Место и значение теории организации в системе научных знаний
Многообразие трактовок термина "организация", необходимость их осмысления, анализа и обобщения. Организационные отношения, взаимодействия между разного рода целостными образованиями и их структурными составляющими, процессы организующей направленности.
Подобные документы
Процессы коммуникации, в которых участвуют работники аппарата управления. Значение коммуникаций. Основные функции коммуникативности в группе или организации. Подходы к группировке средств коммуникации. Коммуникации между руководителями и подчиненными.
реферат, добавлен 22.08.2011Проектирование организации, обеспечивающее установление взаимодействия между членами организации с учетом выполненных ими работ в проявлении структуры организации и в динамическом виде как процессы, протекающие в процессе руководства фирмой.
книга, добавлен 13.10.2010Определение понятия "система". Свойство эмерджентности. Соотношение между понятиями "организация" и "управление". Управляющая и управляемая системы организации. Сущность социальной ответственности организаций. Структура технологического бюро цеха.
контрольная работа, добавлен 08.05.2012Теория организации и ее место в системе научных знаний, ее природа, сущность и этапы эволюции. Основные уровни менеджмента и структура управленческого процесса. Применение коммуникативных технологий и организационной культуры, деятельность кадровых служб.
курс лекций, добавлен 26.03.2016Теория организаций и ее место в системе научных знаний. Сущность системного подхода к проектированию организации. Основные типы организационных структур управления. Управленческие решения и координация. Понятие зависимости, закона, закономерности.
курс лекций, добавлен 06.02.2011Деловая карьера менеджера и модели деловой карьеры. Динамика групп и лидерство в системе менеджмента. Взаимосвязь принципов, функций и методов менеджмента. Теория организации и ее место в системе научных знаний. Стратегия антикризисного управления.
шпаргалка, добавлен 24.03.2012Характеристика понятия организации как социальной системы, её организационной структуры управления и классификации по разного рода признакам. Раскрытие особенностей и общих закономерностей функционирования, развития и эволюции социальных организаций.
курсовая работа, добавлен 24.01.2014Изучение предмета и основных задач теории организации как науки, определение ее связи с другими областями научных знаний. Изучение современных школ и направлений теории организации: школы административного управления, ситуационной и системной школ.
курсовая работа, добавлен 21.08.2017Роль, методологические основы теории организации в системе научного знания. Примеры процессов структурного преобразования систем. Основные законы, принципы и этапы жизненного цикла организации. Применение группы принципов взаимодействия в организации.
контрольная работа, добавлен 07.01.2011Теории поведения личности, их практическое применение и значение для современного менеджмента организации. Классическая теория управления. Понятие личности как основы организационного поведения. Особенности взаимодействия личности и организации.
реферат, добавлен 24.05.2012Два значения термина "организация" и особенность организации как системы. Классификация организаций и признаки, положенные в ее основу. Новые организационные формы предприятий в экономике. Аутсорсинг и аутстаффинг - разновидности новых форм занятости.
контрольная работа, добавлен 05.07.2016Характеристика целей и задач курса теории организации. Определение сущности самой науки и дисциплины, ее предметной и объектной направленности. Функции науки об организации сложных систем: методологическая, рационально-организующая и прогностическая.
реферат, добавлен 29.09.2017Теория организации в системе научных знаний: концептуальный и методологический аспекты. Характеристика социальной организации и ее связь с понятием коллектива как объединения работников организации, осуществляющих совместную трудовую деятельность.
курсовая работа, добавлен 09.03.2015Суть и значение организации труда на предприятии, ее место в системе производственной деятельности. Подбор и повышение квалификации кадров, обособление видов трудовой деятельности между работниками. Факторы, влияющие на величину ставки заработной платы.
реферат, добавлен 02.12.2010- 40. Сущность и значение организации труда на предприятии и ее место в системе деятельности предприятия
Характеристика факторов, которые воздействуют на эффективность производства. Сущность организации труда на предприятии, основные этапы и принципы ее формирования. Свойства и значение научной организации труда. Разработка норм обслуживания и производства.
контрольная работа, добавлен 24.11.2010 Сущность теории организации: принципы, законы и закономерности для создания, функционирования, реорганизации и ликвидации организаций. Теория организации как часть науки об управлении. Связь теории организации с экономической и юридической наукой.
курсовая работа, добавлен 28.09.2010Анализ разного рода кривых жизненного цикла организации и составляющих элементов стратегий развития, использованы методы оценки элементов для формирования единого механизма, базирующегося на интеграции. Новый вариант классификации стратегий организации.
статья, добавлен 09.04.2022История и особенности становления архивоведческой мысли. Основные направления научных исследований в области архивоведения. Современное архивоведение и его место в системе научных знаний. Взаимосвязь архивоведения с другими научными дисциплинами.
курсовая работа, добавлен 11.01.2015Качества успешных стратегических менеджеров. Разработка и построение современных организационных концепций. Организация сложных систем. Характеристика особенностей взаимодействия и взаимовлияния теории организации и стратегического менеджмента.
контрольная работа, добавлен 29.09.2017Сущность и содержание управленческого решения, его место в информационной системе организации. Характеристика подходов к принятию управленческого решения. Классификация управленческих решений и их информационное обеспечение на основе CVP анализа.
курсовая работа, добавлен 30.04.2014Содержание функций организации. Организационные отношения в системе менеджмента (делегирование; полномочия; ответственность). Нормы управляемости, централизация и децентрализация, департаментализация. Понятия организационной структуры и ее виды.
курсовая работа, добавлен 28.12.2014Сущность и значение анализа внешней среды для организации. Содержание и необходимость проведения анализа внешней среды. Методы анализа внешней среды организации. Анализ внешней среды ФГУП ПО "Корпус". Внешняя среда прямого и косвенного воздействия.
курсовая работа, добавлен 23.05.2010Проблемы взаимодействия между человеком и организацией, методы их решения. Проблемы вхождения человека в организацию и влиянии организации на этот процесс вхождения. Две позиции системного поведения человека в организации, организационное окружение.
контрольная работа, добавлен 14.01.2011Понятие, значение и организационные формы контроля исполнения документов. Этапы постановки документов на контроль. Существующие проблемы контроля исполнения документов в современной организации и пути их решения. Необходимость автоматизации контроля.
реферат, добавлен 26.02.2009Организация и технологии документационного обеспечения управления. Особенности терминологического аппарата в области документоведения. Многообразие и эволюция определений термина "документ", его объединение с понятием "документированная информация".
статья, добавлен 18.11.2017