Разработка предложений по повышению эффективности личных продаж медицинских представителей через избирательные формы работы с их различными категориями

Изучение возможности повышения эффективности личных продаж на примере компании «Санофи-Синтелабо». Категоризация медицинских представителей по степени мотивированности и компетентности. Характеристика методов исследований и задач торгового персонала.

Подобные документы

  • Создание и поддержание условий эффективного использования "человеческого капитала" в коммерческом банке. Анализ проблем, влияющих на показатели продаж сектора продаж розничных продуктов. Влияние текучести на психологический климат в коллективе.

    статья, добавлен 26.01.2019

  • Краткая характеристика деятельности предприятия. Анализ задачи по повышению объемов продаж продукции. Теоретические аспекты разработки и принятия управленческого решения. Разработка альтернативных вариантов управленческого решения и оценка эффективности.

    дипломная работа, добавлен 23.09.2015

  • Проблемы повышения трудовой мотивации медицинских работников как важнейшая функция управления здравоохранением. Пути улучшения качества и культуры оказания медицинской помощи населению, повышения эффективности деятельности медицинских организаций.

    статья, добавлен 19.04.2018

  • Система факторов, влияющих на объем продаж компании. Анализ ассортиментной политики предприятия. Организационно-экономическая характеристика компании. Анализ системы сбыта и внешней среды. Общая динамика рынка и его емкость. Сезонная динамика продаж.

    дипломная работа, добавлен 14.06.2012

  • Изучение проблематики эффективности деятельности учреждения здравоохранения. Обоснование предложений по повышению экономической эффективности предоставления медицинских услуг населению по результатам финансового анализа деятельности поликлиники.

    статья, добавлен 02.10.2017

  • Понятие и виды организационных структур службы маркетинга, особенности их функционирования. Общая характеристика систем маркетинговой интеграции. Преимущества и недостатки прямого маркетинга и личных продаж. Специфика деятельности торгового персонала.

    курсовая работа, добавлен 26.01.2010

  • Вопрос повышения эффективности медицинских услуг на основе оценки кадрового потенциала медицинской организации. Методика кадрового аудита, оценка профессиональной деятельности работников, целью которой служит повышение эффективности медицинских услуг.

    статья, добавлен 31.05.2013

  • Проблемы, с которыми сталкивается руководитель малого предприятия при создании и управлении личным отделом продаж. Систематизация инструментов и решений, которые начальник может применить в рамках компании для повышения эффективности работы бизнеса.

    статья, добавлен 18.03.2018

  • Рассмотрение понятия организационной системы вознаграждений и ее связи с мотивированностью персонала. Разработка предложений по ее усовершенствованию. Характеристика денежного и нематериального вознаграждения. Выяснение связи мотивов и стимулов.

    курсовая работа, добавлен 29.01.2017

  • Разработка механизмов по повышению эффективности использования персонала. Анализ технико-экономических показателей работы Костромского межрайонного узла электросвязи. Состав и структура персонала, особенности деятельности. Методы стимулирования труда.

    курсовая работа, добавлен 23.05.2012

  • Описание и специфика методики оценки эффективности хозяйственной деятельности торгового предприятия, характеристика его экономических показателей. Обоснование мероприятий по повышению эффективности финасово-хозяйственной деятельности организации.

    дипломная работа, добавлен 16.06.2015

  • Рассмотрение вопросов организации работы по подготовке, переподготовке и повышению квалификации персонала. Создание предложений по повышению эффективности работы управленческого аппарата фирмы. Комплексный подход к мотивации кадров на предприятии.

    курсовая работа, добавлен 20.05.2014

  • Организационно-правовая деятельность производственного мебельного объединения "Шатура". Динамика изменения объемов продаж компании, структура регионального торгового представительства. Характеристика персонала предприятия и эффективности управления.

    отчет по практике, добавлен 10.09.2010

  • Актуальность и пути разрешения проблемы повышения эффективности работы предприятия в современных рыночных условиях. Факторы, влияющие на формирование модели организационного поведения персонала. Ее структура и критерии оценки эффективности применения.

    статья, добавлен 29.08.2018

  • Основные этапы работы с потребителем. Анализ деятельности компании. Преимущества и недостатки консультационной технологии продаж. Стратегия взаимоотношений и товара. Понятие, сущность стратегической модели продаж. Особенности консультативного типа продаж.

    контрольная работа, добавлен 18.10.2013

  • Понятие, виды и факторы мотивации. Мотивационная схема фармацевта. Исследование уровня мотивированности фармацевтического персонала аптек г. Альметьевск. Оценка эффективности методов стимулирования персонала аптек "Казанские аптеки", "Планета здоровья".

    дипломная работа, добавлен 18.04.2024

  • Разработка инновационного проекта введения личных продаж для дисконт-центров концерна. Характеристика возможных проблем в компании в результате реализации нововведения. Разработка рекомендаций по оптимизации действий в плане реализации продукции.

    курсовая работа, добавлен 21.10.2017

  • Низкая производительность труда и отсутствие мотивации у медицинского персонала - одна из основных проблем системы управления здравоохранением в Российской Федерации. Анализ инновационных методов повышения эффективности работы медицинских учреждений.

    статья, добавлен 18.03.2018

  • Сущность трудовой мотивации и методика материального стимулирования работы персонала, способы повышения эффективности управления в российских и зарубежных компаниях. Технологии совершенствования системы мотивации менеджеров отдела продаж компании.

    дипломная работа, добавлен 15.12.2015

  • Значения методов оценки деловых и личных качеств руководителя, их роль в управлении. Основные направления совершенствования методов оценки деловых качеств персонала в организации, расчет их эффективности. Методы оценки работников при найме на работу.

    курсовая работа, добавлен 13.07.2013

  • Исследрование эффективности применения методов PR на примере современной компании. Определение сущности, основных форм, видов, целй и задач, характеристика средств PR. Изучение методов осуществления PR-деятельности на примере компании "Белая Дача".

    курсовая работа, добавлен 28.05.2014

  • Анализ логистической деятельности компании "Rase Trans Company". Выявление потенциала и возможных проблем, связанных с логистикой. Разработка предложений по повышению эффективности логистической деятельности фирмы. Система управления складом компании.

    отчет по практике, добавлен 20.04.2015

  • Понятие мотивационных процессов и их значение в увеличении объемов продаж. Содержательные (Маслоу, Альдерфер, МакКлелланд, Герцберг) и процессуальные (Врум, Адамс, Портер-Лоулер, МакГрегор) теории мотивации. Мотивация персонала в современных условиях.

    курсовая работа, добавлен 12.05.2009

  • Методы привлечения финансирования и оценка рентабельности производства, стимулирование продаж путем разработки эффективной стратегии для торговых представителей и покупателей. Анализ рынка, конкурентов, планирование кадров и разработка тактики продаж.

    бизнес-план, добавлен 28.01.2014

  • Оценка экономической эффективности работы предприятия и его отраслей. Изучение организационно-правовой характеристики и вопросов управления Выгоничским сельпо. Анализ управления предприятием, разработка предложений по повышению эффективности работы.

    отчет по практике, добавлен 02.12.2009

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.