Корпоративна культура як інститут удосконалення соціально-трудових відносин
Обґрунтування корпоративної культури як інституту удосконалення соціально-трудових відносин. Розробка стратегічних напрямів її розвитку та практичних інструментів її регуляторного впливу на удосконалення соціально-трудових відносин різного типу.
Подобные документы
Кваліфікаційна характеристика економіста з праці. Дослідження законодавства з питань колективно-договірного регулювання трудових відносин. Вдосконалення практики договірного впровадження соціально-трудових відносин. Управління кадровою політикою фірми.
контрольная работа, добавлен 30.10.2016Встановлення основних складових соціально-трудових відносин та їх впливу на формування продуктивності праці та підвищення ефективності виробництва. Дослідження формування економічного механізму мотивації праці на сільськогосподарських підприємствах.
автореферат, добавлен 20.07.2015Дослідження розвитку трудових відносин в умовах цифровізації, автоматизації та роботизації. Аналіз впливу впровадження цифрових технологій на працівників. Специфіка праці, нові форми її організації та соціально-трудових відносин в ХХІ столітті.
статья, добавлен 26.04.2023Систематизація положення нормативних інститутів у забезпеченні процесу управління соціально-трудових відносин через сучасну систему доходів і оплату праці. Аналіз сучасної політики і практики організації заробітної плати в сільському господарстві України.
статья, добавлен 02.12.2018Основні тенденції розвитку соціально-трудових відносин (СТВ) в Україні. Аналіз підходів щодо розвитку СТВ в умовах становлення мережевого інформаційного суспільства. Основні напрями трансформації СТВ в умовах формування мережевої економіки України.
статья, добавлен 06.02.2017- 31. Шляхи вдосконалення соціально-трудових відносин на основі комунального підприємства "Київпастранс"
Найманий працівник — громадянин, що уклав індивідуальну трудову угоду з роботодавцем. Характеристика основних рівнів, типів та принципів функціонування системи соціально-трудових відносин. Економічна оцінка комунального підприємства "Київпастранс".
курсовая работа, добавлен 08.01.2018 Дослідження ефективного управління персоналом. Формування рентабельного бюджету витрат на працівників шляхом зближення інтересів працівника та працедавця. Розробка матриці індикаторів стану соціально-трудових відносин для прийняття відповідних рішень.
статья, добавлен 28.09.2016Проблеми гнучкості ринку праці, розвитку інноваційних, нестандартних форм зайнятості населення за умов трансформації соціально-трудових відносин. Використання дистанційної зайнятості, позикової праці, фрілансерів, дауншифтінгу в національній економіці.
статья, добавлен 29.09.2016Характеристика та форми соціально-трудових відносин, їх структура. Роль держави в соціально-трудових відносинах. Основні форми та види зайнятості. Організація та охорона праці. Визначення планового приросту продуктивності праці за факторами та загальний.
контрольная работа, добавлен 19.10.2012Результати комплексного дослідження проблем зайнятості населення та формування концепції відповідної політики у сфері трудових відносин. Комплекс соціально-економічних заходів та інструментів усунення дисбалансу між попитом і пропозицією робочої сили.
статья, добавлен 20.12.2023Особливості розвитку й регулювання відносин у сфері охорони праці. Узагальнення міжнародного досвіду забезпечення охорони праці в системі регулювання колективних та індивідуальних трудових відносин. Аналіз сучасного стану умов і охорони праці в Україні.
автореферат, добавлен 06.09.2013Значна роль державної форми власності в економіці - одна зі специфічних особливостей системи соціально-трудових відносин в Україні. Відсутність втручання держави в регулювання трудових відносин - риса біпартизму як моделі соціального партнерства.
статья, добавлен 02.12.2018Дослідження природи конфліктів як закономірного інституту соціально-трудового розвитку та взаємних зобов’язань. Обґрунтування потенціалу вирішення соціально-трудових конфліктів з використанням інструментарію партнерства та соціальної відповідальності.
статья, добавлен 18.04.2024Формування і подальший розвиток системи соціального партнерства як актуальне завдання сучасної України. Роль держави в регулюванні трудових відносин в вітчизняних умовах та на прикладі країн із розвинутою економікою. Моделі соціального партнерства.
статья, добавлен 26.02.2015Дослідження процесу формування корпоративної культури, як польового утворення. Удосконалення теоретичних засад обґрунтування польової природи корпоративної культури з точки зору взаємодії культурних полів у соціально-культурному просторі підприємства.
статья, добавлен 18.01.2022Розробка теоретико-методологічних засад створення ефективного економічного механізму щодо гармонізації соціально-трудових відносин в сільськогосподарських підприємствах. Обґрунтування методологічних принципів формування системи матеріального стимулювання.
автореферат, добавлен 23.08.2014Оцінка ефективності функціонування служби зайнятості та рекомендації з приводу розширення методичних підходів до її проведення. Особливості інституціонального середовища ринку праці, система його соціально-трудових та фінансово-економічних відносин.
автореферат, добавлен 06.07.2014Визначення сутнісних характеристик запозиченої праці, її впливу на стан соціально-трудових відносин та аналіз соціально-економічних наслідків її поширення на сучасному ринку праці. Причини поширення нестандартних форм зайнятості у сучасній економіці.
статья, добавлен 31.12.2017Питання стабілізації розвитку малоземельного регіону шляхом удосконалення соціально-економічних відносин на селі: сприяння престижності та мотивації працівників, підвищення рівня оплати, нарощування обсягів виробництва та зростання продуктивності праці.
автореферат, добавлен 24.02.2014Сучасні концепції постіндустріалізму, як нового типу інформаційно-інноваційної економіки. Сутність, особливості розвитку соціально-трудових відносин у постіндустріальному суспільстві, нові способи виробництва і споживання в добу інформаційних технологій.
статья, добавлен 06.03.2019Вплив соціально-історичних умов регіону на формування земельних відносин. Комплексний підхід до реформування земельних відносин в умовах ринкової економіки. Організація еколого-безпечного землекористування сільськогосподарських підприємств ринкового типу.
автореферат, добавлен 22.06.2014Трудові ресурси як економічна категорія. Аналіз соціально-економічного розвитку трудових ресурсів за походженням; за характером використання; за виробництвом; за способом відтворення. Дослідження процесів зайнятості та безробіття населення країни.
статья, добавлен 22.03.2016Розгляд сучасного стану ринку праці України в межах зайнятості, безробіття та міграції населення. Обґрунтування економічного та соціального значення праці та трудових відносин. Порівняльний аналіз індексів людського розвитку та людського капіталу.
статья, добавлен 26.05.2020Розвиток соціально-трудових відносин в Україні, напрямки їх реформування. Вплив конкурентного середовища на трудову діяльність. Взаємозв'язок соціалізації і конкурентноздатності економіки. Аналіз проблем і труднощів становлення соціального партнерства.
автореферат, добавлен 10.01.2014Вивчення соціально-економічної сутності зайнятості в умовах ринкових відносин, значимості формування інфраструктури ринку праці, формування і використання трудових ресурсів при регулюванні їх зайнятості у сучасних умовах В'єтнаму і його регіонів.
автореферат, добавлен 15.07.2014