Исследование системы стимулирования трудовой деятельности сотрудников
Основные методы оценки эффективности материального стимулирования труда. Описание организации мотивирования трудовой деятельности на предприятии. Главная особенность определения величин различных выплат и доплат сотрудникам на примере кормоцеха.
Подобные документы
Сущность труда как фактора производства. Основные концепции по оценке эффективности трудовой деятельности. Основные функции социальной защиты. Понятие реновации трудовых ресурсов. Характеристика системы реновации трудовых ресурсов в Российской Федерации.
статья, добавлен 29.05.2017Анализ факторов, препятствующих осуществлению и развитию инновационной деятельности. Классификация методов и инструментов налогового стимулирования инновационной деятельности. Оценка эффективности налогового стимулирования инновационной деятельности.
автореферат, добавлен 20.04.2018Сущность и содержание состояния нормирования труда работников предприятия. Формы и системы материального стимулирования и оплаты труда работников. Выработка и анализ экономической эффективности производства при использовании научно обоснованных норм.
курсовая работа, добавлен 23.04.2015Медицина в Российской Федерации. Особенности установления и расчета доплат и надбавок в учреждениях здравоохранения. Характеристика предприятия, его показатели. Разработка рекомендаций для улучшения работы механизма стимулирования труда в лаборатории.
курсовая работа, добавлен 16.10.2014Понятие трудовых ресурсов предприятия, их значение, состав и структура, основные показатели использования. Оценка трудовой деятельности персонала. Организационно-управленческая характеристика ОАО "Сбербанк России". Способы научной организации труда.
курсовая работа, добавлен 13.11.2014Анализ эффективности премиальных вознаграждений работников госсектора Израиля, действия правительства по реформированию трудовых отношений. Повышение результативности труда служащих государственного сектора и качества государственных услуг в Израиле.
статья, добавлен 29.08.2018Характеристика и основные виды деятельности ООО "Трион", анализ организационной структуры предприятия. Сущность состава трудовых ресурсов на предприятии, финансовое состояние ООО "Трион". Основные методы повышения эффективности деятельности предприятия.
дипломная работа, добавлен 06.05.2012Раскрытие экономической сущности заработной платы, принципы и формы оплаты труда в рыночной экономике. Понятие материального стимулирования работников, его роль в деятельности предприятия. Совершенствование оплаты труда на предприятии ООО "Коннект Сити".
курсовая работа, добавлен 26.06.2014Критериальные показатели результативности деятельности организации. Сущность аналитического метода нормирования труда. Уровни и элементы социологического анализа трудовой деятельности. Предметная особенность социального подхода к изучению труда.
реферат, добавлен 23.08.2014Развитие методологических положений материального стимулирования труда и разработка практических путей его повышения в сельскохозяйственном производстве на современном этапе. Тенденции повышения уровня материального стимулирования и оплаты труда.
дипломная работа, добавлен 29.07.2018Показатели производительности труда и методы ее измерения. Природа и сущность трудовых конфликтов. Особенность оценки последствий конфликтных ситуаций. Рабочее место и функции работников. Использование годового фонда времени работы на предприятии.
контрольная работа, добавлен 16.03.2016Сущность, цели и задачи анализа трудовых ресурсов. Состав, движение и использование кадров. Особенность определения заработной платы. Характеристика оценки уровня производительности труда. Исследование затрат на обучение рабочих внутри организации.
курсовая работа, добавлен 08.08.2020Проблемы стимулирования труда в российской экономике. Общая характеристика системы оплаты труда на предприятии. Система оплаты труда как часть системы стимулирования. Номинальная и реальная заработная плата. Повременная и сдельная формы вознаграждения.
реферат, добавлен 11.09.2010Особенность оценки эффективности инвестиций в методиках стран с рыночной экономикой. Методы, основанные на применении концепции дисконтирования. Основные методы оценки эффективности инвестиционной деятельности, используемые при финансовом анализе.
статья, добавлен 24.05.2018Сущность, понятие, особенности и значение термина "труд". Характеристика и отличительные черты видов трудовой деятельности. Описание и специфика форм интеллектуального труда. Возможная связь экономики труда с другими науками. Предмет экономики труда.
реферат, добавлен 08.09.2015Понятие, сущность, функции и значение заработной платы. Расчёт заработной платы при сдельной, повременной и бестарифной форме оплаты труда. Преимущества контрактной системы оплаты труда. Анализ организации оплаты и мотивации труда на предприятии.
дипломная работа, добавлен 05.11.2013Заработная плата как экономическая категория. Основные принципы организации и регулирования оплаты труда в современных условиях. Системы морального и материального стимулирования работников. Определение заработной платы как доли общественного продукта.
курсовая работа, добавлен 27.10.2010Методы исследования трудовых процессов и затрат рабочего времени. Анализ подготовки к проведению хронометража. Оплата труда руководителей, специалистов и служащих. Особенность применения системы премирования. Сущность удержания из заработной платы.
курсовая работа, добавлен 18.05.2016Разработка методики формирования управленческих решений по вопросам стимулирования труда преподавателей высшей школы и реализующего ее инструментария в условиях внедрения новой системы оплаты труда. Алгоритм распределения стимулирующих выплат и надбавок.
автореферат, добавлен 14.12.2017Сущность заработной платы. Проведение анализа фонда оплаты труда. Пути повышения эффективности формирования и использования ФОТ на предприятии. Определение денежного выражения стоимости товара "рабочая сила". Рычаги материального стимулирования.
курсовая работа, добавлен 12.04.2015Принципы и показатели эффективности труда предприятия. Классификация и виды норм в народном хозяйстве. Оценка организационно-технического потенциала заведения общественного питания. Обеспечение безопасных условий работы. Методы стимулирования сотрудников.
курсовая работа, добавлен 24.01.2020Ознакомление с основными элементами организации труда: формированием рабочих мест, планированием и воспитанием дисциплины труда. Рассмотрение особенностей оплаты и материального стимулирования труда. Характеристика тарифной системы оплаты труда.
реферат, добавлен 13.07.2014Место и роль предприятия в отрасли. Динамика основных экономических показателей, анализ применяемых форм и систем оплаты труда и прочих систем материального стимулирования. Оценка рациональности используемой тарифной системы и производительности труда.
отчет по практике, добавлен 20.11.2013Анализ механизма стимулирования труда персонала, представляющего собой метод воздействия на трудовое поведение работников через их мотивацию. Определение экономической эффективности систем премирования. Премирование руководителей, специалистов и служащих.
курсовая работа, добавлен 12.03.2013Характеристика понятийного аппарата оплаты и стимулирования сельскохозяйственного труда в контексте теории и методологии управления, мотивации трудовой деятельности. Особенности форм и систем оплаты труда в сельском хозяйстве в пореформенный период.
автореферат, добавлен 26.02.2018