Анализ взаимодействия человека и машины в менеджменте проектов программного обеспечения

Показано, что в менеджменте проектов программного обеспечения важным условием разработки эффективных программ является учет различных аспектов взаимодействия человека и машины. Проведен анализ поведения человека при разработке ряда программ на языке Java.

Подобные документы

  • Информационные взаимодействия в процессе управления ресурсами портфелей проектов и программ. Сущность матричной модели управления ресурсами. Описание куба потребностей, их производство в операционной деятельности. Формы информационного взаимодействия.

    статья, добавлен 25.02.2016

  • Работа человека в организации как процесс постоянного его взаимодействия с организационным окружением. Описание двух возможных разновидностей конфликтного взаимодействия. Критериальная база поведения человека. Факторы расположенности коллектива.

    курсовая работа, добавлен 11.03.2014

  • Рассмотрение основных критериев удовлетворенности работой разработчиков программного обеспечения. Определение связи между мотивацией и эффективной коллективной работой. Эффективность комбинированного способа разработки программного обеспечения.

    статья, добавлен 02.06.2018

  • Принципы и основные показатели оценки эффективности инновационных проектов. Учет рисков и неопределенностей при оценке эффективности инновационных проектов. Оценка экономической эффективности инновационного проекта по разработке программного обеспечения.

    курсовая работа, добавлен 18.02.2019

  • Характерные особенности установления взаимодействия человека и организационного окружения. Вхождение человека в организацию: обучение, развитие ответственности, проблемы взаимодействия. Анализ проблемы адаптации человека к новой среде и коллективу.

    курсовая работа, добавлен 28.06.2011

  • Характеристика теоретических основ разработки программ и проектов нововведений и их структуры, классификации и методологии. Изучение методики оценки эффективности инновационных проектов и разработка и расчет эффективности нововведений на предприятии.

    курсовая работа, добавлен 15.03.2014

  • Проблемы взаимодействия между человеком и организацией, методы их решения. Проблемы вхождения человека в организацию и влиянии организации на этот процесс вхождения. Две позиции системного поведения человека в организации, организационное окружение.

    контрольная работа, добавлен 14.01.2011

  • Модель взаимодействия человека и организационного окружения. Изучение влияния предприятия на процесс вхождения. Ролевой аспект взаимодействия человека и фирмы. Сводные статистические показатели удовлетворенности сотрудников компаний своей работой.

    курсовая работа, добавлен 26.05.2014

  • Модель взаимодействия человека и окружения. Проблемы вхождения человека в организацию, несовпадений ожиданий. Ролевой аспект взаимодействия. Сводные статистические показатели удовлетворенности и неудовлетворенности сотрудников компаний своей работой.

    реферат, добавлен 08.10.2009

  • Знакомство с предпринимательскими решениями Стива Джобса, характеристика проектов и программ. iMac как первый продукт Apple в победоносной серии, анализ истории появления. Рассмотрение новых подходов в менеджменте и бизнесе американского предпринимателя.

    реферат, добавлен 10.04.2014

  • Востребованность ресурса "управляющий проектом". Классификация проектов в традиционной экономике и в условиях сетевой экономики. Преимущества сетевого взаимодействия в управлении проектами. Анализ особенностей его обеспечения трудовыми ресурсами.

    статья, добавлен 05.06.2018

  • Подходы к построению взаимодействия человека и организации. Модель взаимодействия человека и организационного окружения. Основа конфликта во взаимодействии индивида и организации. Определение ролевого аспекта взаимодействия человека и организации.

    курсовая работа, добавлен 15.12.2016

  • Совершенствование управления – важный элемент становления любой организации. Классификация и характеристика методов, применяемых в менеджменте. Мотивация эффективной работы, осознание системы ценностей и видение "тайных пружин" поведения человека.

    дипломная работа, добавлен 23.01.2018

  • Подходы к установлению взаимодействия человека и организации. Основные стадии процесса включения нового человека в организационное окружение. Развитие чувства ответственности перед организацией. Ролевой аспект взаимодействия человека и организации.

    реферат, добавлен 26.04.2015

  • Порядок вхождения человека в организацию. Ролевой аспект взаимодействия. Личностный аспект взаимодействия человека и организационного окружения. Взаимодействие человека и определенной группы. Адаптация человека к окружению в организации и его поведение.

    реферат, добавлен 09.02.2009

  • Управления персоналом и человеческими ресурсами: понятие и функции, используемые методы и приемы, порядок и этапы разработки соответствующих эффективных программ. Особенности и принципы использования информационных технологий в менеджменте предприятия.

    контрольная работа, добавлен 15.01.2014

  • Понятие организационного окружения. Анализ моделей включения человека в организационное окружение. Характеристика ожиданий человека и организации. Подходы к установлению их взаимодействия. Характеристика корпоративной и индивидуалистской организаций.

    реферат, добавлен 09.10.2015

  • Описание специфики менеджмента проектов в строительстве, история развития данного направления менеджмента. Проекты строительства, которые были выполнены с применением специализированного программного обеспечения для сопровождения проектов строительства.

    статья, добавлен 30.07.2017

  • Коммуникация как процесс социального взаимодействия и обмена информационными сообщениями. Понятие коммуникации в менеджменте. Функции и цели, средства и каналы коммуникации. Коммуникационные сети в менеджменте. Трудности в организации коммуникаций.

    контрольная работа, добавлен 04.10.2009

  • Изучение основ управления временными рисками. Проект по разработке программного продукта. Методы и правила в управлении временем. Автоматизация процесса продаж за счет создания единой базы данных. Менеджмент, ориентированный на потребителя организации.

    курсовая работа, добавлен 05.05.2019

  • Определение основных элементов корпоративной системы управления проектами. Применение программного обеспечения для планирования проектов. Показатели эффективности использования Primavera Enterprise. Архитектура программного пакета Primavera Enterprise.

    реферат, добавлен 23.11.2015

  • Характеристика принципов и процесса формирования организационных структур в современном менеджменте. Анализ типологии организаций в зависимости от особенностей взаимодействия с внешней средой. Типология организаций по взаимодействию с человеком.

    курсовая работа, добавлен 14.04.2015

  • Виды стратегий бизнеса, их характеристики и отличия. Внутрифирменный процесс управления и оценка его эффективности, информационные основы и методы. Экономическое обоснование и риски инновационных проектов и программ. Концепции логистики в менеджменте.

    контрольная работа, добавлен 13.04.2015

  • Предложение пошагового метода организации продаж программного обеспечения конечным клиентам. Проблема использования "пиратской" продукции конечными пользователями. Условия поставки программного продукта: стоимость внедрения, использования и обслуживания.

    статья, добавлен 22.05.2016

  • Понятие, сущность и значения международных коммерческих проектов. Управление данной сферой как наилучший метод планирования и реализации инвестиционных проектов. Анализ реализации международного коммерческого проекта на примере "Геном человека".

    контрольная работа, добавлен 16.03.2016

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.