Кризисы в развитии организации

Общие и специфические, внешние и внутренние факторы рискованного развития организации. Соотношение внешних и внутренних факторов кризиса. Резкие снижения показателей в определенные временные интервалы. Тенденции циклического развития организации.

Подобные документы

  • Определение и сущность понятия "организация". Формальные координирующие механизмы и модели взаимодействия членов групп, соотношение централизации и децентрализации. Организационное поведение как научная дисциплина. Понятие о жизненном цикле организации.

    реферат, добавлен 10.12.2009

  • Кризисы в развитии социально-экономических систем. Общие понятия и типология кризисов. Циклы общественного воспроизводства: роль в возникновении экономических кризисов. Методы преодоления финансового кризиса в организации. Способы преодоления банкротства.

    курсовая работа, добавлен 05.03.2010

  • Сущность найма на работу. Организационно-экономическая характеристика компании. Внешние и внутренние источники найма персонала в организации. Кадровая политика организации найма персонала. Анализ содержания работы по найму и требования к персоналу.

    курсовая работа, добавлен 21.12.2022

  • Анализ процессов функционирования и процессов развития при изучении организации как процесса. Представление организации как открытой системы, связанной со средой, зависимой от ее изменений. Системообразующие факторы, определяющие возможности организации.

    контрольная работа, добавлен 10.04.2014

  • Основополагающие законы организации: синергии, самосохранения, развития. Законы организации второго уровня: информированности-упорядоченности; единства анализа и синтеза; композиции и пропорциональности; специфические законы социальной организации.

    курсовая работа, добавлен 09.11.2010

  • Система внутренних и внешних механизмов минимизации финансовых рисков. Средства разрешения рисков организации: избежание, удержание, передача, снижение степени. Оценка достаточности денежных средств для погашения денежных обязательств организации.

    контрольная работа, добавлен 02.05.2019

  • Теоретические аспекты понятий "внешняя и внутренняя среда"; тенденции ее развития и место, занимаемое в ней организацией. Степень влияния внешней и внутренней среды на деятельность организации (на примере учреждения культуры); внутренние переменные.

    курсовая работа, добавлен 11.01.2010

  • Теоретическое осмысление факторов, обусловливающих изменение трудовых отношений. Мировой опыт перехода к эффективным способам управления трудом. Потребность рационального использования всех ресурсов предприятий, повышение требований к наемным работникам.

    статья, добавлен 24.11.2018

  • Сущность организации, предмет методы исследования ее теории. Содержание и закономерности внутреннего развития организации как процесса и как системы на сегодня. Изменения, происходящие в процессе развития организации, подходы и принципы управления ею.

    учебное пособие, добавлен 11.01.2012

  • Сущность и значение анализа внутренней среды организации. Основные признаки организации. Определение сильных и слабых сторон предприятия. Операционная деятельность и производительность. Специализированное разделение труда. Внутренние переменные факторы.

    курсовая работа, добавлен 17.05.2014

  • Специфические черты общества как сложноорганизованной саморазвивающейся системы. Связь структуры с окружением, технологией, стратегией и процессами в организации. Факторы выбора организационной структуры. Анализ различных видов организации работы.

    контрольная работа, добавлен 02.10.2012

  • Исследование сущности понятия жизненного цикла организации. Выявление характерных особенностей и закономерностей стадий развития организации. Характеристика проблем, возникающих при переходе от одного этапа к другому в жизненном цикле организации.

    реферат, добавлен 05.07.2014

  • Понятие и сущность организации. Принципы статической и динамической организации. Схемы отношений индивидов в организации. Закон самосохранения и развития. Анализ внутренней и внешней среды организации. Типы организаций по функциональному назначению.

    учебное пособие, добавлен 22.08.2011

  • Основы концептуального моделирования стратегического видения, миссии и философии строительной организации. Анализ внешних и внутренних факторов влияющих на развитие компании. Оценка потребности покупателей в цене и качестве строительных материалов.

    курсовая работа, добавлен 31.10.2014

  • Понятие стратегии организации. Элементы стратегического выбора, которые лежат в основе разработки стратегии. Роль миссии в деятельности и развитии организации. Ошибки, встречающиеся на практике при формировании миссии организации, ее стратегических задач.

    курсовая работа, добавлен 07.06.2023

  • Факторы внешней среды организации, их прямое и косвенное влияние на стратегию. Характеристика предприятия, анализ его возможностей и угроз. Предложения по учету факторов внешней среды при разработке стратегии развития предприятия на современном этапе.

    курсовая работа, добавлен 24.06.2010

  • Взаимодействие человека и организации. Модели взаимодействия человека и организационного окружения. Конфликты в организации. Мотивация, как элемент корпоративной культуры. Влияние внутренних и внешних факторов на формирование корпоративной культуры.

    реферат, добавлен 17.12.2010

  • Подходы к построению систем внутренних коммуникаций. Различия между японским и американским подходами. Современные концепции управления человеческим потенциалом. Развитие профессиональной мотивации персонала. Формирование корпоративной культуры.

    контрольная работа, добавлен 06.04.2018

  • Обоснование необходимости проведения управленческого обследования организации как фактора функционирования и развития фирмы. Анализ элементов внутренней среды организации, осуществляющей транспортно-экспедиционные услуги. Оценка внутренних ресурсов.

    отчет по практике, добавлен 14.04.2016

  • Суть внутренней среды организации и необходимость ее изучения. Внутренние переменные факторы и их менеджмент-анализ. Взаимосвязанность и взаимозависимость факторов внутренней среды. Факторы прямого и косвенного воздействия. Кадровый срез внутренней среды.

    контрольная работа, добавлен 21.06.2016

  • Теоретико-концептуальные основы корпоративной культуры. Анализ факторов влияющих на корпоративную культуру на предприятии "Resan", мотивационные факторы и личные потребности сотрудников, решение проблемы организации внутренних и внешних коммуникаций.

    курсовая работа, добавлен 01.03.2017

  • Преобразование ресурсов, получаемых из внешней среды, для достижения результатов организации. Анализ внутренних переменных и целей организации. Взаимосвязи между уровнями управления и функциональными областями. Зависимость организации от внешней среды.

    доклад, добавлен 23.03.2014

  • Выявления влияния внешних факторов на характер деятельности организации. Проблема эффективного принятия управленческих решений необходимых для успешной деятельности компании. Главные факторы среды прямого и косвенного воздействия и международного окружени

    курсовая работа, добавлен 15.02.2009

  • Специфические законы социальной организации в области функционирования компании и людей. Организационная структура предприятия. Функция координации деятельности организации. Примеры взаимосвязи законов организации (положительное и отрицательное влияние).

    контрольная работа, добавлен 28.10.2011

  • Понятие и основные элементы прямого и косвенного воздействия внешней среды на организацию. Роль прогнозирования в деятельности организации. Анализ факторов внешней среды, оказывающих влияние на работу и социальное развитие организации ООО "ПРИЗМА".

    курсовая работа, добавлен 20.10.2015

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.