Корпоративна культура як інститут удосконалення соціально-трудових відносин
Обґрунтування корпоративної культури як інституту удосконалення соціально-трудових відносин. Розробка стратегічних напрямів її розвитку та практичних інструментів її регуляторного впливу на удосконалення соціально-трудових відносин різного типу.
Подобные документы
Систематизація основних тенденцій розвитку сфери зайнятості та ринку праці в Україні. Визначення їх впливу на формування соціально-трудових відносин. Дослідження трендів розвитку та основних моделей їх адаптації в умовах формування мережевої економіки.
статья, добавлен 06.04.2019Аналіз розвитку договірних відносин у трудовій сфері планово-директивної системи господарства та їх трактування в економічній думці. Етапи становлення радянської системи соціально-трудових відносин та ознаки неефективності дії трудового законодавства.
статья, добавлен 30.01.2017Аналіз розвитку договірних відносин у трудовій сфері планово-директивної системи господарства та їх трактування в економічній думці. Етапи становлення радянської системи соціально-трудових відносин та ознаки неефективності дії трудового законодавства.
статья, добавлен 04.03.2019Реформування оплати праці на основі нової Єдиної тарифної сітки. Оптимізація використання трудових ресурсів. Перелік факторів розвитку соціально-трудових відносин. Аналіз форм і систем оплати праці на підприємстві. Характеристика фонду заробітної плати.
дипломная работа, добавлен 16.10.2011Соціальні-трудові відносини як об'єктивно існуюча взаємозалежність, взаємодія суб'єктів у процесі праці, їх тип, класифікація, принципи і фактори, що впливають на формування і розвиток. Нормативно-законодавче забезпечення прав у соціально-трудовій сфері.
реферат, добавлен 28.08.2010Засади впливу держави щодо організації оплати праці в національному господарстві країни. Необхідність визначення стратегічних орієнтирів у державному регулюванні сфери соціально-трудових відносин. Створення умов для розширеного відтворення робочої сили.
статья, добавлен 09.10.2018Дослідження механізму удосконалення регіонального управління в сфері зайнятості населення в контексті формування ринкових відносин в суспільстві. Вивчення специфічних особливостей основних "каналів впливу" на формування трудових ресурсів у державі.
автореферат, добавлен 22.06.2014Соціально-економічна сутність орендних земельних відносин, історія та головні етапи їх розвитку в Україні. Аналіз передового зарубіжного досвіду. Теоретико-прикладні питання орендної плати та вплив окремих факторів на її розмір, розробка прогнозу.
автореферат, добавлен 26.09.2015Характеристика основних стратегічних напрямів розвитку земельних відносин в Україні на період 2015-2025 рр. Формування режиму землекористування різних ієрархічних рівнів, удосконалення економічних, екологічних і правових відносин власності на землю.
статья, добавлен 26.10.2016Аналіз забезпеченості підприємства трудовими ресурсами. Ефективність використання робочого часу. Оцінка фонду заробітної плати працівників. Розробка конкретних пропозицій щодо поліпшення трудових і соціально-трудових показників ПП "Наталі-Фарм".
курсовая работа, добавлен 10.02.2014Огляд теоретичних основ і практичних рекомендацій щодо створення Державного Земельного банку Криму: удосконалення економічних відносин між фінансово-кредитними установами і підприємствами сільського господарства для відновлення і розвитку економіки Криму.
автореферат, добавлен 22.02.2014Удосконалення соціально-економічного механізму структуризації та регулювання використання трудових ресурсів на основі визначення рівня зайнятості населення регіону в умовах трансформації економіки. Визначення особливостей розвитку тіньової зайнятості.
автореферат, добавлен 06.07.2014Дослідження соціально-економічної природи корпоративних відносин в акціонерному товаристві. Оцінка їх нормативно-правового забезпечення та визначення основних напрямків удосконалення державного регулювання корпоративного розвитку акціонерних товариств.
автореферат, добавлен 01.08.2014Проблеми соціалізації управління економічними процесами, узгодження інтересів бізнесу і суспільства, гуманізації трудових відносин та гармонізації соціально-економічних інституцій. Виявлення проявів та причин дисфункцій соціально-економічних інституцій.
статья, добавлен 28.05.2017- 65. Формування земельних відносин в ринкових умовах, їх еколого-економічна та соціальна ефективність
Аналіз впливу соціально-історичних умов на формування земельних відносин на регіональному рівні. Оцінка ефективності розвитку ринкових земельних відносин у сільському господарстві Київської області. Розробка моделі земельних відносин в агроформуваннях.
автореферат, добавлен 30.07.2014 Причини та наслідки поширення зайнятості на неформальній основі у практиці трудових відносин. Зроблено загальний висновок про погіршення стану якісної структури вітчизняного ринку праці внаслідок досить великого поширення неформальних практик у наймі.
статья, добавлен 16.06.2022Аналіз забезпечення і використання трудових ресурсів та стимулів мотивації робітників підприємств аграрного сектору. Встановлення величини впливу мотивації на підвищення продуктивності праці. Механізм вибору інструментів мотивації трудових ресурсів.
автореферат, добавлен 28.08.2015Аналіз основних аспектів інституційної трансформації та нових форм трудових відносин у рамках діджиталізації з формуванням інструментарію подолання цих викликів. Інституційний контекст, що впливає на діяльність бізнесу в ключі змін на ринку праці.
статья, добавлен 14.12.2024Соціально-економічна характеристика трудових ресурсів. Поняття трудових факторів, їх відтворення. Трудові ресурси - найбільш активна частина населення. Показники працересурсного потенціалу регіонів України. Попит і пропозиція робочої сили на ринку праці.
курсовая работа, добавлен 14.02.2012Сутність та необхідність державного регулювання лізингових відносин у ринковій економіці. Зарубіжний досвід державного регулювання лізингу. Розробка практичних рекомендацій щодо удосконалення механізмів державної підтримки лізингових відносин в Україні.
автореферат, добавлен 14.07.2015Праця як сфера життєдіяльності та чинник виробництва. Трудові ресурси та трудовий потенціал. Механізм функціонування системи соціально-трудових відносин: організаційні аспекти. Політика доходів та рівень життя. Заробітна плата і механізм її регулювання.
учебное пособие, добавлен 04.11.2016Характеристика стану тендерної ситуації у країні. Аналіз соціально-економічного становища чоловіків та жінок, пропорційність зайнятості у сфері трудових відносин. Необхідність врахування ґендерних аспектів у формуванні людського розвитку в Україні.
статья, добавлен 06.04.2019Актуальність проблеми підвищення рівня заробітної плати та вдосконалення механізму управління оплатою праці. Соціально-економічними наслідками нераціональної організації оплати праці. Напрями удосконалення оплати праці в сучасних трудових організаціях.
статья, добавлен 23.02.2016Розробка методологічної основи формування та аналіз використання трудових ресурсів в будівельних фірмах з урахуванням організаційно-технологічних умов виконання БМР та специфіки ринкових відносин. Визначення оптимальної кількості трудових ресурсів.
автореферат, добавлен 08.11.2013Визначення й аналіз впливу зовнішніх трудових міграцій населення України на довгостроковий соціально-економічний розвиток. Виявлення та характеристика наслідків сучасних тенденцій трудових міграцій для демографічної ситуації та розвитку ринку праці.
статья, добавлен 12.11.2018