Виды дивидендной политики и их источники
Теории формирования дивидендной политики. Консервативная, умеренная (компромиссная), агрессивная политика. Внутренние и внешние факторы, влияющие на размер, форму и периодичность дивидендных выплат. Методика постоянного процентного распределения прибыли.
Подобные документы
Задачи и особенности кадровой политики организации. Взаимосвязь кадровой политики и стратегии развития организации. Факторы эффективности и конкурентоспособности предприятия. Этапы построения кадровой политики. Условия, влияющие на кадровую политику.
курсовая работа, добавлен 31.01.2014Понятие кадровой политики, виды и основные направления ее развития. Сущность кадрового планирования. Этапы разработки кадровой политики. Реализация политики на практике. Значение кадровой политики в современных условиях функционирования экономики.
контрольная работа, добавлен 13.03.2012Основные факторы, влияющие на предпринимательство. Внешние и внутренние человеческие факторы. Факторы риска в предпринимательской деятельности. Основные условия, необходимые предпринимателю в сфере логистики. Современные принципы управления предприятием.
реферат, добавлен 24.09.2009Внутренние и внешние причины кризисов возникающих на предприятии. Основные факторы, влияющие на платёжеспособность организации. Предложения по совершенствованию системного антикризисного менеджмента и улучшения финансового состояния гостиницы "Кварт".
курсовая работа, добавлен 12.02.2014Общее понятие, цели и задачи кадровой политики предприятия, факторы, влияющие на ее формирование. Типы кадровых стратегий. Общие стратегии конкуренции Майкла Портера. Ответственность менеджера высшего звена управления за реализацию кадровой политики.
лекция, добавлен 05.12.2013Принципы финансовой политики в условиях рынка. Цели, задачи и порядок выполнения учетной политики. Оптимизация структуры капитала. Темпы роста организации: факторы их определяющие методика расчета. Прогнозирование финансовой устойчивости предприятия.
курсовая работа, добавлен 23.02.2015Кадры как активный элемент организации и ее движущая сила, подходы к их анализу. Факторы, формирующие и влияющие на кадровый потенциал современной организации - внешние и внутренние. Принципы грамотного распределения и управления данной категорией.
статья, добавлен 29.04.2019Содержание и цели кадровой политики. Классификация кадров по иерархии управления. Виды кадровой политики организации. Основные направления кадровой работы. Характеристика организационных культур. Основополагающие принципы формирования кадровой политики.
курсовая работа, добавлен 04.05.2014Кадровая политика как элемент стратегического планирования в организации. Преимущество стимулирующих выплат как способа повышения производительности труда. Формирование кадрового резерва на предприятии, достоинства закрытой и открытой кадровой политики.
статья, добавлен 19.12.2017Понятие кадровой политики предприятия, принципы и факторы ее формирования. Тенденции развития ресторанного бизнеса в Новосибирске. Краткая характеристика ресторана "Неаполь", анализ и оценивание его кадровой политики, направления ее совершенствования.
контрольная работа, добавлен 17.10.2010Сущность и понятие кадровой политики, её задачи, функции, факторы и типы. Выявление этапов формирования кадровой политики, рассмотрение её главных условий и механизмов, их характеристика и особенности. Описание прикладного социологического исследования.
курсовая работа, добавлен 23.04.2014Рассмотрение методов, оценивающих в комплексе внутренние и внешние факторы, влияющие на конкурентоспособное развитие компании. SWOT-анализ как универсальная методика стратегического менеджмента. Определение сильных и слабых сторон товара, услуги.
статья, добавлен 25.02.2019Термины "антикризисное управление" и "антикризисная политика" в теории менеджмента. Внутренние и внешние факторы возникновения кризисных ситуаций. Задача антикризисного управления. Опыт Китая в области антикризисного управления на государственном уровне.
статья, добавлен 27.01.2018Роль финансового менеджмента в системе управления бизнесом. Три сферы принятия управленческих решений. Изучение дивидендной политики предприятия. Ценообразование и его место в управлении активами. Порог рентабельности и запас финансовой прочности.
учебное пособие, добавлен 28.12.2013Ключевые сферы политики организации. Понятие кадровой политики предприятия, ее основные цели и задачи, требования к ней, принципы и этапы формирования, типология, кадровые мероприятия. Характеристика стратегических и оперативных задач кадровой политики.
презентация, добавлен 04.12.2014Классификация инвестиционных ресурсов предприятия, внутренние и внешние источники формирования. Прибыль и амортизационные отчисления. Основные принципы кредитования предприятий торговли. Лизинг как метод инвестирования. Эмиссия акций и облигаций.
курсовая работа, добавлен 06.08.2013Определение понятия кадровой политики. Ознакомление с принципами ее классификации. Исследование особенностей открытой кадровой политики, которая характеризуется предельной прозрачностью для персонала. Анализ специфики закрытой кадровой политики.
презентация, добавлен 15.04.2021Терминология, базовые концепции и этапы развития финансового менеджмента. Внешняя правовая и налоговая среда. Содержание и типы левериджа и дивидендной политики. Управление денежными средствами и их эквивалентами, дебиторской задолженностью и запасами.
курс лекций, добавлен 22.11.2010Понятие, виды (пассивная, реактивная, превентивная, активная), содержание, цели и принципы формирования кадровой политики. Этапы кризисного управления кадрами: фаза агитации, интеграции, реорганизации. Характеристика авантюристической кадровой политики.
контрольная работа, добавлен 20.07.2012Основные факторы, влияющие на кадровую политику в целом, содержание и специфику конкретных программ и кадровых мероприятий. Разработка комплекса мероприятий, направленных на повышение эффективности кадровой политики, ее нормирование и мониторинг.
курсовая работа, добавлен 25.09.2014Планирование в организации. Цель и виды организационной структуры. Функция мотивации в организации. Функции контроля в организации, его основные виды. Характеристики эффективного контроля. Внутренние и внешние факторы, влияющие на работу организации.
контрольная работа, добавлен 12.01.2009Цели, задачи, направления и основные этапы формирования финансовой политики. Субъекты и объекты финансовой политики. Организация информационного обеспечения финансовой политики. Организация системы финансового планирования деятельности предприятия.
курсовая работа, добавлен 13.12.2008Кадровая политика как совокупность правил и норм, целей и представлений, которые определяют направление и содержание работы с персоналом, принципы ее формирования и регулирования, нормативно-правовое обоснование. Виды и целевые задачи кадровой политики.
реферат, добавлен 20.06.2012Понятие, виды и фазы кризиса на предприятии. Факторы, влияющие на платежеспособность организации. Анализ системы антикризисного менеджмента на примере ОАО "Атлант". Предложения по совершенствованию и улучшению финансового состояния данного предприятия.
курсовая работа, добавлен 21.10.2013Понятие и виды кадровой политики, критерии оценки ее эффективности на предприятии. Основные этапы кадровой политики, ее структура и характеристика составляющих. Мероприятия по совершенствованию кадровой политики, формирование корпоративной стратегии.
курсовая работа, добавлен 17.05.2011