Основные теории и концепции современной экономики управления персоналом
Организация заработной платы: понятие, принципы, элементы. Взаимосвязь трудовых показателей с экономическими показателями деятельности организации. Обзор методов расчета необходимой численности рабочих. Механизм развития человеческого капитала работника.
Подобные документы
Понятие, сущность и функции заработной платы. Формы и системы заработной платы. Зарубежный опыт оплаты труда. Среднемесячная номинальная заработная плата одного работника. Пути совершенствования организации заработной платы в Республике Казахстан.
курсовая работа, добавлен 06.02.2014Общая характеристика строительного предприятия. Расчет показателей динамики ввода в действие жилья и среднемесячной заработной платы. Индексный факторный анализ производительности труда. Взаимозависимость между экономическими показателями предприятия.
курсовая работа, добавлен 08.03.2011Сущность и функции заработной платы. Номинальная, реальная, основная и дополнительная заработная плата. Основные принципы и элементы организации заработной платы. Тарифная система оплаты труда. Основные виды повременных и сдельных систем оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 23.09.2011Сущность и роль человеческого капитала в современной экономике, процесс его формирования и накопления, особенности реализации в Беларуси. Связь форм экономики и оценки роли места человеческого капитала. Поиск механизмов экономии государственных средств.
курсовая работа, добавлен 17.04.2011Современные подходы к изучению человеческого капитала. Позитивные и негативные тенденции воспроизводства человеческого капитала, его роль в преобразовании экономики России. Методы оценки производительных сил человека. Теории предельной полезности.
курсовая работа, добавлен 31.10.2014Анализ организации ремонтного хозяйства предприятия. Расчет численности ремонтных рабочих, заработной платы, стоимости капитального ремонта, затрат на материалы и запчасти. Организация и схема управления цехом, функции дежурного и ремонтного персонала.
курсовая работа, добавлен 11.11.2010Динамика фонда заработной платы, ее состава и структуры, среднесписочной численности и среднемесячной заработной платы. Расчет изменения фонда заработной платы в зависимости от среднесписочной численности работников и среднемесячной заработной платы.
реферат, добавлен 29.04.2009Факторы в пределах организации, влияющие на уровень базовой заработной платы работника. Бестарифная система оплаты труда. Методы усиления стимулирующей функции заработной платы в современной российской экономике. Анализ рынка оплаты труда в России.
курсовая работа, добавлен 26.05.2014Смета на оборудование и монтаж, принципы ее составления и структура. Расчет необходимой численности ремонтного и обслуживающего персонала, фонда заработной платы ремонтных рабочих, специалистов и служащих. Вычисление общепроизводственных расходов.
курсовая работа, добавлен 09.08.2015Принципы организации заработной платы в условиях рыночных отношений. Регулирование заработной платы в Республике Беларусь. Организационно-экономическая характеристика УП "Варяг". Взаимосвязь роста средней заработной платы и производительности труда.
дипломная работа, добавлен 08.06.2012Рынок труда как основной фактор развития экономических процессов. Механизм его функционирования. Формы заработной платы и виды доходов работника. Основные показатели занятости и безработицы. Организация оплаты труда персонала в развитых странах.
курсовая работа, добавлен 19.12.2009- 37. Человеческий капитал и усиление его значимости на постиндустриальной стадии экономического развития
Человеческий капитал: понятие, формирование и использование. Свойства человеческого капитала. Эволюция теории человеческого капитала, его проблемы в России. Сравнительная оценка человеческого капитала, государственная политика в области его развития.
курсовая работа, добавлен 04.10.2011 Сущность и функции заработной платы. Теоретические аспекты анализа оплаты труда работников. Анализ трудовых показателей на примере ОАО "Ашинский металлургический завод", численности работников и производительности труда, фонда заработной платы.
курсовая работа, добавлен 28.11.2008Основные принципы организации оплаты труда. Общая характеристика форм и систем оплаты труда. Особенности планирования фонда заработной платы в РФ и зарубежных странах. Порядок расчета заработной платы работникам и персоналу швейного предприятия "Томь".
курсовая работа, добавлен 29.08.2010Влияние на показатель себестоимость увеличения выпуска продукции, численности рабочих и заработной платы. Расчёт начисленных амортизационных отчислений. Определение потребной численности рабочих. Расчёт рентабельности предприятия в плановом году.
контрольная работа, добавлен 21.12.2011Понятие, классификация и структура персонала. Определение численности отдельных категорий работников. Оценка эффективности применяемых форм оплаты труда и видов заработной платы. Расчет основных технико-экономических показателей деятельности предприятия.
реферат, добавлен 25.11.2010Бюджетные организации - субъекты производственных отношений при любой модели государственного устройства. Анализ на основе фактической информации трудовых ресурсов и фонда заработной платы ГУО "Быховский ЦТКиЭ". Резервы экономии фонда заработной платы.
курсовая работа, добавлен 27.12.2008Анализ численности работающих и уровня заработной платы на примере предприятия РУП "ЗСКА". Обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами по категориям и профессиям. Резервы трудовых ресурсов. Организационно-управленческая структура предприятия.
реферат, добавлен 10.02.2009Сущность и соотношение заработной платы и производительности труда. Взаимосвязь эффективности производства и уровня заработной платы в экономике России. Особенности формирования дохода работников в зависимости от финансовых результатов предприятия.
курсовая работа, добавлен 16.03.2015- 45. Заработная плата
Сущность заработной платы. Минимальный размер оплаты труда. Основные проблемы в области регулирования заработной платы. Системы заработной платы. Теоретические основы концепции заработной платы как цены труда, разработанные А. Смитом и Д. Рикардо.
курсовая работа, добавлен 22.11.2010 Понятие, организация, формы и системы заработной платы. Анализ уровня, динамики и дифференциации заработной платы (среднечасовой, среднедневной и среднемесячной получки: прироста фонда вследствие изменения среднего оклада и численности работников).
курсовая работа, добавлен 23.10.2011Концепции, понятия и виды человеческого капитала, его структура, элементы, критерии оценки, принципы реализации и оценка воздействия на рыночную экономику, развитие в России. Инвестиции в образование и их последствия. Рынок труда и занятость в ХМАО-Югре.
курсовая работа, добавлен 21.10.2014Организация и планирование заработной платы. Формы и системы оплаты труда. Методы планирования фонда заработной платы. Расчет численности персонала и основного фонда заработной платы. Составление сметы затрат на ремонт, оценка экономической эффективности.
курсовая работа, добавлен 26.06.2014Планирование хозяйственной деятельности организации. Анализ показателей производства и реализации продукции, фонда заработной платы и эффективности использования трудовых ресурсов. Исследование показателей рентабельности по видам, оценка изменений.
отчет по практике, добавлен 21.09.2015Подвижность населения и трудовых ресурсов как важнейшая особенность современной демографии. Миграции трудовых ресурсов, эволюция ее теорий, виды, причины и последствия. Анализ принятия миграционных решений с точки зрения теории человеческого капитала.
контрольная работа, добавлен 11.10.2009