Ассоциативные правила для заявок на обучение клиентов НПО "Криста"
Характеристика деятельности НПО "Криста" как ведущего российского разработчика интегрированных информационно-аналитических систем. Организация семинаров и вебинаров для руководителей различного уровня. Ассоциативные правила услуг обучения НПО "Криста".
Подобные документы
Характеристика ключевых функций управления: планирование, организация, контроль, мотивация, стимулирование. Особенности реализации основных функций менеджмента на примере ООО "Криста". Рекомендации по совершенствованию функций планирования и мотивации.
курсовая работа, добавлен 16.05.2014Краткая характеристика деятельности организации, анализ существующих разработок и обоснование выбора технологии проектирования. Описание требований к программному обеспечению и обоснование выбора. Общая характеристика организации решения задачи на ЭВМ.
дипломная работа, добавлен 14.05.2023Изучение предпосылок систематических преобразований и изменений организационной структуры. Анализ влияния факторов внутренней и внешней среды на состояние объекта. Определение причин возникновения данных проблем. Модель Надлера-Ташмена, Курта Левина.
курсовая работа, добавлен 23.11.2013В статье рассматриваются вопросы разработки региональных интегрированных информационно-управленческих систем. Выявлены основные проблемы данной области, а также указаны пути дальнейшего развития интегрированных информационно-управленческих систем.
статья, добавлен 28.05.2017Характеристика сути организации. Разновидности организаций: деловые, общественные, ассоциативные. Направление социального и психологического управления. Основные стили руководства: авторитарный, демократический, либеральный. Внутренняя среда организации.
реферат, добавлен 06.10.2014Сущность и виды предпринимательской деятельности, факторы, влияющие на нее. Ассоциативные формы предпринимательства: холдинг, синдикат, картель, концерн, консорциум, финансово-промышленная группа. Порядок организации предпринимательской деятельности.
контрольная работа, добавлен 19.05.2016Теоретические основы обучения и повышения квалификации работников в системе российского образования. Организация и виды профессионального обучения рабочих. Повышение квалификации руководителей, специалистов и служащих. Развитие карьеры руководителя.
контрольная работа, добавлен 26.10.2011Анализ зарубежного и российского опыта стимулирования результатов деятельности корпоративных управляющих. Разработка комплекса предложений и рекомендаций по совершенствованию систем стимулирования результатов деятельности высших управляющих предприятия.
автореферат, добавлен 05.09.2018Мировой рынок обучения и развития персонала. Использование в компании коучинга и дистанционного обучения. Развитие структуры профессиональной деятельности сотрудников. Формирование у руководителей и представителей кадрового резерва навыков управления.
доклад, добавлен 24.09.2014Организация и методика производственного обучения кадров, подготовка и приобретение смежных профессий. Повышение квалификации рабочих, руководителей и специалистов, управление процессом переподготовки. Заключительный этап оценки персонала - аттестация.
курсовая работа, добавлен 18.06.2009Теоретические основы обучения и повышения квалификации работников. Организация и методика производственного обучения. Обучение рабочих вторым профессиям. Повышение квалификации руководителей и специалистов. Самообразование и образование персонала.
курсовая работа, добавлен 19.03.2010Нормы и методы обучения руководителей и специалистов предприятия. Организация и методика производственного обучения: подготовка и переподготовка, повышение квалификации персонала. Зарубежные формы обучения: secondment, shadowing, коучинг, buddying.
курсовая работа, добавлен 26.04.2012Понятия и виды систем обучения. Результаты саморазвивающихся организаций. Характеристика деятельности предприятия. Разработка построения образования. Развитие знания и технологий. Выработка эффективных мероприятий как решение конкретных проблем фирмы.
курсовая работа, добавлен 11.05.2014Организация и методика производственного обучения. Управление профессиональным обучением кадров на предприятии. Подготовка и переподготовка рабочих. Обучение рабочих вторым профессиям. Повышение квалификации руководителей, специалистов и служащих.
контрольная работа, добавлен 06.11.2012Нормативно-правовая база, регламентирующая обслуживание клиентов в гостиницах. Роль и особенности услуг средств размещения. Основные технологии обслуживания клиентов отеле. Менеджмент в индустрии гостеприимства. Управление и организация в сфере услуг.
курсовая работа, добавлен 01.07.2016Современные формы обучения, повышения квалификации и подготовки кадров. Организация профессиональной переподготовки. Значение и задачи управления персоналом предприятия. Основные направления повышения квалификации и качества деятельности руководителей.
реферат, добавлен 28.04.2014- 17. Разработка мероприятий по совершенствованию стиля работы руководителей различного уровня и профиля
Изучение стилей работы руководителей и специалистов хозяйства. Выявление содержания и характера управленческого труда. Рассмотрение роли руководителя в формировании психологического климата в коллективе и способов устранения конфликтных ситуаций.
курсовая работа, добавлен 01.12.2014 Внедрение интегрированных систем менеджмента с появлением на отечественном рынке иностранных компаний. Анализ проблем, возникающих при разработке интегрированных систем на основе международных стандартов ИСО 9001:2015, ИСО 14001:2015, ИСО 22000:2005.
статья, добавлен 13.03.2019Рассмотрение методов обучения персонала вне рабочего места. Оценка эффективности обучения при лекционной подаче материала. Методы обучения персонала на рабочем месте. Цели и содержание обучения руководителей. Критерии оценки эффективности обучения.
реферат, добавлен 08.04.2020История развития российского делопроизводства. Основные средства копирования и оперативного размножения документов. Методика составления номенклатуры дел организации на предстоящий календарный год. Правила размещения реквизитов на бланке предприятия.
шпаргалка, добавлен 27.06.2014Характеристика, факторы внешней среды и организационная структура отделения. Методы управления персоналом. Организация работы службы кадров. Правила найма работников. Основные кадровые документы. Правила и методы стимулирования трудовой деятельности.
автореферат, добавлен 22.07.2014Обучение персонала в гостиничных предприятиях. Корпоративная система обучения персонала, ее задачи. Общая характеристика методов обучения персонала в гостинице "Славянская". Оценка уровня знаний гостеприимства среди сотрудников отеля, их обучение.
курсовая работа, добавлен 28.10.2017Организация государственного контроля качества услуг, нормативные документы. Виды, классификация и правила оказания услуг предприятий общественного питания. Организационная структура системы добровольной сертификации услуг общественного питания.
реферат, добавлен 06.04.2013Понятие и сущность удовлетворенности потребителей. Значение интегрированных систем менеджмента. Методические подходы и инструменты мониторинга удовлетворенности потребителей в интегрированных системах менеджмента. Повышение уровня удовлетворенности.
курсовая работа, добавлен 23.11.2019Основные виды справочно-информационных и справочно-аналитических документов, их стилевое оформление и язык составления. Характеристика и требования к оформлению ряда документов организационного назначения. Принципы и правила речевого этикета в документе.
лекция, добавлен 19.10.2012