Профессиональное выгорание: этапы, факторы, профилактика
Этапы профессионального выгорания. Общие и частные причины, приводящие к истощению эмоционально-энергетических ресурсов. Навыки, препятствующие проявлению эмоционально-нравственной дезориентации, соматических состояний, падению энергетического тонуса.
Подобные документы
Задачи, средства и процесс развития персонала. Определение потребностей и реализация программ в профессиональном обучении. Методы обучения на рабочем месте. Планирование, типы, этапы развития карьеры. Планирование и подготовка резерва руководителей.
курсовая работа, добавлен 06.05.2014Социальная и трудовая адаптация в коллективе. Значение процесса адаптации и его этапы. Профессиональное развитие и обучение персонала. Преимущества и недостатки обучения на рабочем месте. Планирование, этапы и условия карьеры в современной организации.
контрольная работа, добавлен 25.10.2011Анализ и оценка влияния внешней среды на результаты деятельности хозяйствующего субъекта, его структура и компоненты. Факторы ресурсов как виды ресурсов, используемых в процессе производства. Подходы и этапы их анализа. Взаимодействие с конкурентами.
презентация, добавлен 27.12.2017Понятие и основные этапы жизненного цикла организации как ее предсказуемых изменений с определенной последовательностью состояний в течение времени. Сущность и разновидности управленческих решений, направления и этапы, особенности их формирования.
контрольная работа, добавлен 15.11.2013- 30. Исследование связи между особенностями имиджа сотрудников организации и успешностью их деятельности
Понятие имиджа как образа, целенаправленно формируемого и оказывающего эмоционально-психологическое воздействие. Место имиджа на рынке услуг. Анализ имиджа сотрудников как показателя профессионального роста каждого сотрудника и всей компании в целом.
статья, добавлен 14.10.2018 Понятие и виды карьеры, ее основные этапы, нa кoтopыx чeлoвeк yдoвлeтвopяeт paзличныe пoтpeбнocти. Факторы успешного управления карьерой. Служебно-профессиональное продвижение. Определение эффективности проекта по критериям динамического метода оценки.
контрольная работа, добавлен 06.05.2009Основа, мотивы и ценности, основные этапы развития. Виды и этапы деловой карьеры. Ротация кадров. Методология управления деловой карьерой. Управление карьерой персонала на внутрифирменном рынке труда. Карьера менеджера по персоналу в компании "Mars".
курсовая работа, добавлен 23.05.2014Понятие и сущность профессионального обучения, его основные этапы. Исторические периоды становления и развития системы профессионального образования в России. Характеристика очного обучения. Технические средства обучения (мультимедиа, медиатека).
дипломная работа, добавлен 15.07.2014Основные задачи и этапы реализации анализа эффективности использования трудовых ресурсов предприятия, пути ее повышения. Анализ обеспеченности трудовыми ресурсами по количеству и квалификации. Производительность труда и факторы, влияющие на нее.
контрольная работа, добавлен 22.06.2009Социализация личности, понятие, типы, этапы, основные факторы, агенты, средства и механизмы. Социализация персонала, понятие, виды, этапы и факторы, оказывающие влияние на социализацию персонала. Организация эффективного управления социализации персонала.
курсовая работа, добавлен 29.03.2010Экономическая безопасность в числе приоритетов государственной политики. Значение нового международного стандарта ISO 50001 в области энергетического менеджмента. Основные этапы работ по внедрению системы энергоменеджмента на казахстанских предприятиях.
статья, добавлен 10.02.2018Применение системы управления качеством как одно из стратегических решений организаций. Понимание концепции управления взаимоотношениями с потребителями. Основные этапы применения стратегии CRM в организациях. Определение удовлетворенности потребителя.
статья, добавлен 07.12.2016Роль социального и личностного успеха в профессиональной деятельности руководителя, требования к его качествам. Карьера как процесс профессионального, социально-экономического развития человека, этапы и факторы ее построения, оценка эффективности.
монография, добавлен 06.08.2015Информационные, структурные, ценностные, поведенческие причины возникновения конфликтных ситуаций в трудовом коллективе. Этапы развития и классификация конфликтов. Общая характеристика внутриличностных конфликтов, факторы и механизмы их разрешения.
курсовая работа, добавлен 23.03.2012Обоснование необходимости энергетического менеджмента для эффективного управления потреблением энергетических ресурсов и контроля экологических показателей деятельности предприятия. Анализ процесса организации системы энергоменеджмента на предприятии.
статья, добавлен 24.02.2019Теоретические аспекты работы энергетических служб, методы организации их деятельности, общие направления повышения эффективности функционирования. Организация и управление энергоснабжением предприятия на примере открытого акционерного общества "8 Марта".
курсовая работа, добавлен 16.04.2013Понятие и критерии определения менеджмента, основные этапы его формирования в самостоятельную науку и современное развитие. Функции менеджмента в системе профессионального образования. Управленческие решения, влияющие на них факторы и методика принятия.
реферат, добавлен 21.09.2009Заключение договора, нормы и правила при занятии педагогических должностей в образовательном учреждении. Уровни высшего профессионального образования. Факторы, препятствующие работе педагога. Основные права и обязанности педагогических работников.
реферат, добавлен 08.06.2015История возникновения и этапы развития стратегического планирования работы предприятия. Распределение ресурсов, адаптация к внешней среде, координация и регулирование, организационные изменения. Определение миссии организации, оценка и контроль стратегии.
курсовая работа, добавлен 19.01.2011Истоки возникновения стратегического менеджмента, этапы его развития и теоретические основы. Факторы, определяющие стратегию организации. Подходы к выполнению задачи по разработке стратегии. Особенности бюджетно-финансовых методов. Этапы планирования.
контрольная работа, добавлен 12.03.2011Жизненный цикл работника в системе управления персоналом. Значение психологического фактора рабочей силы. Выявление скрытых профессиональных ресурсов сотрудников. Расчет показателей лояльности. Понятие, виды, этапы и особенности формирования карьеры.
курсовая работа, добавлен 27.01.2014Современные подходы к управлению, их характеристика. Понятие организации, виды и общие характеристики организации. Коммуникации в менеджменте: понятие, виды и значение, элементы и этапы. Стратегическое планирование: определение, сущность, этапы процесса.
шпаргалка, добавлен 14.05.2009- 48. Деловая карьера
Понятие и основные этапы деловой служебной карьеры. Система служебно-профессионального продвижения. Управление кадровым резервом. Организация обучения персонала. Общие положения программы развития персонала в ОАО "Шатура". Управление трудовой карьерой.
дипломная работа, добавлен 13.11.2013 Менеджмент как вид деятельности, направленной на достижение входе любой хозяйственной деятельности фирм целей путем рационального использования материальных и трудовых ресурсов. Основные этапы его становления и развития, а также основополагающие функции.
реферат, добавлен 05.06.2021Формы самоуправления (индивидуальное, групповое, профессиональное, общественное). Формы производственной деятельности. Развитие самоуправления персонала, его эффективность в организации. Усложнение функций профессионального управления персоналом.
контрольная работа, добавлен 14.12.2013