаментальное переосмысление деятельности предприятия. Принципы организации межфирменных сетей в глобальной экономике.

    статья, добавлен 13.05.2015

  • Корпоративная репутация — коллективное мнение о компании, ее внешнем образе, формирующееся с течением времени в сознании стейкхолдеров. Регулярный репутационный менеджмент - процесс развития системы внешних межфирменных и внутренних коммуникаций.

    статья, добавлен 16.08.2018

  • Международная деятельность фирм: формы и методы, организация зарубежной производственной деятельности. Совместное предпринимательство как форма международной деятельности транснациональных компаний. Соотношение форм сотрудничества и их эволюция.

    курсовая работа, добавлен 26.04.2012

  • Характеристика основных тенденций развития организаций, необходимость перенесения центров принятия управленческих решений низшим уровням. Классификация главных форм горизонтальных связей. Основные задачи целевых групп. Условия эффективных взаимодействий.

    лекция, добавлен 29.10.2013

  • Объективная необходимость и содержание государственного регулирования внешнеэкономической деятельности. Характеристика особенностей налогового регулирования ВЭД Кыргызской Республики. Рассмотрение главных аспектов международных налоговых отношений.

    дипломная работа, добавлен 26.01.2014

  • Роль стратегического планирования в управлении хозяйственной деятельности предприятий. Опыт реализации конкурентных стратегий зарубежных фирм в условиях развитых рыночных отношений страны. Применение концепции бенчмаркинга для украинских компаний.

    статья, добавлен 02.05.2013

  • Понятие реинжиниринга бизнес-процессов и его применение в реорганизации деятельности предприятий. Три типа компаний, для которых реинжиниринг необходим и целесообразен. Условия успешного реинжиниринга и факторы риска, классификация видов и направленность.

    курсовая работа, добавлен 04.12.2010

  • Роль и место управления организацией, содержание управленческой деятельности, методы и принципы её осуществления. Развитие общественных отношений, изменение бизнеса, совершенствование технологий производства, появление средств обработки информации.

    контрольная работа, добавлен 06.03.2011

  • Определение тенденций и направлений трансформации отношений собственности и корпоративных отношений, имманентных цифровому обществу. Активы и объекты интеллектуальной собственности. Тренды модификации корпоративного управления в цифровом обществе.

    статья, добавлен 12.02.2021

  • Характеристика основных схем отношений индивидов в организации. Виды социальных систем и их особенности. Классификация организаций и влияние социальных и экономических связей на их состояние. Основные различия между формальными и неформальными лидерами.

    контрольная работа, добавлен 08.12.2011

  • Методы принятия управленческих решений, их порядок классификации. Главные особенности социальных отношений. Характеристика диагностического метода контроля. Отличительные черты официальных отношений от неофициальных. Роль социальной зависимости.

    лекция, добавлен 10.10.2013

  • Роль корпоративной социальной ответственности в современном обществе и ее влияние на финансовое положение компаний. Рассмотрение особенностей и условий соблюдения корпоративной социальной ответственности российских нефтегазодобывающих компаний.

    статья, добавлен 02.06.2016

  • Определение социального содержания корпоративного управления. Разработка и использование социальных технологий и государственного стимулирования их внедрения как способа регулирования социально-трудовых отношений для стратегического развития корпораций.

    автореферат, добавлен 27.02.2018

  • Сущность понятия "человеческий фактор" и его роль в эффективном управлении персоналом. Этапы развития школы психологии и человеческих отношений, характеристика потребностей и мотивационного поведения, их практическое применение в современном менеджменте.

    курсовая работа, добавлен 09.11.2009

  • Анализ положений, которые могут служить основой для дальнейших исследований проблем правового регулирования отношений в сфере корпоративного управления, отношений, связанных с корпоративным управлением в акционерном обществе с государственным участием.

    статья, добавлен 29.07.2018

  • Методы государственного регулирования в сфере предпринимательской деятельности. Государственная антимонопольная деятельность, антимонопольное законодательство. Правовая база, регулирующая деятельность в области налоговой политики и трудовых отношений.

    контрольная работа, добавлен 01.04.2020

  • Содержание системы межбюджетных отношений. Алгоритм бюджетирования и бюджетный процесс. Проблемы системы межбюджетных отношений в Германии. Проблемы системы межбюджетных отношений в Череповце и пути их решения. Резолюция по стратегическому планированию.

    контрольная работа, добавлен 17.09.2010

  • Содержание и методы мотивирования персонала. Адаптация зарубежного опыта к российской действительности. Главные принципы и методы управления персоналом, используемые Уолтом Диснеем. Практические рекомендации для успешного мотивирования сотрудников.

    курсовая работа, добавлен 06.12.2010

  • Понятие социально-трудовых отношений. Содержание и классификация конфликтов в сфере социально-трудовых отношений. Органы, регулирующие трудовые разногласия. Нормативное регулирование трудовых конфликтов. Основные проблемы при разрешении трудовых споров.

    курсовая работа, добавлен 23.07.2012

  • Необходимость поиска эффективных механизмов взаимодействия субъектов хозяйствования, определения характера их отношений и связей. Успех стратегических преобразований в рамках крупных экономических систем, зависящий от их интеграционного взаимодействия.

    статья, добавлен 23.07.2020

  • Теоретико-методологические основы изучения межличностных отношений в трудовом коллективе. Теории управления персоналом. Способы формирования межличностных отношений на примере ОАО "ВМЗ-Комфорт". Практические рекомендации по предотвращению конфликтов.

    курсовая работа, добавлен 06.01.2011

  • Рассмотрение понятия местного самоуправления. Изучение формы взаимодействия органов местного самоуправления с бизнес сообществом с общественными структурами, включая институт бизнес элиты РТ. Разработка проекта взаимодействия коммерческих организаций.

    курсовая работа, добавлен 21.05.2015

  • Сущность и содержание организационного поведения, основные факторы влияния: экономические, географические, социально-культурные. Характеристика корпоративных, индивидуалистических и эдхократических организаций. Особенности управления поведением.

    курсовая работа, добавлен 26.04.2014

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.